社区换届选举对照材料（16篇）

社区换届选举对照材料（16篇）社区换届选举对照材料社区换届选举对照材料　　全区社区居委会换届工作情况报告范文　　在区两委换届协调小组的正确领导下，我区居委会换届工作及早安排，周密部署下面是小编为大家整理的社区换届选举对照材料（16篇）,供大家参考。

篇一：社区换届选举对照材料

篇二：社区换届选举对照材料

　　全区社区居委会换届工作情况报告范文

　　在区两委换届协调小组的正确领导下，我区居委会换届工作及早安排，周密部署，广泛宣传，通过五抓五促，确保了全区居委换届蹄疾步稳。现把主要工作情况报告如下：

　　一、根本情况截至目前我区居委会换届进展顺利。_月底前已完成任期和离任经济责任、社区居委会财务收入审计工作。_月_日前已完成居委会民主评议和成立社区居民选举委员会，全区_个社区有_个由社区书记或副书记兼任选委会主任，比例为_%。_月_日前已完成选民登记并张榜公布，选民(城市社区为居民代表)登记总数为_人。目前除五个采用无候选人选举的社区外，其余社区居委会候选人已全部产生，社区妇女委员实现_%专职专选。_社区通过无候选人选举已推选出正式人选。目前正在进行候选人区级成员单位联合资格审查。二、主要工作情况(一)抓全局促方向。总结历次居委会换届经验，统揽全局把握方向最为关键。区两委换届协调小组把全面加强党的领导扎实落实到抓全局、促方向上来，确保换届选举沿着正确方向健康开展。一是定政策，制定切合实际的政策措施。我们通过专题调研、专题研究，制定了一个较好地表达上级文件精神又符合_实际的居委会换届的政策文件，还出台了妇女委员专职专选等一系列配套政策。二是定标准，旗帜鲜明地提出选什么人用什么人。加强领导，把关定向，最重要是把好选人用人关，我们不折不扣地

　　执行两委候选人十不宜的资格条件，坚决把不适合担任居委会干部的人员拒之门外。在候选人资格审查中，目前未通过街道初审_人，未通过区级审查_人。三是定方式，总体推进，重点突破。我们深入研究换届选举的推进方式，对选举根底较好的村改居社区采用无候选人选举的方式先行换届，稳住大局。对选情复杂、问题较多的村改居社区，一村一策，严格按照先提名候选人然后再进行正式选举，在上届居委会换届选举中信访问题较为突出的_社区已按照程序顺利完成候选人提名，_月_日前进行正式选举，目前选情稳定。

　　(二)抓根底促标准。根底不牢，地动山摇。夯实居委会换届选举工作的根底环节是确保换届工作有序推进的前提和重要保障。一是扎实开展调查摸底。全区共召开各类座谈会_场，走访党员、群众_多户，印发调查问卷_份，全面了解社情民意，掌握居委班子现状，及时化解存在隐患。二是认真做好社区换届前的财务审计。_月全区_个社区按照要求完成了村改居社区成员任期和离任经济责任、社区居委会财务收支审计工作，并及时在居务公开栏进行了公示，确保清清楚楚参选，明明白白选人。三是扎实完成选民登记。各社区按照《意见》要求认真开展了选民资格确认、审核、登记和公告工作，确保不漏登、不错登、不重登。全区_个社区共完成选民(城市社区为居民代表)登记_人。除_的选民资格认定问题以外，区换届办没有接到对选民资格有异议的投诉和上访。

　　(三)抓节点促谋划。居委会换届工作政策性比拟强，对其中一些关键环节如财务收入审计完成_日后成立选委会、正式选举日_天前完成选民登记等有明确的要求，关键节点把握不好可能会带来换届全局的被动。我

　　们从三方面着手，确保换届工作按照时间节点有序推进。一是制定_区居委换届时间节点表。按照_月_日、_月_日、_月_日和_月_日四个时间节点，压茬推进，确保每个环节都能依法依规如期完成。同时要求各街道细化到天、任务到项、责任到人，确保了工作的高质量推进。二是强化督导。全区_个副县级领导分别分包一个村改居社区，_个成员单位定期召开联席会议通报情况和日常工作，定期对街道换届工作进行督查，形成了领导分包、各级分管、上下联动的工作格局。区换届办工作人员每周定期到社区查看选举相关程序和资料是否完备。三是深入一线具体指导。区换届办每天召开碰头会，集中研判换届选举中的矛盾和焦点问题。各街道领导班子成员靠前指挥，指导各社区研究制定换届方案。同时，全面开展对工作人员的业务培训，向居民讲解换届政策，指导制定选举流程，把握关键环节。全区共进行各批次居委会换届培训会_场，培训人次_多人。

　　(四)抓宣传促气氛。换届工作坚持宣传引导先行，多渠道、多载体宣传换届政策、法律法规和中央、省、市、区精神，全方位、立体式营造浓厚的换届选举舆论气氛。一方面，通过区政府、《_》、宣传栏、社区LED墙报标语等多种宣传方式，广泛宣传换届选举的法规政策，使居民掌握换届选举的根本规程，依法依规参与换届选举。目前，已编发《_区社区两委换届选举工作手册》_本，换届相关的宣传海报_张，形成了良好的宣传气氛。另一方面，工作信息被市《简报》采用_期，编制区换届《简报》_期，实时跟进换届工作动态，大力宣传好的经验做法，开展学习交流，发挥示范带动作用。

　　(五)抓纪律促风气。我们根据社区居委会换届选举工作面临的新形

　　势，进一步加大防范和打击不正当竞争行为的力度，努力营造风清气正的选举环境，保障了社区换届选举的健康顺利推进。一是坚持教育、警示在先。组织收看换届纪律宣传片《_》，并要求各街道谈体会、拿措施。二是畅通监督渠道。充分利用我区的信息平台，通过互联网、简报等形式，定期公开换届选举情况，接受监督。同时，各办事处都设置了换届举报信箱，方便群众举报换届违法违纪行为。三是坚持有报必查、露头就打。区纪委出台《关于对全区社区两委换届纪律加强监督检查的工作方案》，成立一个督导组和三个检查组，对八个严禁方面重点开展监督检查，以铁的纪律、铁的行动、铁的要求，让铁规发力、禁令生威，确保换届期间风清气正。

　　三、存在问题虽然居委会换届选举工作取得了阶段性成绩，但离区委区政府的要求还有明显的差距。目前还存在着一些突出问题，一是我区居委换届选举进入正式选举阶段，局部村改居社区居民外出务工较多，但又不能采用委托投票，给选举工作组织上增加了难度。二是本次换届严控两委职数，通过民主选举实现增加交叉任职比例，给选举工作实施上增加了难度。三是个别街道的村改居社区还存在不稳定因素。四、下一步打算下一步我区居委会换届选举工作将在协调小组的领导下，继续稳步推进换届的后续工作，主要是从严把握社区尤其是候选人三项承诺、投票选举日重点环节的依法依规。同时对换届各项证书及时准备和发放，对相关文件材料进行收集整理、归档。

篇三：社区换届选举对照材料

　　根据县委关于做好村级两委换届选举工作的通知的文件精神结合我镇实际情况为切实搞好我镇的第六届村级两委换届工作确保村级两委换届工作的顺利完成及时成立了两委换届领导小组由党委书记任组长镇长人大主席党委副书记纪委书记任副组长巡视督查组由镇党委书记任组长镇长纪委书记任副组长下派十五个工作队制定并下发了镇党委政府关于做好全镇村级组织换届选举工作的实施意见及村两委换届工作实施方案的文件在文件中明确规定和安排了各部门的任务和职责

　　换届选举工作总结社区模板

　　我们需要进一步加强党的领导，确保换届选举工作有序进行。下面是店铺为您精心整理的换届选举工作总结社区模板。

　　换届选举工作总结社区模板1这一年多来，我力所能及地参与了村上的一些工作，也接触了很多的人与事。作为一名大学生村官，作为村委班子的一员，我既感受到了肩上的重担和老百姓对我们村干部的期待，又体会到了农村工作的快乐和成就感。现将我这段时间以来工作、学习和思想情况总结如下：一、学习是提高自身业务水平的根基作为一名走出校门不久的大学生，在工作过程中，我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性，因此，我没有放松对自己的要求，通过勤奋学习，不断提高自身业务水平。1、向书本学习，在过去的一年中，我主动加强对政治理论知识的学习。在原有的基础上，系统学习了科学发展观、和谐社会、社会主义新农村等重大战略路线方针，同时注重加强对外界时政的了解，通过学习，提高自己理论水平。2、向周围的同志学习，工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度，主动向领导、同事们请教，学习他们的工作作风和处理问题的方法。在领导和同事们的关心和帮助下，我迅速适应农村工作，提高了自己的工作能力。3、向实践学习，把所学的知识运用于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找不足，提高自己，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。二、踏实肯干，认真完成好各项本职工作1、这一年来，我帮助村里撰写、整理材料，参与村里大大小小的事务;由于我所学的专业是法律，村部设置法律咨询点，实行逢墟值班制。此外，有上级领导莅临我村指导工作的时候，我还协同村书记、主任负责接待上级领导，并汇报工作。

　　2、远程教育播放是上级交给我们的又一项任务。我学习了网线连接、键盘应用等技术，认真开展好农村党员干部现代远程教育工作。在全村干部、党员、群众中播放现代远程教育课件，定时下载有关课件，并把重要课件及时反馈给村党支部，及时通知党员群众学习。每月组织全体党员进行学习，为大家讲解相关内容，记下大家在学习过程中遇到的问题以及通过学习而获得的心得体会、对本村发展所提的意见建议，并把播放过程中遇到的有关问题、意见和建议及时反馈给村党支部，取得了良好的效果。

　　三、工作中存在的问题与不足在乡、村领导的关心与支持下，我的工作有很多收获，但同时也发现了几个方面的问题和不足：1、工作方式方法要加强。平时和村干部的沟通交流还是不够，有些问题和想法没能做到及时提出，对工作还是有些拘束，办事畏手畏脚。2、处理复杂问题的能力不够，和农民交流方式和处理工作方式上还没有完全适应和改变，与群众协商问题的能力有待提高。四、明年工作打算：1、加强自身思想建设，塑造自己的品格。要以饱满的工作热情和积极的心态去对待每一件事情，在农村我要学习的地方很多，碰到的困难也会很多，但是思想上要自信，要有接受挑战的勇气。2、继续强化学习，提高综合素质，成为村干部的得力助手。学习是一个民族进步的不竭动力，也是人生的永恒主题。我需要学习的东西很多，包括认真学习政治理论，增强政治敏锐性和鉴别力，做到坚持原则，明辨是非;认真学习农村政策法规，熟练掌握村级规章制度;认真学习农村实用技能，用所掌握的知识技能为村民服务。同时，继续虚心向老同志、老党员学习，向群众学习，掌握农村工作方法，提高做好农村工作的本领和能力。3、树立百折不挠的奋斗精神，提高自身工作韧性。农村工作复杂而又富有挑战，环境的艰苦，条件的恶劣，吃闭门羹、受到冷言冷语更是很常见的事情，但是我们坚信有领导的指导和同事的关爱团结作

　　后盾，我们就会有信心、有勇气克服任何障碍，百折不挠，知难而上，把自己打造成一个能打能拼，韧劲十足的村干部。

　　一年的时间短暂但却充实，农村是一片充满希望的热土，是社会主义建设的新时期大学生展现才华的舞台。只有不断加强自己各方面的素质，加深对农村政策的理解和运用，利用自己的各方面积极因素为老百姓谋实事，我们才能够成为一名合格的大学生村官，我们才能够不辜负各级领导的嘱托和信任。今后，我将以村官岗位为平台，努力学习、积极工作，在实践中不断提高个人综合素质和工作能力，增强责任感、使命感和紧迫感，发扬主人翁精神，增强宗旨观念、提高服务意识，以更大的热情，务实工作，积极进取，继续为祖国的新农村建设尽自己的绵薄之力，为新农村建设挥洒自己的青春与汗水。

　　换届选举工作总结社区模板2根据市委《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定，经过党员民主推荐、组织考察、党委审批、党员大会选举，顺利产生了新一届的党支部委员会。党组织换届选举工作取得圆满成功。下面就这次选举工作总结如下：一、基本情况我社区换届后共产生支部委员5名，其中书记1名，副书记1名，委员3名;男性委员3名，女性委员2名，中专以上文化程度2名，初中及以下文化程度3名，此次选举连任的支部书记2名，连选连任的支部委员3名。通过换届选举，新一届支部委员会班子的文化程度、年龄结构、女性委员职数均有较大的改善，进一步巩固和加强了社区党支部在居民自治中的核心领导地位。二、主要做法规范选举抓程序。在整个党总支的换届选举过程中，严格按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定的程序做到四个到位：一是调查摸底到位。在换届选举前期已经做好调查摸底工作，掌握第一手资料，做到了底子清、情况明;二是民主评议到位。民主评议是反映党员、群众对支部评价的重

　　要依据;三是选举指导到位。在支部选举前集中精力，分工负责，认真做

　　好选举前的准备工作，提高党员到会率，确保大会选举成功。在具体操作上，严格把握“三关”：一是严把人选确定关。在确定支部候选人时，按组织程序从党员和群众推荐得票较多的人中确定初步候选人，并听取党员意见，组织审查、考察公示，真正做到公开、公平、公正，既尊重了党员群众意愿，又体现了组织意图。二是严把选票填写关。在进行无记名填写选票时，积极创造宽松严肃的环境，确保每个参加选举的党员都能充分行使个人的民主权利。三是严把唱票计票关。所有的选票都在党员代表的监督下进行公开唱票、计票，不搞暗箱操作。

　　三、几点体会此次换届选举，我社区党组织按照要求，顺利产生了新一届的党支部委员会，选举工作取得圆满成功。我们主要有以下几点体会：一是领导重视，认识到位是换届选举成功的前提。在这次选举过程中，我们对换届选举工作中暴露出来的一些问题，有针对性进行深入调查摸底，进行分析，掌握实情。在整个选举过程中，在各位党员同志的共同努力下，整个选举非常平稳。二是严格依法，按章办事是换届选举成功的保证。一是结合本社区实际，在换届选举前制定了便于操作的党组织换届选举工作计划，规范选举程序，特别是在选举中我们用悬挂党旗，重温誓词的方式，增强了党内选举的严肃性，使党员能认真负责地投下自己神圣的一票。二是坚持公平、公正、公开的原则，在确定候选人过程中，进行组织审查考察并进行公示，既充分发扬民主，又严格按章办事。在整个社区党组织换届选举工作中，严格按党内程序进行选举，对其它一切影响、干扰和破坏选举工作的行为，严肃查处，及时纠正，保证支部换届工作健康地开展。总之，在这次党组织换届选举工作中，我社区高度重视，严格程序，扎实推进，党组织在选举过程每一步程序都按照要求，顺利产生了新一届的党支部委员会，七公司一社区党组织换届选举工作取得圆满成功，为我社区全面进步提供了强有力的组织保证。

　　换届选举工作总结社区模板3x镇第八届村民委员会换届选举，是在认真贯彻落实党的xx精神、深入开展xxx精神主题宣传教育实践活动这一历史背景下举行的，也是加强农村基层民主政治实施《村委会组织法》十周年的形势下举行的。我镇换届的17个行政村，从4月27日开始，经广泛发动、周密部署、严格程序、规范操作到4月30日全部结束结束，实现了预期的目标。历经4天的选举投票，我镇共选出村委会成员共计57人，其中女11人，占19、3%，党员20人，占35、1%，35岁以下的有6人，占10、5%;大专以上学历的有2人，占3、5%、高中学历的有29人，占50。9%;初中学历的有25人，占43、9%;连选连任的25人，新当选的32人。平均年龄44、3岁，一肩挑的1人、兼任的4人;村委主任连任的有13人，连任率76、5%。登记选民xxxx人，参加选举的xxxx人，参选率为99、4%。可以说，我镇此次村委会换届呈现出了“三高两少一平”的特点，即参选率高、连任率高、文化素质高、矛盾纠纷少、信访案件少、整个工作平稳有序。我们的主要做法：一、高度重视，组织健全村委会换届选举工作直接关系到农村社会和谐与稳定，直接关系到农村经济的发展，直接关系到今后三年农村各项工作的顺利推进，直接关系到我镇“一体两翼三支撑”战略的顺利实施，对于落实党和政府在农村的各项方针政策，推进新农村建设具有十分重要的意义。根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《中华人民共和国村民委员会组织法》和县委有关认真做好村级组织换届选举工作的要求，我镇党委、政府高度重视，一是制定了换届选举的实施方案，将各个环节考虑周密，并将时间同程序紧密相扣，排出具体的时间表，使各村及各片能直观掌握，避免出现理解上的差错，利于操作到位;二是建立组织。为加强对村级组织换届选举工作的领导，确保换届选举工作圆满成功，我们成立了以党委书记江灵强为组长的xx镇村级组织换届选举工作领导小组，下设一办三

　　组，具体负责换届选举工作，制定出相应的应急预案，确保换届工作顺利进行;三是责任到组、到人。我们将全镇17个村划分成四个工作片，班子成员任工作片指导组组长、片长任指导组副组长，联村干部为成员，明确分工、责任到人、狠抓工作落实，使整个换届过程忙而不乱、有序平稳。

　　二、广泛宣传，积极动员充分利用村村响广播、标语、会议等形式，大张旗鼓地宣传《村民委员会组织法》和《省实施办法》，印发换届选举宣传标语，分发《给村民的一封信》进行广泛宣传，做到家喻户晓，人人皆知，各村还将村委会选举办法，张贴选举纪律，自荐条件等动员有志青年积极参加到村委会换届选举工作中来。通过宣传，我镇自荐人数为156人，其中村委主任自荐人数达到64人，为选民“选好人、有人选”打好基础。村委会换届选举工作，各村共悬挂横幅16条，张贴标语186条，广播宣传68次。三、分类指导，坚持原则我镇村委会换届都是采用自荐海选的办法。4月27日，我们将选情较为复杂的五庄村作为第一个开始选举的村，该村也是我镇唯一一个召开选民大会产生新一届村委会班子的村，为了确保选举会议圆满成功，溪口指导组做了大量的准备工作，会场布置严谨，秘密写票处规范，会场秩序稳定，使选举一次性成功，不仅使该村村委会换届选举顺利结束，也为其他村开展投票工作做好了示范，使观摩学习的其他指导组工作人员有了有效的借鉴，为各村选举成功树立了榜样。对于存在不安定因素的村，一次选举不成功，通过另选的村;对于在选举前暴露问题较多，对事先排查出的村情复杂、管理薄弱的“难点村”和“重点村”，以及上届换届中出现的“问题村”，群众意见较大的村各个指导组都进行了严格摸排并制定了详细的工作计划。对于自荐人存在违法违纪、不易作为自荐条件的自荐人我们坚持原则，坚决从自荐名单中剔除。对于选举投票过程中出现的各类矛盾纠纷，该纠正的予以纠正，对的依法坚持，既保证选民的合法权力，又要打击不法行为。在选举投票过程中，我们政审剔除自荐人3人，受理贿选举报1

　　起，现场解决疑难问题3件。四、“把好六关”，有序推进一是把好村民(社员)代表和村民小组长推选关，这是关系到整个村

　　委会换届的关键环节，关系到村民选举委会的成功推选;二是把好村民选举委员会成立关。村民选举委员会是村委会换届选举唯一的合法机构，为了使村委会选举工作顺利进行，确保对选举工作的领导，各村党支部书记必须合法当选为村民选举委员会主任;三是把好本村选举办法制定关。村民委员会选举办法是村民选举的唯一合法的法律依据，一定要结合本村制定切实可行、操作性强的选举办法，在村委职数上严格控制;四是把好选民登记关，选民登记做到不错登、不漏登、不重登，并且必须在选举日前的20天公布;五是把好自荐候选人产生关。本次村委会选举按“自荐海选”方式进行，要广泛宣传发动，动员村民报名，自荐人条件要有利于班子团结，有利于村经济发展;六、把好投票选举关。投票选举是核心环节、中心环节也是关键环节，要充分准备，精心组织，确保选举工作按程序、依法进行。在具体的六个环节中，每到一个环节，我镇就开展督促检查，严格督促选民公布、自荐人承诺书、选举日期、委托公告等是否按程序及时公布，对督查中发现的问题及时予以纠正。

　　几点思考一、要进一步加强以村党支部为核心的村级组织建设新的村委会已经选举产生，下一步就是如何加强村委会班子建设，加强团结村委会成员的教育、管理。关键的一点就是要加强团结以党支部为核心的村级组织建设。一是加强党支部自身建设。二是加强村委会成员的教育。三是处理好两个关系即：坚持党的领导和村了自治的关系;党支部与村委会的关系。我们还要通过村两委主要干部“好搭档”评选活动，进一步促进团结，形成一个团结干事的良好环境。二、加强对村委会成员的教育、培训工作，提高自身素质和工作水平和道德素养。这次新产生的村委会成员，虽然在政治、文化结构上有了较大变化，但从选出的村委主任看，个体素质并不令人满意，一些曾经有过

　　人生“痕迹”不良记录的人当选了，这势必要进行系统培训，切实提高村干部的思想政治觉悟、文化知识水平和工作能力。对于没有达到高中文凭的25名村委成员要进行文化知识的提高教育，经费可以通过个人、集体等途径解决。

　　三、与村务公开活动相结合，进一步提高村民的参与意识、管理意识和监督意识，提高村务工作透明度。新一届村委会产生后，继续在关乎村民切身利益的财务、计划生育、征地和宅基地审批、民政福利、集体经济的承包经营活动、村干部责任目标等方面搞好村务公开，做到统一公开时间，固定公开地点，突出公开热点，规范公开程序。还要根据村民的意见、建议的要求，随时公开其它需要公开的内容，使村务公开规范化、制度化、程序化、动态化。针对新任的村委会成员尤其是村委会主任，要制定一系列规章制度，用制度约束行为，用制度规范行为。

　　换届选举工作总结社区模板4在大学生村官的岗位上已经有5年的时间了，今年根据组织安排，来到XX镇XX村担任村委主任助理，并担任报账员工作。在镇党委和政府的精心培养下，我由一名刚刚毕业的大学生迅速成长，并逐渐适应、融入到基层的生活中，在平凡的岗位上辛勤耕耘，牢记上岗前各位领导和前辈的谆谆教导：少说话，多做事;多看，多问。在工作中做到虚心向老前辈们学习，生活中与同事们打成一片，取得了较好地工作成绩，得到了领导和同事的认可。现将一年来的学习、工作、生活汇报如下：一、加强理论学习，不断充实自己一年来，为了应对好新的工作要求，不管在工作中，还是在日常生活中，我努力做到自学与工作对接，不断提升自己的综合能力与水平。一是学政策，努力做到思想与理论对接。我坚持做到每天看新闻、报纸，并充分利用网络资源，掌握最新的方针、政策，特别是各种惠农政策。二是学业务，努力做到工作与实践对接。我经常向领导同事们请教并进行研讨，还主动要求和领导、同事们深入到村组进行调研，不断丰富完善自己。三是勤动笔，每天坚持写村官日志，每周一小计，

　　每月一汇总，记下生活中的点点滴滴，写下基层工作的感悟心得。二、踏实努力工作，热情服务群众农村工作是琐碎的、繁忙的，每天都是紧张忙碌但又有条不紊的

　　开展中。我积极主动，对领导安排的工作仔细听并做好详细的记录，及时到村组传达会议精神，不折不扣完成党委政府安排的各项工作。

　　1、了解民情调研农村刚到XX村不久，我积极的到村里体验生活，了解民情。通过走访村里的老党员、老干部以及群众代表了解村里的情况，听取他们对村建设的看法与意见努力向他们学习农村工作的方法与经验;通过走访村里贫困户，帮助解决一些力所能及的事;通过拜访村里的大户、能手，了解他们致富的方法并帮助他们解决致富过程中遇到的困难，尽量给予他们方便，让他们能够带动身边的群众共同富裕起来。2、宣传政策服务于民在村“两委会”成员的带领下，我积极走访群众，将各种支农惠农政策及时送到农户手中，并加大法律宣传力度，同时热情接待群众，尽力解决群众的各种困难。近一年来，帮助10余户群众申请大学生低保、农村大病医疗救助、临时生活困难救助、享受计生奖扶政策，得到当地群众的一致好评。3、身兼两职勇担重任一年来，我除了协助村干部处理村务，还担任村级报账员职务。我从一窍不通到熟悉岗位，在各位领导的指导，同事的协助下，我顺利地完成了镇党委、政府交办我村的各项事务。尽力协助村干部处理村务。作为村主任助理，我时刻谨记自己的职责，努力做好各项工作的传达与记录，及时整理文档，有效调处民事纠纷、参与低保评定、宣传惠农政策、推广农业科技、带领村民致富，共创文明、富裕、和谐乡村。三、扎根基层，融入农村通过5年的工作，我逐渐认识到了大学生村官的意义，让我可以安心扎根基层，服务基层。因此我很快就适应了这里的生活，并融入当地，与当地群众建立了深厚的感情。

　　一年的工作，感觉很快，让我对新环境有了一定的了解。了解农村的生活环境，懂得了农民的想法，这些对我以后的工作都将会有作用的。当然在不断的努力工作、学习、生活中，我也有某些方面做的不足，但我相信在以后的工作中我会不断完善、不断充实、不断提高自己。

　　换届选举工作总结社区模板520xx年村两委换届选举工作，根据县委的统一部署,在县委组织部的具体指导下，我镇结合实际，经过认真的调查研究，精心部署，严格依照新《党章》和《村民委员会组织法》等有关法规、规定组织实施，顺利推进村两委换届选举工作。现将我镇换届工作总结如下：一、换届选举情况概况(一)党支部换届选举结果我镇共15个村(社区)党支部，1290个农村党员，第六届村党支部有支部委员66人，其中女委员19人，占委员的29%;致富带头人44人;年龄结构情况：25—35岁6人，36—45岁13人，46—55岁34人，56岁以上13人;文化程度：初中及以下31人，高中中专34人，大专以上1人。村党支部书记15人(一肩挑1个村)，其中女支部书记1名，致富带头人9人;(二)村民委员会换届选举结果我镇共有15个村民委员会，第六届村民委员会共有委员64人，其中女委员19人，占委员的29.68%。致富带头人44人;年龄结构：26—35岁5人，36—45岁15人，46—55岁30人，56岁以上14人;文化程度：初中及以下25人，高中中专39人。全镇村民委员会主任15人(一肩挑1个村)，党员13人，致富带头人8人;年龄结构：26—35岁2人，36—45岁6人，46—55岁3人，56岁以上4人;文化程度：初中及以下9人，高中中专5人。村两委班子人员知识结构、年龄层次更趋合理，选举工作取得了良好的效果。二、主要做法(一)加强组织领导根据县委《关于做好村级“两委”换届选举工作的通知》的文件

　　精神，结合我镇实际情况，为切实搞好我镇的第六届村级“两委”换届工作，确保村级“两委”换届工作的顺利完成，及时成立了“两委”换届领导小组(由党委书记任组长，镇长、人大主席、党委副书记、纪委书记任副组长)、巡视督查组(由镇党委书记任组长，镇长、纪委书记任副组长)，下派十五个工作队，制定并下发了镇党委政府《关于做好全镇村级组织换届选举工作的实施意见》及村“两委”换届工作实施方案的文件，在文件中明确规定和安排了各部门的任务和职责。

　　镇“两委”换届领导小组全体成员、县“两委”换届工作组、各村主要负责人、各站所负责人及时召开了全镇“两委”换届动员大会。在大会上，工作组组长、镇党委书记传达了县委关于村级“两委”换届工作会议精神，并且结合我镇实际情况分析了选举中的重点与难点，为之后的村两委换届工作奠定了坚实的基础。

　　(二)理清思路，统筹兼顾，全面完成上级下达的目标任务。村两委换届先是村支部换届，而后指导村民委员会的换届选举工作。要求村党支部、村委会班子成员交叉任职，既要考虑到班子成员整体素质，又要考虑到职数限制，再加上村干部工资纳入财政管理，所以换届选举工作存在一定的难度。要做到既不剥夺村民民主权利，又要确保选举顺利成功，镇领导组理清思路，统筹兼顾，多次深入实际，调查研究，时刻了解换届选举各种信息动态，具体问题具体分析，以不变应万变，将换届选举工作全部掌握在运筹之中。(三)规范选举工作程序，严格依法办事。镇党委组织指导各村党支部换届选举工作，严格按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和“两推一选”的规定，完善方案，明确重点环节，本着有利于交叉任职的需要，依法推进支部换届工作。并根据各村实际情况不同，分类加强工作指导。村民委员会是群众性自治组织，村委会选举实行村民“海选”，不仅透明度强，而且程序要求规范。所以镇领导组再三要求指导组成员慎之又慎，严格依法办事。公告时间必须符合法定期限，公告内容必须规范。公告地点要醒目，要让广大村民都知道，提名候选人、正式选举必须要达到参选率，代表会必须按要求开，需要通过代表会的

　　内容一项不能少，所有选举工作必须由村民选举委员会自行操作，镇指导组不能包办代替，既使是没有明确规定的特殊情况，都必须要经过选举委员会同意后方可进行。

　　(四)充分发扬基层民主，加强基层法制建设，搞好村两委会换届选举工作。

　　村两委换届选举工作是认真落实基层民主，健全基层法制，建设基层政治文明的一个重要途径，必须做好表率。从规范村级换届选举培训工作做起，将村级换届选举工作权利全部交给广大人民。无论是选民登记，上墙公布，还是提名候选人、正式选举等全部交给村民选举委员会和党员大会行使职权，指导组主要是按照法定程序，操作规程进行指导，督促并将错误的做法予以纠正，使广大村民、党员充分行使民主权利实现真正意义上的民主。这也正是本次村两委换届选举工作取得成功的关键所在。

　　(五)深入细致做好落选干部的思想工作。落选的同志大都在群众中有一定威望，村两委换届结束后，镇党委及时地上门做好落选干部的思想工作，从政治上关心他们，生活上尽可能照顾他们，使他们认清形势，顾全大局，希望他们继续发挥作用，更好地配合支持责任村两委班子抓好村务工作。三、加强村干部业务培训按照“三级联创”相关要求，镇党委政府把提高新一届村两委班子的业务素质作为村两委换届选举后的一项重要工作环节来抓，以镇党校为依托，精心制定村两委培训计划，会议就思想政治工作，领导艺术，党建业务、廉政建设、经济发展、民兵建设、治保调解、妇女计生工作等方面，尤其是廉政建设方面，对村干部建设新农村和服务人民群众进行了教育，务求每个村干部都能很快地进入角色，担当重任。四、选举工作取得的成效(一)确保了老百姓拥护的、能力棒的、能胜任工作的人进入村两委班子。根据县委要求，配强村两委班子就成为换届选举工作首先考虑的

　　问题，村两委班子选得如何是衡量换届选举工作成功与否的一个主要标志。为此，镇党委大力宣传《村民委员会组织法》，从村民自治首要环节民主选举入手，深入细致宣传本次换届的重要意义，换届工作要求，如何选出得力的村两委班子，经过广大村民的共同努力，15个村都将那些政治观念强，公道正派，乐于奉献，能够带领广大群众共同致富，深受百姓拥护的人选进村班子。

　　(二)广大村民民主法律意识明显增强了。通过宣传，广大村民深刻理解了村民自治，民主选举的正确含义，他们认为选强村委会班子是他们自己的事，认真学习并研究《村民委员会组织法》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》，经常向指导组咨询与换届选举有关的事，认真推选选举委员会成员及主任，在村选举委员会的领导组织下，开展选举工作，村民代表监督整个选举工作，发现有错误的地方立即纠正，广大选民投票积极性较往年都高，投票也较往年慎重，广大村民民主法律意识较往年明显增强。(三)换届选举工作取得成功。本次换届选举工作，镇党委严格按照县委的要求部署的，依法办事，全力以赴，统筹兼顾，逐村落实，在镇换届领导组的领导下，经过全体村民和各指导组全体成员的共同努力，顺利完成县委下达的目标任务。五、建章立制村两委换届后，各村都根据本村实际，成立下属组织，并制定三年发展规划和各项管理制度，实现了以制度管人、以制度管事，规范地推进村民自治，镇党委及时制定村级岗位责任制考核办法，要求各村进一步分解量化、将任务落实到人，顺利完成上级布置的各项任务。按照县委关于加强和改进农村基层组织意见要求，制定完善村干镇管制度，不断加强村干部规范化管理。总之，在县委的正确领导下，在县委组织部的指导下，在镇党委政府的精心组织下，在镇人大、纪委、司法的严格监督下、在各级工作队员的共同努力下，我镇村两委换届工作基础扎实，措施得力，进展顺利，效果较好。在今后的工作中，我镇将以村两委换届选举作为契机，抓好村级组织建设，促进村级发

　　展长效机制建立健全，推动农村经济社会发展。

篇四：社区换届选举对照材料

　　镇村级党支部换届选举工作总结为了加强我镇村级组织建设增强村级党支部的群众基础提高党支部的凝聚力战斗力扩大群众参与权推荐权和监督权使党内公认与党外公认有机结合按照市委发20xx45号文件的要求根据东塍试点经验结合桃渚实际在全镇村级党支部采用两推一选办法进行换届选举

　　社区党支部换届选举工作总结根据中共前进街党工委文件的有关精神，我社区党支部积极开展了支部的换届选举工作。一、高度重视，精心组织。1.制定换届选举工作实施方案。社区党支部书记召集支委会委员召开会议传达了前进党工委关于做好换届选举工作的有关精神，坚持把加强党的领导、充分发扬民主与严格依章依规办事结合起来，坚持有利于推动科学开展、促进社会和谐，商量讨论了我社区党支部换届选举的工作实施方案。2.周密部署，严格按章办事。社区党支部高度重视，做到客观、公正地进行推荐，切实把能够代表社区居民利益、思想政治素质好、工作能力强、成绩突出的优秀党员推荐为候选人预备人选。做到规定的程序不变通，规定的步骤不减少，严肃选举工作纪律。尊重党员和群众的知情权、参与权、选择权、监督权，尊重党员和群众的意愿，保证党员和群众充分行使民主权利。3.及时采写换届选举动态信息。对换届选举进行多方面的正面宣传，营造良好舆论气氛，充分利用天河信息网和社区博客、宣传栏等方式进行宣传，宣传社区党支部换届选举的法律法规和政策规定，激发党员群众的参与热情。使换届选举工作家喻户晓、深入人心，为做好换届选举工作营造了良好的气氛。由于宣传思想工作到位，确保了社区班子换届选举的平稳和谐安定。“五个不准〞原那么。即不准拉票、贿选，不准拉帮结派，不准搞人

　　1

　　身攻击，不准搞小圈子、小动作，不准违反组织纪律、组织原那么，用严明的纪律保证社区换届选举工作的顺利进行。

　　二、换届选举工作稳步推进“三推一评一选〞、开展解放思想学习讨论活动。

　　三月初，社区党支部召开党员大会，结合开展解放思想学习讨论活动，向党员讲“三推一评一选〞的内容。张书记说：“三推一评一选〞是十七大以后为了加强基层民主的一种新做法，“三推〞就是组织提名推荐、党员群众联名推荐、个人自我推荐。“一评〞就是民主测评，“一选〞就是党内选举。希望广阔党员充分享受自己的权利，履行党员的义务，协助支部把本届换届选举工作做好。

　　张碧娟书记说，解放思想是冲破传统观念束缚、开创各项事业新局面的重要法宝。只有主动适应形势的开展和变化，大胆解放思想，勇于开拓创新，不断在实践中总结提高，才能在复杂多变的形势面前赢得主动。我们社区工作是“上面千条线，下边一根针〞，随着属地化管理的推行，很多工作都往社区这个“针〞上穿，尤其是随着城市管理任务的日益加重，党支部面临着人员人手缺乏与工作繁杂、任务繁重的矛盾。面对这种局面，通过将多项工作绑捆起来结合推进、将多种资源整合使用、将管理和效劳并重，充分争取居民的理解、支持和配合，充分发挥辖区内各种资源的作用，确保社区各项工作的顺利开展。

　　4月17日下午美林湖畔社区党支部召开了党支部换届选举组织提名推荐会，对上届党支部委员会委员进行民主评议和换届选举的“三

　　2

　　推〞活动(组织提名推荐、党员群众联名推荐、个人自我推荐)。前进街道党政办主任杨献浪同志、街挂点干部黎祖垣同志、社区党建指导员许红霞同志出席了会议。会议由梁燕芳同志主持。党支部书记张碧娟同志作了述职报告。

　　美林湖畔社区党支部高举邓小平理论伟大旗帜，认真学习江“三个代表〞重要思想，全面落实科学开展观，深入贯彻党的“十七大〞会议精神，充分发挥党的思想政治优势，团结和带着广阔党员和全体同事，切实转变观念，投身于社区建设改革实践，努力创立社会主义精神文明。

　　经过组织提名推荐，不记名投票，张碧娟、黄立新、梁燕芳、林丽、张新潮、陈凤梅等六人成为初步候选人。

　　通过解放思想学习和换届选举组织提名推荐会，美林党支部自觉把思想和行动统一到党的十七大精神上来，切实做到更新思想观念，加强自身建设，提高工作能力，努力争当实践科学开展观的排头兵。

　　4月22日下午，根据?中国共产党章程?和?中国共产党基层组织选举工作暂行条例?规定，严格按照“三推一评一选〞程序进行社区支部委员会委员候选人初步人选民主测评会。对候选人初步人选张碧娟、黄立新、梁燕芳、林丽、张新潮、陈凤梅进行民主评议。拟定张碧娟、黄立新、梁燕芳、林丽为新一届候选人预备人选。

　　5月7日晚8:00,根据?中国共产党章程?和?中国共产党基层组织选举工作暂行条例?规定，严格按照“三推一评一选〞和“双直选〞程序，进行党内选举，经过全体党员的共同努力，选举产生了新一届委

　　3

　　员会委员和书记。由张碧娟任党支部书记，梁燕芳、黄立新任委员。新的党支部将以创立首善社区为新目标、新定位引领党建工作新实践，努力开创社区党建工作新局面，为创立首善社区提供根本保证。

　　至此我社区党支部换届选举工作圆满结束。单位党支部换届选举工作总结根据上级统一部署，我单位党支部换届选举工作于8月底正式启动，至11月底圆满结束。在选举工作中，根据上级指导精神，结合我单位实际，切实加强组织领导，进行广泛宣传发动，严格组织程序，充分保障党员权利，确保选举工作顺利完成。现将此项工作总结如下：一、总体概况我单位共设个党支部，截至月底，党支部换届选举工作顺利完成。二、主要做法(一)高度重视，加强领导。接到上级下发的文件后，单位党委高度重视，把党支部换届选举工作放到重要议事日程，召开党委会，研究有关事项，下发通知，部署换届选举有关工作。主管领导亲自抓，分管领导具体负责，指定政治处专人负责有关具体事务。党委成员深入联系点，充分听取群众意见和建议，指导监督换届选举工作。切实把党支部换届选举工作作为加强党支部建设的重要举措，同时以此为契机，选好配强党支部班子，激发党支部班子活力，进一步提升党支部的凝聚力和战斗力，为推进单位顺利实现十二五规划目标奠定坚实的组织保障。

　　4

　　(二)严密组织，精心指导。为使选举工作顺利平稳进行，根据党委的统一部署和指示精神，政工部门对选举工作进行认真谋划，严密组织实施。一是制定工作方案，明确责任人，由临时指定党支部负责人为选举工作的第一责任人，要求党支部确定1名具体联系人，负责选举工作的日常联系。二是及时召开党支部负责人会议，就换届选举工作具体要求进行再部署、再强调。三是强化培训，加强业务指导。把?中国共产党基层组织选举工作暂行条例?列入学习内容，要求广阔党员学习;根据上级举办的知识培训班讲授的关于换届选举工作知识，结合上级下发的文件精神，对党支部换届的所有工作程序及相关要求进行整理，形成书面材料印发，逐条对照解释，对所有支部负责人进行培训;对工作过程中的所有文字材料进行统一规定，制定参考蓝本发至党支部，力求指导明确具体，确保党支部换届选举工作程序严谨、材料标准。(三)严格程序，保障权利。此次党支部换届选举工作，严格按照?条例?和上级文件规定进行。从党支部上报换届选举的请示后到党委研究后批复，从党支部组织酝酿上报候选人预备人选到党委审核同意后批复，从支部选举工作的各项准备到召开党员大会正式实行选举，每个细节都注重确保组织程序的严谨性和合法性，确保党员权利的充分行使，保障广阔党员意愿的充分表达。政工部门加强与党支部的沟通交流，及时反响党委指示精神，确保党支部选举工作的顺利进行，最大限度地保证选举结果与组织意图的一致性。

　　5

　　(四)注重引导，统一思想。始终把思想政治工作贯穿于换届选举工作始终，注重做好思想的引导和教育。一是引导广阔党员充分认识党支部换届选举工作的重要性和必要性，提高广阔党员参与的积极性和自觉性。二是引导广阔党员正确行使行权利，本着实事求是、对组织负责、对单位事业负责的态度，严肃对待选举工作。三是注重做好落选侯选人的思想工作。三、关于换届选举工作的几点体会第一、党委领导的高度重视是前提。党支部按期换届选举，是党建工作的重要制度。单位党委的高度重视是做好换届选举的前提。单位党委把党支部的换届选举抓实抓细，既强化广阔党员的身份意识，保障权利的行使，更促进党支部工作走上标准化、常态化。第二、各党支部的精心准备是重点。各党支部迅速贯彻党委的部署，精心准备换届选举工作。不管是前期的酝酿讨论、征求意见，还是支部工作报告、党费收缴情况报告等文字材料的撰写，党支部都认真准备，为换届选举工作顺利进行奠定了坚实的根底。第三、广阔党员的认真参与是关键。此次支部换届选举，广阔党员大力支持、认真参与，能够本着实事求是的原那么，本着对组织负责、对他人负责的态度，正确行使选举权，确保选举工作的有序进行，选举结果也根本表达了组织意图，表达了广阔党员严肃的纪律意识和高度的党性意识。第四、做好党员的思想教育是保证。始终注重对广阔党员及时进行思想引导，保证选举顺利进行的同时，又通过及时的交流谈心做好

　　6

　　落选人员的思想工作，表达组织的关心和尊重，使落选人员消除心结，正确对待，做到工作热情不减，敬业精神不退。

　　(一)存在的缺乏及改进措施一是个别党支部班子对换届选举工作的重视程度不够，前期的酝酿不到位，征求意见工作不够深入细致。二是个别党员对换届选举工作认识不正确，存在一些模糊甚至错误认识，认为只是走过场，没有实质意义。三是个别党支部对台帐资料的重视不够，有些文字材料尚不标准。改进措施：第一、加强培训，提高党建工作水平。除单位自办的培训班以外，建议上级多举行组织工作知识培训班，对基层党支部班子成员着重进行组织工作的标准性培训。第二、加强考核，夯实日常根底工作。以示范党支部的创立活动为抓手，强化日常考核，不断提升组织工作的标准化。第三、深入调研，准确了解掌握情况。经常深入基层调研，充分了解掌握情况，有针对性地解决存在的问题，进一步加强党支部的凝聚力和战斗力。镇村级党支部换届选举工作总结为了加强我镇村级组织建设，增强村级党支部的群众根底，提高党支部的凝聚力、战斗力，扩大群众参与权、推荐权和监督权，使党内公认与党外公认有机结合，按照市委发[2005]45号文件的要求，根据东塍试点经验结合桃渚实际，在全镇村级党支部采用“两推一选〞

　　7

　　方法进行换届选举。截止5月28日，全镇78个村党支部(除暂缓选举的南洋村与龙头口村)的换届选举工作顺利结束，根本到达预期目的。

　　(一)根本情况桃渚镇共有80个行政村党支部，农村党员1742名，本次参加党内民主推荐的党员数1365名，推荐候选人初步人选499名，参加党外测评的群众1279名，得票1/3以上的党员数439名。党内民主选举产生党支部委员(除两个暂缓选举的村)269名;平均年龄47.4岁，比上届减少了1.1岁;女性委员12名，占4.5%，比上届多了9名;35周岁以下委员19名，占7.1%;高中、中专以上文化程度67名，占24.9%;初中及以下文化程度202名，占75.1%。新一届村党支部书记、主持工作的副书记或支部负责人48周岁以下45名，占57.7%;高中、中专以上文化程度22名，占28.2%;初中文化程度56名，占71.8%。通过“两推一选〞，新一届支部委员共调整了书记及支部负责人33名，支委106名。无论从文化程度、年龄结构还是信任度、满意度上，均有了较大的提高，一些政治坚决、有能力、有水平的年青党员脱颖而出进入了村党支部领导班子，提高了班子的整体素质和战斗力，进一步稳固和加强了村党支部在村民自治中的核心领导地位。(二)主要做法1、成立组织抓气氛。镇党委在全市村党支部换届选举发动大会后,迅速行动,于5月11日上午召开党政班子会议，专题研究部署我镇党支部换届选举工作，成立由党委书记任组长的村级换届选举工作领导小组，下设政策业务组、宣传报道组、治安稳定组、后勤保障组及办

　　8

　　公室明确责任分工。制定下发了桃渚镇[2005]24号文件?关于做好全镇村党支部、村委会换届选举工作的通知?。5月12日下午，召开全镇生产队长以上干部参加的换届选举发动大会，以会代训，周密部署我镇村党支部换届选举各项工作。5月13日上午，召开全镇村党支部书记、文书、农村工作指导员以及全体镇机关干部参加的培训会议。为提高机关干部及农村工作指导员依法按章办事和解决实际问题的能力，又专门进行了政策业务培训，下发了村级党组织换届选举汇编材料。为加强政策、法律、法规的宣传，充分发扬民主，尊重和支持广阔人民群众的意愿，在整个换届选举工作中，镇党委着眼于教育，立足于宣传，注重于引导，始终把宣传发动群众，做好思想政治工作贯穿于选举工作全过程。通过召开发动大会、发放宣传资料、利用宣传车、有线播送、张贴标语等多种形式大张旗鼓地宣传“两推一选〞的目的、意义、原那么、程序和方法，利用村务公开栏公布村党组织班子成员职数、任职条件和党员根本情况，发动广阔党员、村民积极参与这项工作。针对村级财务、宅基地审批等热点难点问题走访调查并对症下药，化解矛盾，解决实际问题,为换届选举工作创造良好的气氛。

　　2、发扬民主抓推荐。根据镇党委统一部署，各行政村于5月14日—18日进行了各村支委会组成人员推荐。镇党委在“两推〞中紧紧把握政策，把民主推荐的人选作为确定候选人的重要参考依据，在认真广泛地听取广阔党员群众意见和建议的根底上，进行全面考察，确定新一届支部班子预备候选人，并进行公示。在党内选举结束后，组织原村支委、现任支委和各级人大代表，镇党委对三类的17个村所选

　　9

　　举的支委成员进行测评，按得票上下来提出书记、支委任职建议名单。3、标准选举抓程序。在整个村党支部的换届选举过程中，严格按

　　照?中国共产党党章?、?中国共产党基层组织选举工作暂行条例?规定的程序做到四个到位：一是调查摸底到位。镇党委在换届选举前期已经做好调查摸底工作，掌握第一手资料，做到了底子清、情况明;二是评议推荐到位。尤其是群众推荐、评议，我们都采用固定票箱形式进行了推荐，较好地表达了广泛性和群众性;三是组织考察到位。对于党内外推荐出来的人选，镇党委认真细致负责地做好考察工作，集体研究确定预备候选人;四是选举环节到位。在支部选举前集中精力，分工负责，认真做好选举前的准备工作，提高党员到会率，确保大会选举成功。在具体操作上，严格把握“三关〞：一是严把人选确定关。在确定支部候选人时，按组织程序从党员和群众推荐得票较多的人中确定初步候选人，并听取党员群众代表意见，组织审查、考察公示，进行岗位书面承诺等程序，真正做到公开、公平、公正，既尊重了党员群众意愿，又表达了组织意图。二是严把选票填写关。在进行无记名填写选票时，积极创造宽松严肃的环境，设立单独的划票室，确保每个参加选举的党员都能充分行使个人的民主权利。三是严把唱票计票关。所有的选票都在镇党委工作组的指导下，在监票人的监督下进行公开唱票、计票，不搞暗箱操作。

　　(三)几点体会在这次村级党支部换届选举中，无论是过程还是选举结果，都根本到达“党委满意，党员干部满意，群众满意〞，根本到达了马书记

　　10

　　提出的“不出事，高质量〞的要求，我们的体会是：一是领导重视，认识到位是换届选举成功的前提。在这次选举过程中，我们分类对待，有针对性对每个村根本情况进行深入调查摸底，逐个进行分析，掌握实情。把全村80个行政村分成好、中、差三类。对党员整体素质不高，战斗力不强，派系斗争复杂，无人可选的珊瑚村党支部进行下派;对党员内部矛盾较深，选举易产生矛盾激化，引起社会不稳定的南洋村和龙头口村实行暂缓选举;对班子年龄偏大，文化素质偏低的村党支部采取有力措施，把年富力强，文化素质较高，群众中具有较好影响的年轻干部选拔到村党支部班子中来。在这次选举中我们对60周岁以上的村党支部书记一律不留任，并重点突出女性候选人的职数。在整个选举过程中党政班子成员和各村指导员经常到村催促工作落实情况，确保此次选举工作的顺利开展，整个选举非常平稳。

　　二是宣传透彻，广泛发动是换届选举成功的根底。在这次村党支部换届选举工作中，镇党委、村党支部做了广泛的宣传发动，使“两推一选〞的目的、意义、指导思想、方法、程序家喻户晓，深入人心。在此根底上，对在调查摸底中发现的突出矛盾，有针对性地做好党员群众的思想政治工作，积极引导广阔党员群众把握好手中的民主权利，保证了党委的主张变成广阔党员的意志，选出了组织满意、群众拥护的新一届党支部班子。

　　三是抓好培训，提高素质是换届选举成功的关键。这次村党支部换届选举工作，要求高、政策性强，必须严格按照有关章程和规定有序地进行，工作人员的业务熟悉程度直接影响到换届工作能否顺利开

　　11

　　展。因此，镇党委根据不同的阶段、不同的工作任务、不同的环节和不同的要求对相关工作人员进行培训、指导，工作人员对每个阶段的工作情况和工作安排部署及时进行汇报，相互交流，使每个工作人员对选举的整个操作程序做到心中有数、任务明确，确保实际选举过程中不违规。

　　四是严格依法，按章办事是换届选举成功的保证。一是镇党委结合各村实际在换届选举前制定了便于操作的党支部换届选举工作方案，标准选举程序，使党员能认真负责地投下自己神圣的一票。二是坚持公平、公正、公开的原那么，在确定候选人过程中，进行组织审查考察并进行公示，既充分发扬民主，又严格按章办事。在整个村党支部换届选举工作中，严格按党内程序进行选举，坚持“两推一选〞的方法，对其它一切影响、干扰和破坏选举工作的行为，严肃查处，及时纠正，保证支部换届工作健康地开展。三是端正换届落选人员思想。对105名落选原村支部班子成员进行一次以上的谈心疏导，以工作片为单位，工作片总支书记负总责，联村干局部村包干，下村入户，主动上门谈心，重点对21名落选的原村书记谈心，尽力化解他们思想认识问题，为村级党支部换届选举工作划上圆满句号。

　　12

篇五：社区换届选举对照材料

　　街道办事处社区居委会换届选举工作总结

　　街道办事处社区居委会换届选举工作总结X街街道办事处北起基建公司俱乐部，南至桃园矿一小，东临漆水河，西与

　　红旗二队相邻。占地2平方公里，辖有4个社区，114个企、事单位。总人口5.4万人，是XX市、经济、文化、商业、教育的中心。

　　2022年8月15日。XX街办所辖的4个社区居委会进行了

　　3、加大宣传力度，为换届选举营造良好的社会氛围。加强换届业务培训，确保本次换届选举依法实施。动员会后，我办利用社区宣传栏对换届选举进行广泛而深入的宣传，以保证地区居民的知情权、参与权、选举权。7月11日，我办组织了办事处包片领导、社区选委会主任学习《中华人民共和国城市居民委员会组织法》、《陕西省实施〈中华人民共和国城市居民委员会组织法〉办法》、区《城市社区建设暂行办法》、《王益区社区居民委员会

　　生主任候选人8名，副主任后选人10名，并月8月10日张榜公布。4、依法进行民主选举。我辖区四个社区居委会选举采取居民代表选举制。投

　　票选举时，各社区设立中心会场，召开选举大会，设立秘密写票处，无记名投票，公开唱票、计票。社区居民选举委员会确定选举有效后，当场公布选举结果。

　　5、颁发当选证书。当选的社区居民委员会成员由街道办事处换届选举指导小组颁发由街道办和区民政局统一盖章的当选证书。

　　6、社区居民选举委员会选举结果报街道办事处备案。街道办事处汇总整理后报区民政局社区办备案。

篇六：社区换届选举对照材料

　　关于加强交替风气监督的通知等文件中央交替纪律的九条禁止一律和省委十条禁止二十二条禁止十一条禁止婺源案例纳入党政联合会议全镇干部职工大会和中心组理论学习的重要内容分别于4月5日7日11日进行了专题学习将纪字号文件发送给各机关干部各村委会和镇直各机关将学习宣传卡发送给两委一代表要求各机关干部写学习心得切实学习先行领

　　换届选举风气工作情况报告汇报材料10篇

　　换届选举风气工作情况报告范例五篇【一】根据会议安排，现将镇村（社区）两委的转行情况报告如下一、工作状况。（1）前期准备。一是开展学习。11月2日至12月4日，召开了四期专题学习会，系统学习党内法规和习总书记对基层组织建设的重要论述。二是建立制度。建立镇领导班子包村联户制度和谈话工作制度。第三，风险调查。11月中旬，完成村软弱松散党组织整顿的12月4日，召开镇党委员会，安排在换届前调查工作。（二）部署启动。一是制定计划。根据区上方案，制定町村（社区）两委的交换方案，现在方案的初稿已经完成，预定发送审查的各村（社区）正在紧急制定工作方案。二是组织领导。设立镇换工作领导小组，设立风气监督、疫情预防管理、监督联系等6个工作小组。三是召开会议。召开镇换工作动员会和谈话会，安排换工作，按十必谈要求完成两委成员集体谈话。四是批准召开党员大会。截至12月11日，各村（社区）完成党员大会召开的请示报告，镇党委批准确定了大会召开时间。（3）宣传动员。

　　一是集中宣传。制定了町的交替宣传工作方案，利用公开栏、LED显示器、微信群等方案，进行交替宣传的各村（社区）召开党员大会，通过集中进行交替政策说明的公开栏、公开号码、微信群、电话，发表了给很多党员大众的公开信和流动党员的信。

　　二是确定人数。到12月11日为止，各村（社区）通过微信、邮件、电话等形式，将选举的政策要求和相关事项通知本人，确定了应该参加会员的人数，同时向镇党委提交党员大会的一部分党员不计算参加会员人数以内的请示。

　　（4）确定候选人。一是制定方法。镇、村（社区）分别制定备选推荐产生方法，明确工作流程和执行细则。二是召开大会。12月12日，9个村（社区）召开党员和大众大会，对现任党组织领导班子进行民主评价，完成下一个村（社区）党组织委员会候选人初步候选人的党员和大众推荐，7个设立党委员会的村（社区）同时完成纪委书记、委员候选人初步候选人的党员和大众推荐，向镇党委员会提交了推荐初步候选人。三是研究推荐。12月12日至12月13日，镇党委召开了两次党委会，根据委员职数的50%以上的差额比例，研究确定了下一个村（社区）党组织委员、书记、副书记候选人的初步候选人和纪委书记、委员候选人的初步候选人。二、有问题。

　　根据区委员会对村（社区）两委员会改选工作的要求，继承村（社区）两委员会班成员的学历不低于高中（中专）文化程度。镇村在职党总支书记同志，男，汉族，1965年9月出生，1999年12月加入中国共产党，初中学历（中专在读），在村党组织的交替选举中被选为候选人的初步候选人，该同志现在学历低于高中（中专）文化程度，不符合继承村（社区）两委班成员的学历条件。但该同志作风务实，长期在基层工作，经验丰富，组织协调能力强，工作中方法多，创意多，在群众中有较高威信，工作成绩突出，2020年，该同志被评为省第八届劳动模范。

　　村作为天府农博园的核心区，根据区委的配置，加快建设中国特色社会主义乡村振兴示范村，推进产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴，扩大集体经济，增加农民财富，实现人民共同财富振兴之路，为全省乃至全国实施乡村振兴战略提供示范。村村区范围内建设重点项目多，发展任务重，项目转移清扫尾巴、建设用地流动、项目保障推进等基础工作量极大，需要进一步加强基础力量，经镇党委研究决定，建议放宽同志村党总支书记候选人的初步候选人学历条件。

　　三、计划工作。一是抓住组织领导人。坚持把换工作放在第一位，确保领导、措施和精力到位。根据町村（社区）两委的转行领导小组和各工作小组的分工，认真履行职责，各部门的职责，各部门的责任，切实掌握转行各环节的相关工作。

　　二是正确把握细节。深刻理解换工作的精神，一定要吃。区级联合审查反馈结果后，尽快根据程序确定候选人预备人选考察名单，制定具体的考察方法，完成人员考察和公示。三是加强联系监督。重点是依法遵守规则。加强对换届工作的指导，严格履行换届选举重大事件、重要信息直报制度，全面把握工作动态，及时研究处理各种问题，确保换届工作健康有序推进。换届选举风气工作情况报告范例五篇【二】根据县委组织部《关于严肃换届保证换届风清气正有关工作安排的通知》文件精神，镇党委高度重视，认真组织，精心部署，严肃换届纪律，确保换届风清气正。现将我镇人大换届选举有关情况汇报如下：一、继续做好宣传工作。为营造良好的换届风气，寨岗镇党委、人大办继续大力宣传换届选举纪律，反复宣传换届选举工作的重要意义，使广大选民积极参加选举活动，正确行使自己的民主权利，监督选举工作依法进行。二、培训指导方面。我镇相继多次召开专门会议，镇主要领导及领导小组成员详细了解各选区选举工作进展情况，严格时间、程序等要求，并督促做好相关工作，强调有关事项（如提名程序、填写上交推荐表的要求、关于下放代表名额的事宜及注意事项等），确保选举工作的顺利进行。

　　二、人大换届选举进展情况：上周我镇已基本完成选民登记工作，本周正在进行选民核对、查漏补缺等工作。至17日，个选区已完成选民公榜，选民人数人；至19日，全镇个选区已全部推荐出镇代表初步候选人名，有县代表名额的选区也已推荐出代表初步候选人名。

　　换届选举风气工作情况报告范例五篇【三】为了确保转型顺利进行，创造风清气正转型环境，町党委认真贯彻县纪委、县委组织部共同发行的《转发市纪委、市委组织部《关于加强转型风监督的通知》等文件集中专题学习教育的通知》（纪字〔〕号）文件精神，切实开始转型风监督工作和转型工作，同步工作，同步执行。现将工作实施情况报告如下一、加强责任意识，尽快全面执行1.明确责任分工。党委主要领导负责第一责任人，以交替风气监督为履行党治党主体责任的重要内容，与交替工作一起规划、配置，加强领导和统一，确保交替工作顺利进行。镇纪委承担监督责任，认真执行纪律，严格问责，确保更换纪律不折不扣。领导干部履行责任不足，交替风气不正确，交替纪律松弛，交替选举出现非组织活动的，一律认真追究责任产生不良影响的，给予相应的组织处理涉嫌失职渎职的，按照纪律依法处理，决不动摇。组织工作部门负承担直接责任，积极加强思想教育、舆论宣传、促进指导，协调推进替风气监督的各项措施落实其他班组成员按责任分工切实履行好份内主体责任。

　　2.加强组织领导。为了确保更换工作顺利进行，特别设立了町领导班子更换工作领导班子和町更换纪律监督工作领导班子，制定了更加强更换风气监督工作的方案。明确了任务目标和方法步骤，4月11日召开了换届选举动员会议，提出了认真的换届纪律要求，部署了各项工作，为换届工作提供了坚实的组织保证。改选严格按照法律程序和上级要求执行，合法有效地完成了这次改选。

　　3.开展谈话。党委主要领导、纪律委员会书记和组织委员分别与领导班子成员、重点岗位干部和备份干部等进行了交换纪律专题对话，引导正确认识退出，注意严格遵守交换纪律，教育党员和党员代表正确行使民主权利，遵守交换纪律，积极创造风清气爽的良好社会环境。

　　二、加强教育引导，自觉克服和抵制违反纪律的行为。坚持教育先行、警告先行、预防先行，督促党员干部认真学习更换选举工作的政策、法律、法规和章程，贯彻思想政治工作。及时将更换纪律规定的资料印刷给更换相关的领导干部和参加民主推荐、选举的相关人员等，要求认真学习、自觉遵守。一是贯彻改变纪律的学习。《关于加强交替风气监督的通知》等文件、中央交替纪律的九条禁止、一律和省委十条禁止、二十二条禁止、十一条禁止、婺源案例纳入党政联合会议、全镇干部职工大会和中心组理论学习的重要内容，分别于4月5日、7日、11日进行了专题学习

　　将纪字[]号文件发送给各机关干部、各村委会和镇直各机关，将学习宣传卡发送给两委一代表

　　要求各机关干部写学习心得，切实学习先行，领。二是加强舆情宣传。及时将更换工作政策法规和更换纪律的相关要求，通过会议传达、宣传卡、LED屏幕标语、宣传栏、手机邮件、微信号公众信号平台向镇各级干部发送更换纪律的相关内容，使党员干部更清楚地了解纪律的相关要求，更加坚决地把纪律放在前面，共同创造风清气清气的更换环境。三是加强廉政警告教育。三、加强监督检查，严惩换届违纪行为。一是设立审计小组负责对换届工作进行特别审计，严格监督贯穿提名推荐、考察、公示、选举等各个环节，坚决防止带病提名、带病提拔。二是在交换中及时调查通报。坚持早、小、现行，发现违反交换纪律的问题，坚决调查，始终保持交换中不正当风的高压状况。三是通过大众通报渠道，重视电话、访问、网络和邮件四位一体的综合通报受理平台，及时受理违反纪律问题的通报建立违反交换纪律问题的专业检查组，发现问题迅速反应，及时检查，向县纪律检查机关、组织部门报告。严格执行审查工作责任制，在审查工作中欺骗责任、个人欺诈的，情节轻微，追究调查人员和相关负责人的责任。加大通报曝光力度，根据谁调查、谁通报的原则，

　　及时通报违反调查的纪律案例，用周围的事情教育周围的人，切实发挥调查的威慑作用。

　　换届选举风气工作情况报告范例五篇【四】根据县纪委《关于开展县乡领导班子换届纪律执行情况检查的通知》，我镇对镇领导班子换届纪律执行情况进行自查，现将自查情况汇报如下：一、目前我镇换届选举进展情况在县下派工作组具体指导下，3月份我镇认真制定了换届选举工作计划，根据新修改的选举法规定，重新合理划分了选区，制定了具体的换届选举工作方案，4月25-4月26日我镇顺利召开了党代会，人代会也处于前期准备阶段，将按县里统一部署稳步推进。二、贯彻落实严肃换届纪律情况为保证顺利换届，我镇把严肃换届纪律作为换届工作的重中之重，贯穿于换届选举全过程，努力营造一个风清气正的环境。镇党委召开的班子领导会上集中学习了《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》和《关于严肃换届人事纪律的通知》。镇党委书记帅连清同志在会上传达了中央和省委关于换届工作的视频会议精神，就严肃换届纪律工作进行了认真研究，精心部署，强化宣传力度，确保换届纪律工作落到实处。同时，我镇将换届工作和严肃换届纪律工作有机结合起来，认真制定好换届工作实施方案，细化工作安排，采取多种形式严肃换届纪律。一是会议宣传教育。先后在镇机关干部例会和全镇换届选举工作大会上，集中组织镇村干部重点学习了《关于严肃换

　　届纪律保证换届风清气正的通知》和《关于严肃换届人事纪律的通知》等文件精神。二是发放了宣传单。将“五个严禁、十七个不准、五个一律”宣传单发到了镇里干部和村“两委”负责人手中，让大家知晓换届纪律，掌握换届各个环节纪律工作的具体要求，督促干部筑牢严肃换届纪律的思想防线。三是通过将“五个严禁、十七个不准、五个一律”内容在党务、政务、村务公开栏上进行公开等形式进行宣传，提高党员、群众对换届纪律的知晓率，让更多的人了解换届选举工作。四是开展了干部谈心活动，采取个别谈话方式，全面了解干部思想动态和情绪，教育引导镇里干部要调整好心态，正确对持进退留转，确保换届期间“工作不断”、“秩序不乱”，进一步强化了党员干部纪律观念。五是抓换届主题。党政班子成员率先签订《严格遵守换届纪律书》，做到“五个绝不”，自觉接受监督。认真组织召开干部测评会，向党代会代表发放了《给党代会代表的函》、《换届风气民主测评表》、《严肃换届纪律要求知晓情况和治理拉票工作调查问卷》共100余份，并回收100余份，进一步规范了干部推荐和测评工作。

　　三、严格规范选举程序抓监督我镇成立了换届工作指导组，对全镇各选区换届工作进行派驻指导，确保换届环境风清气正。对各村、各单位执行严肃换届纪律工作认真进行督查，严格责任追究，为换届设立“高压线”。同时开设举报箱、举报电话（12380）和省县举报网站，对全镇换届选举工作进行全程监控，确保信息顺畅。

　　经过前期的精心安排和大力宣传，我镇开展严肃换届纪律工作取得一定成绩。截止目前，未发生一起违反换届纪律的事件，换届纪律风清气正，党代会已胜利闭幕，组织意图得以顺利实现，所有组织意图委员候选人全部全票当选，目前人大会前期各项准备工作有序进行，为开好人大会奠定了基础。

　　通过此次严肃换届纪律工作，全镇基层民主政治建设进一步深入，换届选举环境更加风清气正，下一步，我镇将认真谋划组织开好人大会，切实选好配强镇党政班子，全力以赴实施“”规划，推进全镇经济社会又好又快发展。

　　换届选举风气工作情况报告范例五篇【五】为确保换届工作顺利进行，营造风清气正换届环境，镇党委认真贯彻落实县纪委、县委组织部联合下发的《关于转发市纪委、市委组织部<关于组织开展《关于加强换届风气监督的通知》等文件集中专题学习教育的通知>的通知》（纪字〔〕号）文件精神，切实做到换届风气监督工作与换届工作同步启动，同步工作，同步落实。现将工作落实情况汇报如下：一、强化责任意识，及早部署全面落实，1、明确责任分工。党委主要领导担负第一责任人责任，把换届风气监督作为履行管党治党主体责任的重要内容，与换届工作一同谋划、一同部署，加强领导和统筹，确保换届工作有序健康平稳进行。镇纪委担负监督责任，严肃执纪，严格问责，确保换届纪律不折不扣执行。领导干部因履责不力，

　　导致换届风气不正、换届纪律松弛、换届选举出现非组织活动的，一律严肃问责；造成恶劣影响的，给予相应组织处理；

　　涉嫌失职渎职的，依纪依法处理，绝不姑息迁就。组织工作部门担负直接责任，须主动牵头加强思想教育、舆论宣传、督促指导，协调推进换届风气监督的各项措施落到实处；

　　其他班子成员按照职责分工切实履行好份内的主体责任。2.加强组织领导。为确保换届工作能够有序顺利开展，特成立了镇领导班子换届工作领导小组和镇换届纪律督查工作领导小组，制定了进一步加强换届风气监督工作方案。明确了任务目标和方法步骤，在4月11日召开了换届选举工作动员会议，提出了严肃换届纪律要求，部署了各项工作，为换届工作提供了扎实的组织保证。做到了换届选举工作严格按照法律程序和上级要求执行，确保合法有效完成此次换届选举工作。3.开展谈心谈话。党委主要领导、纪委书记和组织委员分别与领导班子成员、重点岗位干部及后备干部等开展了一次换届纪律专题谈话，引导正确认识进退留转，提醒督促严守换届纪律，教育党员和党员代表正确行使民主权利，遵守换届纪律，积极营造风清气正的良好社会环境。二、强化教育引导，自觉克服和抵制违规违纪行为。坚持教育在先、警示在先、预防在先，督促党员干部认真学习换届选举工作的政策、法律、法规和章程，把思想政治工作贯穿换届始

　　终。及时将换届纪律规定材料印送给与换届相关的领导干部和参加民主推荐、选举的有关人员等，要求其认真学习、自觉遵守。

　　一是抓换届纪律的学习贯彻。把《关于加强换届风气监督的通知》等文件、中央换届纪律的“九条严禁、一律”和省委“十个严禁、二十二个不准、十一个一律”以及婺源案例纳入党政联席会议、全镇干部职工大会和中心组理论学习的重要内容，分别于4月5日、7日、11日进行了专题学习；

　　将纪字[]号文件印发至每位机关干部、各村委会和镇直各单位，将学习宣传卡发放到“两委员一代表”手中；

　　并要求每个机关干部撰写学习心得体会一篇，切实做到先学先行，带头遵守。

　　二是加强舆论宣传。及时将换届工作政策法规和换届纪律有关要求，通过会议传达、宣传卡、LED屏标语、宣传专栏以及手机短信、微信公众号平台向镇各级干部发送换届纪律有关内容，使党员干部更清楚地了解有关纪律要求，从而更坚决地把纪律挺在前面，共同营造风清气正换届环境。

　　三是加强廉政警示教育。今年是县乡换届之年，为抓早、抓小、抓预防，镇纪委于2月底出台了参观镇廉政教育中心的文件，要求机关干部、各村两委干部、镇直单位班子成员于3月9日至4月29日分批次进行参观，接受廉政警示教育。

　　三、强化监督检查，严厉惩治换届违规违纪行为。

　　一是成立督查小组负责对换届工作进行专项督查，把严格监督贯穿于提名推荐、考察、公示、选举等各个环节，坚决防止“带病提名”、“带病提拔”。

　　二是在换届中及时查处通报。坚持抓早、抓小、抓现行，对违反换届纪律的问题，发现一起、坚决查处一起，始终保持对换届中不正之风的高压态势。

　　三是畅通群众举报渠道，注重宣传和利用电话、信访、网络和短信“四位一体”的综合举报受理平台，及时受理违反换届纪律问题举报；

　　建立违反换届纪律问题专门查核组，发现问题快速反应、及时查处，并报县纪检机关、组织部门备案。严格执行查核工作责任制，对查核工作中敷衍塞责、营私舞弊的，视情节轻重，追究调查人员和有关负责人的责任。加大通报曝光力度，按照谁查处、谁通报的原则，对查处的违反换届纪律案例及时进行通报曝光，用身边事教育身边人，切实发挥查处的震慑作用。

　　领导换届风气工作情况报告精选模板领导换届风气工作情况报告精选模板【一】为了严肃换届工作纪律，防止和抵制各种不正之风的干扰，营造我镇风清气正的换届环境，根据中纪委、中组部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》文件精神和委组织部有关要求，我镇高度重视，认真组织开展严肃换届纪律学习，切实加强换届纪律教育，确

　　保换届工作顺利进行，现将我镇开展严肃换届纪律工作情况汇报如下：

　　一、认真组织学习，及时传达贯彻文件精神镇党委中心组将换届纪律和换届工作有关会议精神作为学习内容进行了集中学习，我镇还先后多次组织全体机关干部，全镇村（居、场）所有干部，镇直单位党组织书记及单位负责人集中学习中纪委“5个严禁、17个不准和5个一律”和省委有关换届纪律文件精神。为保证每名参学人员学习到位，在集中学习会议上，将（《中央纪委中央组织部关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》）和（关于贯彻落实《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》的通知）文件印发到每一名参学人员手中，同时做到了每次镇里组织召开的大会主要领导必强调、小范围会议分管领导或部门负责人必提醒，通过狠抓换届纪律的学习贯彻，切实做好全镇干部职工思想政治工作，引导干部职工特别是领导干部在换届期间，思想不散、秩序不乱、工作不断，正确对待个人“进退留转”，自觉服从组织安排，教育村“两委”负责人和镇直单位负责同志增强政治意识和大局观念，确保换届工作顺利开展。二、多种形式宣传，营造风清气正良好氛围为了使广大干部群众知晓换届纪律，接受广大干部群众监督，让“5个严禁、17个不准、5个一律”换届纪律深入人心，家喻户晓，营造风清气正的氛围，我镇主要通过发送短信、设置宣传栏、悬挂宣传横幅、发放宣传资料等多种形式进行广泛宣传，将“5个严禁、17

　　个不准、5个一律”要求制作成宣传单发放到村、社区，在党员群众服务中心公开栏和居民集中居住点张贴，做到群众家喻户晓，接受群众监督。镇组织办对辖

　　区内的“两代表一委员”送去了学习文件，并回收了换届纪律学习回执，通过镇党政班子成员深入各自包点村和镇直单位，对党员和群众代表进行全方位宣传，做到不漏单位、不漏人员，使全镇各村（居、场）干部群众、镇直各单位领导和工作人员对中央“5个严禁、17个不准、5个一律”换届纪律知晓率达到100%，确保全覆盖。同时，镇组织办每周不定期抽查部分干部群众换届纪律知晓情况，检验我镇换届纪律宣传效果和规范干部群众行为。

　　三、开展谈心谈话，确保干部思想认识到位镇党委负责人注意深入了解班子成员对严肃换届纪律的思想认识和贯彻落实情况，党委书记与班子成员分别进行了集中谈话和个别谈心，要求全体党政班子成员在换届过程中严守“5个严禁、17个不准、5个一律”的纪律要求，班子成员与分管的部门负责同志和包联村（居、场）负责人都进行了谈心谈话，提醒督促他们切实担负起严肃换届纪律的责任，带头遵守换届纪律，督促他们自觉严守换届纪律，主动举报各种违纪行为和苗头。各村（居、场）、镇直单位党组织书记或主要负责人又在本单位分别与班子成员或后备干部进行了谈心谈话活动，形成了全镇上下层层抓贯彻落实、个个抓学习提高的良好换届氛围。四、召开专题会议，明确各级班子任务要求

　　镇党委于4月30日召开了关于严肃换届纪律的专题民主生活会。会议首先由镇委书记传达学习了中纪委、中组部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》和关于贯彻落实《关于严肃换届保证换届风清气正的通知》的通知文件精神，重点学习了“5个严禁、17个不准和5个一律”纪律要求，然后由全体班子成员针对自己思想、作风和纪律等方面存在的突出问题，进行了认真自查，深入开展了批评与自我批评，表明了自己的态度。在换届期间，镇党政班子将做到：严格遵守和执行中组部“5个严禁、17个不准和5个一律”要求，认真做好本职工作，坚决服从区委的人事安排，带头贯彻落实相关会议精神。镇党委书记对会议进行认真总结：全体党政班子成员要信守承诺，坚守岗位，认真做好委政府以及镇党委政府安排部署的各项工作，为全镇上下营造风清气正的良好换届环境起到模范带头作用，要以正确的认识和态度接受组织和党员群众的挑选，要讲团结、顾大局，坚决服从上级组织安排，继续以饱满的工作热情推动各项事业的发展进步，以对党和事业高度负责的态度迎接换届和做好换届工作。同时，镇党政班子成员也于月初分别参与了各自包联村、社区和分管部门单位的严肃换届纪律专题民主生活会。

　　五、实行公开承诺，提高换届纪律约束力按照委组织部文件要求，实行“双承诺”，切实把承诺作为严肃换届纪律的“突破点”，提高自我约束力。一是抓党组织公开承诺。换届工作启动之初，镇党委书记代表镇党委就严格执行换届纪律向委做出庄严承诺，严格执行中央和省、市、县委有关换届纪律的规定，

　　坚决维护好换届工作严肃性。二是抓党员干部公开承诺。在镇召开的干部大会上，全体机关干部、村“两委”及后备干部，镇直单位党组织书记和负责人都签订了《严守换届纪律承诺书》，郑重承诺“五个决不”，表明维护换届纪律的态度和决心，以实际行动严守“5个严禁、17个不准、5个一律”的纪律要求。

　　领导换届风气工作情况报告精选模板【二】为确保换届工作顺利进行，营造风清气正换届环境，镇党委认真贯彻落实县纪委、县委组织部联合下发的《关于转发市纪委、市委组织部<关于组织开展《关于加强换届风气监督的通知》等文件集中专题学习教育的通知>的通知》（纪字〔〕号）文件精神，切实做到换届风气监督工作与换届工作同步启动，同步工作，同步落实。现将工作落实情况汇报如下：一是抓住关键环节，加强全过程监督。严格执行干部选拔任用工作条例和换届纪律的规定，加强对换届期间干部和党代表、“两委委员”提名推荐、考察、公示和换届选举等环节的监督检查。乡镇党委换届选举期间，县委派出了11个督查组对乡镇党委换届选举工作进行现场督导，加强对干部选拔任用和执行换届纪律情况的全程监督，畅通群众举报渠道，健全电话、短信、信访和网络“四位一体”举报平台。在开展民主推荐时，组织参加推荐人员对严肃换届纪律情况进行问卷调查，重点了解掌握换届纪律要求的情况和是否有干部存在违反换届纪律的行为。发布考察对象公示通知时，将考察对象是否有违反换届纪律行为列为一项举报内容。进行考察时，认真了解考察对象

　　遵守换届纪律情况。换届选举时，请代表和委员对本地换届风气总体情况和是否存在突出问题进行民主测评，使整个换届工作置于有效监督之下。

　　二是畅通监督渠道，加强全方位监督。换届动员会议结束后，通过电视台、党建网、政府网、“我与组织面对面”干部监督网络平台、换届专用微信平台以及相关媒体，及时公开了专项举报电话、电子邮箱、通讯地址。实行专人值班制度，具体负责来电、来信收集和网络舆情的监控，确保举报渠道畅通。同时，结合“两学一做”深入党员群众中去，通过与党员群众的直接沟通接触，及时了解党员群众思想动态和换届纪律执行情况，使严肃换届纪律工作落到实处。

　　三是落实监督制度，加强多层次监督。认真落实“四凡四必”要求，对换届提名人选的干部档案做到“凡提必审”，个人有关事项报告做到“凡提必核”，纪检监察机关有关廉政情况做到“凡提必听”，被举报的党员干部“凡提必查”。考察对象确定后，组织部门对被考察对象严格征询纪检监察、法院、检察院、公安局等执纪执法部门意见，深入了解其遵纪守法和生活圈、社交圈情况，尤其是8小时以外的情况，防止干部“带病提名”、“带病提拔”、“带病上岗”。通过多层次监督，有2名干部因违反计划生育和违规在企业兼职任职，被取消提名资格。

　　四、强化查处督导，确保换届工作风清气正。坚持以“零容忍”态度正风肃纪，强化监督考核检查，对苗头性、倾向性问题早介入、早处理，确保换届环境风清气正。

　　领导换届风气工作情况报告精选模板【三】为了严肃换届工作纪律，防止和抵制各种不正之风的干扰，营造风清气正的换届环境，做到“5个严禁、17个不准、5个一律”换届纪律在我镇实现全覆盖，确保换届选举工作稳定、健康、有序开展。根据县纪委、组织部下发的《严肃纪律确保换届风清气正的通知》精神，我镇高度重视，认真组织开展严肃换届纪律学习，切实加强换届纪律教育，保障换届工作顺利进行。现将严肃换届纪律工作情保证换届风清气正工作情况汇报如下：一、抓活动规划，保障换届纪律秩序由于换届选举工作的政治性、政策性强，时间紧、任务重，为确保我镇换届工作风清气正，我镇党委对此高度重视，切实把乡镇党委换届纪律工作摆上重要的议事日程，制定《镇严肃换届纪律工作方案》，进一步明确学习贯彻活动的指导思想、具体内容、工作措施、目标和任务，制定了学习计划，将学习宣传活动进一步细化。成立了镇严肃换届纪律工作领导小组，由镇党委书记任组长，亲自抓部署，抓落实，协调解决问题，为换届选举专题学习宣传活动提供了坚强有力的组织保证。镇党委、政府分别于召开党政班子领导会和镇、村干部会议，传达县委组织部关于对中央“5个严禁、17个不准、5个一律”换届纪律文件精神。通过贯彻落实，切实做好全镇干部和村两委干部思想政治工作，

　　引导干部特别是领导干部在换届期间，思想不散、秩序不乱、工作不断，正确对待“进退留转”，自觉服从组织安排；教育全体干部和村两委干部增强政治意识和大局观念，确保换届工作顺利开展。

　　二、抓班子学习，促进学习活动气氛为让学习贯彻活动取得实效，我镇首先在镇党委理论学习中心组开展专题学习讲座，镇主要领导带头先学，明确换届纪律的具体内容和要求；其次学习活动由镇纪委专门负责落实，召开全镇干部大会，组织镇、村全体干部学习换届相关文件精神，要求每个参学人员有读书笔记；将中央“5个严禁、17个不准、5个一律”和省、市、县下发关于严肃换届纪律保证换届风清气正的相关文件装订成册统一印制100余份，发给每个党员干部学习；最后通过上党课、专题学习、开展谈心等活动，并于3月15日组织我镇13名副科以上干部参加由市纪委领导主讲的《严肃纪律保证换届风清气正专题党课》。通过一系列的学习活动，从而确保换届纪律入耳入心，营造出换届工作风清气正的氛围。三、抓宣传动员，营造风清气正氛围使为了使广大干部群众知晓换届纪律，接受广大干部群众监督，让中央“5个严禁、17个不准、5个一律”换届纪律深入人心，家喻户晓，我镇主要以短信、板报、宣传横幅、宣传资料等多种形式进行广泛宣传，利用手机短信平台发送信息3千余条，换届纪律知识发送到每一位党员干部，将“5个严禁、17个不准、5

　　个一律”和换届期间廉洁自律“八不“的纪律要求制作成板报和标语，张贴在在醒目位置，公之于众。镇领导班子成员深入挂点的村，加强对村两委成员和群众骨干培训，进行全方位宣传，做到不漏单位、不漏人员，使村干部群众和镇直单位领导和工作人员对中央“5个严禁、17个不准、5个一律”和换届纪律知晓率达到100%，确保全覆盖使严肃换届纪律要求进机关、进单位、进村组，让广大干部群众知晓，使各级党员领导干部带头遵规守纪，带头抵制不正之风。据统计，开展专题学习宣传活动以来，我镇目前已出宣传版板18版，悬挂宣传20条，发放宣传资料5000多份，为换届工作的顺利开展打下良好基础，形成人人关注、监督、支持换届工作的良好局面，保证换届风清气正

　　四、抓工作落实，确保换届工作稳定部署换届选举工作专项检查，组成镇换届工作督查领导小组，深入各村和镇直单位，督查全镇学习贯彻活动情况，对换届纪律执行情况进行重点督查，通过听取工作汇报、查阅有关资料、个别走访谈话和召开座谈会等形式，全面了解和掌握情况，多方听取意见和反映，切实加强全镇换届工作的督查。印发严肃换届纪律承诺书，党政班子每名成员在换届选举过程中严格遵守换届纪律进行公开承诺，并与党组织签订了换届选举工作责任状，明确了责任。认真组织召开干部测评会，向与会人员发放了《给参加推荐人员的函》、《严肃换届纪律情况调查问卷》共20余份，并回收20余份，进一步规范了干部推荐和测评工作。加强与有关领导同志沟通，采取个别谈话方式，对镇班

　　子成员和镇干部代表开展谈心活动，全面了解干部思想动态和情绪，教育引导镇里干部要调整好心态，正确对持进退留转，确保换届期间“工作不断”、“秩序不乱”，进一步强化了党员干部纪律观念及时研究解决存在的问题，保证换届工作扎实有序推进。

　　五、抓监督反馈，保障换届公正透明建立事前预防机制，聘请老干部、老红军3名担任换届监督联络员，做好调查摸底，对新形势下换届工作可能出现的各种错误倾向、不正之风和腐败现象搞好调查预测；对可能发生的违规违纪行为搞好调查分析，以便在换届工作中牢牢把握监督主动权，提高监督工作时效性。建立信访举报、电话举报、网络举报等“三位一体”的立体式举报体系，将换届专用举报电话、举报邮箱、信访通信地址并向社会公布，切实加强换届舆情的监测报告。对党员群众反映问题线索清楚、内容具体的举报，实行违反换届纪律案件查核专办制度，明确查核工作的具体承办人和负责人，组织专门力量，进行重点查办。同时完善事后查处机制，严格责任追究，妥善受理换届纪律举报情况，对存在的问题发现一起查处一起，并及时通报。加强换届期间的舆情监督和分析，果断处置拉票贿选等非组织行动，确保全镇政治社会稳定。经过前期的精心安排和大力宣传，我镇开展严肃换届纪律工作取得一定成绩，截止目前，未发生一起违反换届纪律的事件，换届纪律风清气正，党代会、人大会前期各项准备工作有序进行，为开好党代会、人大会奠定了基础。

　　通过此次严肃换届纪律工作，全镇基层民主政治建设进一步深入，换届选举环境更加风清气正，下一步，我镇将按照市委、县委的统一的部署，加大学习宣传力度，加大经费投入，把学习贯彻活动延伸到广大群众当中，提高广大群众对换届纪律的知晓率，确保我镇换届工作风清气正。同时我镇镇党委将认真谋划组织开好镇党代会和人大会，切实选好配强镇党政班子，全力以赴实施“十二五”规划，推进全镇经济社会又好又快发展。

　　领导换届风气工作情况报告精选模板【四】根据省、市关于转型工作的整体配置，为了创造良好的转型工作环境，某镇严格按照市委、市纪委的配置，将转型纪律作为全面从严格的党要求的重要标准，坚持严格的责任执行，宣传教育先行，抓住转型风气监督，以铁的纪律、铁的胳膊保证某镇的转型风气正确。一是加强领导，组织保障。党委会议专题研究交替工作，制定并发行《中国共产党某市某镇委交替工作实施方案》、《中国共产党某市某镇委交替纪律监督工作实施方案》，成立党委交替工作指导组、党委交替纪律监督工作指导组、会风会纪律监督组，加强交替纪律监督工作指导。二是加强培训，熟悉业务。多次召开会议，对机关干部、各村（居）党组织负责人进行业务训练、纪律强调，进行基本程序、重要环节、注意事项等指导，确保各成员职责明确、政策熟悉、程序明确。4月19日，18名村（居）纪检委员会也召开了业务训练会，播放了廉政警告教育电影《打铁需要自己坚硬》。

　　三是多措并举，营造氛围。镇区范围内设置了50条交换风气宣传横幅、2条宣传栏的交换风气通报箱、通报电话的各村到各村进行交换工作审查，强调了交换工作纪律。

　　下一个工作计划:1.加强思想政治教育。结合党史学习教育，加大党员干部《中国共产党章》、《中国共产党纪律处分条例》的学习宣传，增强党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、全意识。2.加强转型纪律宣传。以宣传横幅、宣传栏、发送手机邮件、发送微信等形式，继续向党员干部，特别是大众宣传十个严禁、六不准、八不准等，以改变纪律为名，教育先，警告先，预防先。3.扩大更换监督渠道。从两代表一委、乡贤、退休干部聘请换届风气监督员，明确职责，加大对换届选举中的非组织活动和贿赂选举的监督力度。领导换届风气工作情况报告精选模板【五】换届工作启动以来，我市高度重视，认真贯彻落实中央、省委关于严肃换届纪律工作的有关要求，明确目标任务，加强组织领导，强化工作措施，切实维护换届环境的风清气正，确保换届工作健康有序进行。一、精心组织，认真谋划，确保严肃换届纪律工作落到实处1、加强领导，及时部署。3月31日，市委召开中心组会议传达学习中央纪委、中组部关于换届选举工作“九个严禁、九个一律”相关要求，就严肃换届纪律工作进行专题部署，要求各级党组织把换届

　　纪律教育作为广大党员、群众受教育的“常规课程”。同时实行市领导联系点制度，市委、市政府班子领导成员对其联系乡镇进行指导和监督，把落实各项换届纪律作为联系点工作的硬性任务和指标。各乡镇驻村领导干部对其驻村（居）进行指导和监督，形成层层把关、层层抓落实的良好局面。按照会议要求，市领导都先后深入到联系乡镇，对换届纪律工作进行了再督查。

　　2、落实责任，狠抓落实。为强化落实，市纪委成立了以市常委、市纪委书记为组长的严肃换届纪律督查工作领导小组，市委组织部也成立了以常务副部长为组长的换届工作督查指导领导小组，形成市委统领、纪检组织齐抓共管的责任机制。各乡镇也成立了相应的督查工作领导机构和工作机构，形成了全覆盖监督网络。明确了各乡镇党委书记和纪委书记分别为严肃换届纪律的第一责任人和直接责任人，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。同时，将换届风气情况作为党风廉政建设责任制考核的一项重要内容，并列为组织工作满意度民意调查时考核整治工作成效的重要指标，进一步增强了各级党委抓好严肃换届纪律工作的主动性和紧迫感。

　　3、精心组织，严明要求。3月19日，市委下发了《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》，明确上级的各项要求，并结合实际严明“十个严禁、十个一律”纪律规定，对我市严肃换届纪律工作进行了全面部署，明确各项工作内容、责任单位和时间安排，做到每个阶段、每个环节、每项工作都有时间节点、有任务分工、有人抓落实，确保实现“三个100%”的目标，即换届有关人员对“十个严禁、

　　十个一律”的知晓率要达到100%；对主要领导干部和后备干部进行严肃换届纪律谈话要达到100%；对违反换届纪律举报的查核要达到100%。同时，市纪委、市委组织部组织全市各乡镇、市直各单位集中开展学习教育“六个一”活动，即：发放一批学习宣传资料、组织一次专题培训、开展一轮主动约谈、组织一次知识测试、开展一次知识竞赛、召开一次专题民主生活会，充分运用反面典型，警示教育党员干部，教育广大党员干部引以为戒，清楚换届纪律和要求，始终绷紧纪律这根弦。

　　二、加强教育，注重引导，营造风清气正的换届工作环境1、强化宣传，营造氛围。按照“横向到边，纵向到底”的要求，充分依托网络，通过市党务公开网、清风廉政微信公众号、手机报等网络渠道和乡镇、村（居）的党务公开栏，紧紧抓住换届过程各个环节，对中央、省、市《关于加强换届风气监督的通知》等有关文件精神进行全面宣传，特别是对“十个严禁、十个一律”要求进行大力宣传，同时及时载发严肃换届纪律相关要求、案件通报、严肃换届纪律经验做法等信息，使广大干部群众知晓换届纪律要求，积极参与换届纪律监督工作。同时，市委组织部把相关内容整理、汇编成册，送发到全市所有副科级以上领导干部，人大代表、政协委员、党代表，后备干部手中，做到人手一册；在召开推荐会议时，考察组都反复宣传相关纪律要求，发放“十个严禁、十个一律”宣传单，要求他们熟知相关内容，并严格遵守。此外，我们通过96333信息平台，向全市党员干部发送严肃换届纪律相关要求等内容短信，努力提高广大干群对

　　换届纪律知晓率，增强群众主动监督的意识、参与意识，为全市换届工作营造浓厚的氛围。

　　2、谈心谈话，正确引导。各乡镇党委书记在3月初开展了与班子成员、站办所负责人和后备干部谈心工作，引导乡镇干部要树立正确人生观和政绩观，累计共谈心谈话286人次；乡镇换届期间考察组组长与乡镇班子成员开展了谈心谈话，深入了解领导班子成员的思想状况，要求严格遵守换届工作纪律，保持工作连续性，累计共谈心谈话159人次；市委组织部长、市纪委书记分别到各乡镇调研，针对性与乡镇党政正职、班子成员进行谈心谈话196人次，进一步明确了严肃换届纪律，引导乡镇班子成员正确对待个人进退留转。

　　3、严肃纪律，分级承诺。市乡党委书记分别代表本级党委，对严格执行换届纪律向上级党委作出书面承诺，立下“军令状”。各乡镇党委书记也在同一时间作了公开承诺和短信承诺，公开承诺书在各乡镇机关、村（居）、村小组（社区）张贴，短信承诺主要向本乡镇机关全体干部职工、站所负责人，村书记、主任发送，从而进一步拓宽了换届纪律监督范围。乡镇换届期间，乡镇党委书记还代表乡镇党委向大会作了《严肃换届纪律，保证换届风清气正公开承诺书》。全市所有符合提名条件的市、乡领导干部和全体组工干部共246人签定了《严肃换届纪律承诺书》，进行严肃换届纪律书面承诺，真正把教育在先、警示在前的要求落到实处，增强了领导干部遵守严肃换届纪律的自律意识。

　　三、多措并举，狠抓落实，加强换届风气监督保证届换风清气正

　　1、畅通举报渠道到位。为了确保换届纪律工作落实到位，我市健全电话、信访和网络“三位一体”的举报平台，市委组织部建立了“12380”举报电话专人值守和专办制度，在电视台公布了“12380”举报电话和举报邮箱，通监督举报渠道，接受广大干部群众的监督，以便及时发现换届期间违纪违法问题，从快从严从重查处。市纪委、市委组织部联合出台《市加强换届风气监督保证换届风清气正工作实施方案》，对严肃换届纪律进行了具体安排和部署。同时，市纪委、市委组织还制定了《市违反换届纪律问题查核专办制度》、《市换届工作舆情突发事件应急处置机制》等换届工作制度，加大了对反映换届问题举报件的查核督办力度和舆情监控力度，对违反换届纪律的信访件，做到有反映必查，确保了市委能够及时掌握社情民意，正确引导公众舆论，进而增强了社会监督的有效性。

　　2、落实监督检查到位。市委成立严肃换届纪律工作督查机构，督查组人员从“两办”、组织、纪检等部门中抽调组成，强化对乡镇换届工作中执行换届政策法规、严肃换届纪律情况进行督查，及时发现和严肃查处换届违规违纪行为，确保换届工作平稳、健康、有序开展。一是纪检干部全程监督。此次乡镇换届市委共组成8个考察组，纪委共抽调了19名干部参加，其中市纪委副书记担任了三个考核组副组长，每个考察组都有2名纪委干部任成员。二是抓好环节监督。在民主推荐环节，事前向参与民主推荐的人员发函通告，将考察对象是否有违反换届纪律行为列为一项重要的考察内容；在民主推荐会议上，组织开展严肃换届纪律情况问卷调查；在组织考察环节，严守考

　　察对象公示制度，将考察对象是否有违反换届纪律行为作为谈话内容；个别谈话时，详细了解考察对象遵守换届纪律的情况。三是强化公示环节。在考察期间发布考察对象公示时，着重将考察对象有无违反换届纪律问题列为一项举报内容，并对是否认真落实省纪委、省委组织部《关于将配偶、子女及其配偶从业情况等五项个人有关事项纳入干部考察内容的通知》情况进行公示，接受群众监督。四是抓好过程监督。我市建立健全巡回检查制度，派出4个巡回检查组对各乡镇严肃换届纪律工作情况进行巡回检查，通过对全市副科级以上领导干部进行电话抽查，检查相关资料、实地走访、当场对领导干部和村干部进行提问等方式，加大对严肃换届纪律工作的督促检查力度，并及时解决各类问题，有力地推动了各项工作的落实。

　　3、落实问题查处到位。我市明确提出“三查”、“四处理”的工作要求。“三查”一是有线索必查；二是下级查不动的上级查；三是对有难度不好查的，会同有关部门共同查。“四处理”一是对经查确实有拉票行为的，先取消考察人选资格，再按照有关规定处理；二是对经查确实有拉票行为，但没有被确定为考察对象的，记录在案，两年内不得提拔使用；三是对群众有反映但没有查实的，一律进行提醒谈话；四是对帮助别人拉票或以拉票名义陷害他人的，按照规定严肃处理，使换届纪律成为“高压线”。目前，我市未发生违反换届纪律的事件，没有来信、来访或通过网络途径举报违反换届纪律的情况。在乡镇换届民主推荐会上，发出调查问卷800多份，换届纪律知晓率为100%。

　　下一步，我们将以这次检查为契机，在总结前阶段工作的基础上，进一步加大换届纪律的学习教育力度，不折不扣地落实“十个严禁、十个一律”的纪律要求，执行中央和省、市委的各项规定，以最坚决的态度、最有力的措施执行换届纪律，深入整治用人上不正之风，确保换届工作的风清气正。一是在深化宣传教育上下功夫。继续坚持、不断发扬严肃党委换届纪律宣传教育工作成功经验的基础上，不断创新教育的方式方法，扩大教育覆盖面，增强教育宣传效果，切实使严守换届纪律成为广大领导干部和人大代表、政协委员的自觉行动。二是在严格监督上下功夫。严格按照中央和省、市委要求，坚持标准，优化结构，切实把好地方领导班子职数关、提名人选的素质关和廉洁自律关，把最优秀、最合适的干部选配到领导班子中来，着力提高班子的整体功能。三是在严厉查处问责上下功夫。认真执行举报电话专人值守制度、违反换届纪律举报专项查报制度，严格查核责任，做到发现一起，从快从严查处一起。仅供参考

篇七：社区换届选举对照材料

　　社区居委会换届竞选演讲稿范文（精选6篇）

　　社区居委会换届竞选演讲稿范文（精选6篇）社区居委会换届竞选演讲稿1

　　大家好！我叫xxx，是潭河社区的一名党员。这次社区党支部委员换届选举，我本人志愿竞选本社区党支部委员。竞选这一职位，把我个人的文化知识，工作经验和为社区居民服务的热情贡献出来，为潭河社区全体居民能够过上更加文明、和谐、幸福的生活贡献出自己的力量。希望全体党员能够给我这次机会。我参加支部工作多年，能够团结同志，工作上兢兢业业、勤勤恳恳、能按时完成上级分配给自己的工作。如果我能够当选支部委员，我将尽自己所有做到以下几点：一、通过向大家虚心学习，从各方面不断的完善自己，使得自己的工作水平与素质修养进一步提高，为更好的为社区居民服务打下坚实的基础。二、坚持以全社区居民的利益为所有工作的出发点和落脚点，坚持以人为本，处处以群众利益为重，绝不以权谋私，努力为群众办好事、办实事。三、积极配合书记工作，多请示，多汇报，和支部一班人搞好团结，搞好工作。四、认真履行一个社区支部委员的职责义务，做好自己的本职工作，使自己在这个工作岗位上发挥出自己的作用，干出成效。五、要以一个共产党员的标准来严格要求自己，在完善自身的同

　　-1-

　　时也要维护好班子内部的团结与协作，做到严于律己，宽于待人，为整个班子的和谐团结做出贡献。

　　六、要紧紧团结在新一届党支部班子周围，为新一届的党支部的工作出谋划策，贡献出自己的学识与经验。同时要认真贯彻落实上级领导分派下来的各项工作、任务，按时按质完成工作。

　　以上便是我的工作计划。希望大家能够给我足够的信任，并再次希望大家能够给我这次机会。如果我能够当选，一定会尽心竭力的为大家服务，为潭河社区的发展贡献力量。最后，让我们共同携起手来为我社区社会稳定、居民团结、和谐而努力奋斗。

　　社区居委会换届竞选演讲稿2

　　您们好！我叫xxx，xx岁，大专文化，曾在xx公司、xx分公司及市里的一个国家机关工作过。很高兴能第二次在这里进行正式委员选举演讲。通过上次的演讲并结合我对社区进一步了解，让我对社区工作的性质和意义有了更进一步的理解和体会，也更进一步加强了对社区的感情。因此，我作为社区委员的竞选者，担选后要努力去做好以下几方面的工作：第一个方面：是严格遵守宪法、法律、法规及社区里的各项规章制度，为构建和谐社会，创建良好的社区环境做出自己的最大努力。第二个方面：以严肃的态度认真踏实的完成领导安排的工作，通

　　-2-

　　过自己的行动将上级政府及社区的各项政策落到实处，为领导排忧解难，对待工作要知难而上，而不拈轻怕重，尽心尽力为xx社区居民办理好各项事务。

　　第三个方面：在工作中不断进取，虚心向社区里的其他同志学习，不断完善自己，努力成为一个合格的社区工作者。

　　第四方面：本着“想居民所想，急居民所急”的原则，积极协助社区领导依法办理好各项公益、公共事务。紧紧围绕居民群众的需求，完善社区服务体系。

　　第五方面：发挥自己的`特长，结合xx社区居民们的特长和兴趣爱好，协助社区去组织不同形式、不同规模的民间文化、文娱团队。丰富居民生活，培养健康情趣，努力为居民营选积极向上、活跃生动的社区文化生活氛围。

　　第六方面：积极配合有关部门，落实综合治理工作的各项措施，协助好社区安全工作。合理利用社区资源，组织志愿治安联防队，做好社区居民安全、防盗、防火等工作。协助社区领导做好公安机关在本辖区内流动人口、暂住人口的管理工作，与xx社区居民共同创建安全和谐的生活环境。

　　第七方面：协助好社区宣传国家法律、法规及各项文件精神，通过宣传使xx社区居民进一步懂法、守法，为创建民主法制社会提供基础。

　　各位领导、各位代表，等我正式进入社区工作后，我不会辜负组织、各位代表及xx社区居民的希望，一定会和社区精诚团结，一定

　　-3-

　　和全社区居民同心协心，共建社区，让我区各家各户安居乐业，让我们xx社区展现风采，发达兴旺！

　　谢谢各位领导、各位代表！谢谢大家！社区居委会换届竞选演讲稿3

　　大家好！我叫王建，今年三十八岁，高中文化。今天我很荣幸站在这里参加我社区居民委员会委员一职的竞选，希望各位父老乡亲能够给我这次机会，给我这次为大家真心实意服务的机会，给我这次展现我个人工作能力的机会。如果我能够当选社区委员会委员，我将会做到以下三点：一、严格要求自己，做一名合格的社区委员。认真履行社区委员的职责、义务，干好自己分管的工作。努力为大家办实事办好事，急群众所急，办群众所需，做到哪里需要就到哪里去，群众有困难随叫随到，做到清正廉洁，艰苦朴素。二、维护班子自身建设。我要严格要求自己，尽自己所能维护好班子内部团结协作，做到严于律己，宽于待人，使得我们的新一届的社区班子能够形成一股劲为居民服务。三、积极完成上级分配的各项任务。我要围绕在党支部和居民委员会班子周围，为新的一届居委会的工作出谋划策，认真贯彻落实上级领导分派下来的各项任务，按质按量的完成工作。请大家相信我，并再次恳请大家给我这次机会。如果我未能当选，说明我还不够一名社区委员的条件，我仍然会

　　-4-

　　严格要求自己，服从社区领导，为新一届的街道社区居委会当好参谋助手。

　　谢谢大家的支持！社区居委会换届竞选演讲稿4

　　大家上午好！首先，我非常感谢大家给我的信任，使我能够站在这里参加今天的竞职演讲，我感到非常荣幸和激动。今天我演讲的内容主要包括以下几个部分：第一部分是我的个人情况；第二部分是我的在岗履职情况；第三部分是我今后的工作设想。一、我的个人情况我叫xx，今年xx岁，中共党员，xx年参加工作。感谢大家的信任和支持，我有幸从xx年开始从事社区居委会计生专干工作。20xx年来，我始终对工作秉持着认真、细致、负责的态度，以及全心全意为群众服务，尽心尽力为群众服好务的原则，同时我也会帮助有困难的群众解决一些力所能及的事情。我的工作得到了领导和群众的一致好评，曾多次被评为先进个人和优秀共产党员。我深知要想当好一名称职的社区居委会干部，必须要不断提高自身的工作能力和业务水平。因此我不断学习业务上的新技术新知识，以提高自己的个人素质和业务水平。同时，我也不断向经验丰富的老同志、领导学习和请教，努力使自己成为一名业务精通的社区干部。二、在岗履职情况1、首先，20xx年来的工作和磨练，让我积累了比较丰富的社区

　　-5-

　　工作经验。我对本社区居委会的计生及人口状况有了比较熟悉和全面的了解。担任本社区居委会计生专干多年以来，我始终工作在基层第一线，所以对本村的计生和育龄妇女情况都很熟悉，这对一名农村社区居委会干部来说无疑是一笔非常宝贵的经验和财富。因此，我不用花费过多的时间，就能够熟练、顺利地开展工作。

　　2、计生工作业绩。自担任计生专干以来，我始终围绕着“稳定低生育水平，提高出生人口素质，服务基层、服务群众”的宗旨开展工作。在上级部门的指导和社区居委会的领导下，我做了大量切实、有效、利民的工作。三、工作设想

　　我将结合我社区居委会的实际情况，以更加饱满的热情和高度的责任感，从以下几方面开展今后的工作：

　　1、做好本职工作，努力做到计生工作规范化、科学化、人性化。首先我将做好政策宣传工作，及时将计生资料送到广大育龄妇女手中。其次，耐心细致提供政策咨询，帮助广大育龄妇女快速、有效办理好相关计生手续。再次，主动提供上门服务，做好生殖保健知识普及工作。2、立足大局、服从大局，做好本职工作。为社区更和谐贡献出自己一份微薄的力量！谢谢在座各位领导和乡亲们的临听，不足之处望批评指出，也希望大家能够给我鼓励和支持！

　　-6-

　　谢谢大家！社区居委会换届竞选演讲稿5

　　大家好！我叫xx，今天是我们居委会一年一度的换届竞选会议，能够站在这里我感到很兴奋首先感谢组织和领导为我提供了一次难得的学习、锻炼和提高的机会，同时也感谢在座的各位社区代表对我的理解、信任和支持。社区工作是基层工作，正所谓“皮之不存，毛将焉附”，没有社会的团结稳定，怎会有国家的长治久安，同时社区工作做的好与不好直接关系到广大居民群众的切身利益。如果有机会能从事这样有意义而又非常实在的工作，为社区内的居民群众做些事情，我将深感荣幸。此次的居民委员会自治换届选举，是城市建设发展的一个必然趋势，它有利于社区全面发展，我会尽力去争取当选主任，把这看作是我的一个新的起点，作好充足准备，大胆的去迎接新的挑战。我自信能够胜任社区居委会主任一职，我有以下优势：一、有较强的工作能力。在日常生活和工作中，我能不断加强个人修养，以“明明白白做人，实实在在做事”为信条，踏实干事，诚实待人。一年来，在领导和同事的关心帮助下，我的组织协调能力、判断能力、办事能力都有了很大提高。二、有乐于奉献的敬业精神。我出生在农村，种过田，能吃苦。我爱岗敬业，不管干什么，干一行爱一行，努力把工作做得更好。三、有一定的写作能力。我喜欢看书读报，在平时的工作中，也

　　-7-

　　撰写一些信息、先进事迹、经验材料和调查报告，具备较好的文字功底。

　　四、有较大的年龄优势。我正值青春年少，身体健康、精力旺盛、敬业精神强，能够全身心地投入所热爱的工作中去。

　　如果这次当选，我会更加严格要求自己，从以下几个方面开展工作：

　　一、积极调整工作思路，深入群众，调查了解，结合社区的实际，开展好社区的各项工作，特别是综治、计育、劳动保障、民政低保、这些与广大居民生活学习息息相关，虚心听取群众的意见和建议，了解群众的需求，为群众办实事，做好事，关心群众的切身利益，做群众的代言人。

　　二、坚持不懈，不断学习，学习党中央的文件精神，关心国家大事。认真完成上级党委布置的任务，配合好社区党支把上级的方针政策和工作部署下去，向群众宣传、解释、教育，同时把群众的心声和合理的要求带上来，多研究，多请示，多汇报。

　　三、大力发展社区经济实体，在原社区原有的基础上，不断完善经济实体服务平台，提高业务服务水平，把社区的经济实体、服务型企业与下岗失业人员，和无业居民结合起来，有计划、有组织地对他们进行学习和技能培训，积极引导起来，这样既解决了社区一部分失业再就业问题，也解决了社区经济实体的用人问题。

　　我知道自身还存在很多的不足之处，但是我相信我一定会在之后的工作中认真改正，多吸取经验教训。所以希望大家能够支持我，我

　　-8-

　　一定会交给大家一份满意的答卷。谢谢大家！社区居委会换届竞选演讲稿6

　　大家好！我是来自咱们益门新村土生土长的本地居民，今天站在这里，再一次见到了一起生活过的父老乡亲，一块工作过的同事朋友，心里十分的激动和高兴。今年我48岁，自参加工作以来，与在坐的大部分领导并肩作战，同桌吃饭，同铺睡觉，与各位居民是见过面，说过话，办过事，可以说是同吃一方水，同为一方人，拥有难以割舍的血浓于水的乡音乡情。今天感谢组织和各位选民给了我这样一个展示自我，挑战自我的机会，在此请允许我对关心、帮助、支持和一路走来的所有同事们、朋友们和父老们说一声谢谢，并致以崇高的敬意。提起社区居委会的工作，我们都知道是“服务基层、服务群众、自我管理、自我教育和自我服务”。对于这一点，自从我踏入居委会的大门起10多年来，我做了四点准备。第一是有服务群众的热心。在农村出生，贫困中长大，深知老百姓的酸甜苦辣。立志要为群众服好务，办好事。第二是有健康的体魄。从小参加生产劳动，工作中强化锻炼，炼就了强壮的体格，历练了克难攻坚的意志，养成了吃苦耐劳的作风。第三是有扎实的理论基础。自学的同时参加了职大的专业知识学习，边学边干，边干边学，养成了学以致用的好习惯。第四有组织管理经验。做过多位街道办领导的参谋助手，受到了良好的熏陶，在前两届的居委会主任岗位上磨

　　-9-

　　炼过，积极了一定的经验。我竞选的目的，就是要发挥个人优势，更好的服从和服务于社区

　　工作。我的优势用一句话12个字概括，就是“政治强、业务精、作风硬、素质高”。虽然我已不惑之年，但政治理论学习没有松紧，时刻以优秀党员的标准要求自已。先后在经二路街道办、清姜街道办、观音山社区居委会、益门社区居委等4个单位多个岗位上锻炼，对业务知识掌握和应运比较全面。一直以来把群众的事当自己的事来办，坚持放下架子，沉下心思，扑下身子，办理事情，在居委会里也算一个老同志了，经常提醒自己要为新同事树立好榜样，上为党委分忧，下为群众解难。如果今天，大家给我这个机会，在新的岗位上，我承诺“关心群众、服务群众、严于律已、大胆工作”。

　　在党支部的领导下，在居委会班子的共同努力下：一是查找根源，切中要害，努力解决社区目前存在的物业纠纷、劳资纠纷、环境保护和婚姻家庭矛盾纠纷问题。二是多方联系，开发岗位，积极协调解决社区劳动就业问题，三年内争取开发就业岗位100个，开展好新村、粮库4050人员和零就业家庭的就业介绍和技能培训工作。三是组织人员、集中整治，大力改善社区的环境卫生面貌，栽花种草，绿化庭院。四是壮大团队，开展汇演，认真经营组织好社区文艺团队，加大投入，争取组建秧歌、太极拳、曲艺、乒乓球等文化团队4个，举办文艺汇演不少于3场次，丰富大家的文化生活。

　　-10-

　　五是群防群治，积极排查，搞好社区治安综合治理工作，组建义务巡逻队，开展网格化大巡逻，对苗头性、突发性的治安问题及时排查上报，协助社区民警维护好社区一方平安，为大家营造良好平安的生活环境。

　　六是扶贫帮困，积极救助，主动开展社区失地“农民”和失业人员中困难户的帮扶的救助活动，认真核查，对照标准，搞好临时救助和办理低保，应保尽保，应退尽退。

　　回想这几年的经历，参与过抗击非典、抗震救灾，组织过文明城市创建、充分就业社区创建，办理过养老保险、医疗保险等工作。在领导和各位居民的帮助、关心和大力支持下，我20xx年被评为计划生育工作先进个人，20xx年被被为社区工作先进个人，20xx年被评为优秀党务工作者，多次被街道党工委评为优秀共产党员。这些成绩的取得与大家共同的付出是分不开的。在此对各位关心帮助和支持我工作的父老乡亲和朋友们表示衷心的感谢。如果能够竞选成功，我将开拓创新，认真履行职责，让组织放心、让群众放心。

　　谢谢大家！

　　-11-

篇八：社区换届选举对照材料

　　社区支居两委选举工作总结(二)_社区两委换届工作总结

　　XX社区2022年居委会换届工作总结根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》的有关规定，XX社区居委会在XX街道办事处的换届领导小组的统一安排和指挥下，有条不紊地履行着每步流程。现就本次换届选举工作总结如下：

　　一、广泛宣传，营造浓厚氛围。

　　居委会换届选举工作是不断推进基层民主政治建设，提高社区居民自治的重要抓手。因此，xx党总支、居民选举委员会在前期动员阶段通过悬挂横幅、发放告居民书等方式，借助周周会、电子宣传屏、小区宣传栏、电子喇叭等媒介，多管齐下，广泛宣传换届选举工作，在小区内营造了浓厚的选举氛围，进而保障了全体选民的参与权和知情权。

　　二、遵循要求，规范选举流程。

　　xx居民区将这次换届选举工作，作为社区居民政治生活中的大事来抓，以相关法律法规和文件为依据，以提高社区干部素质为核心，以增强社区居民民主意识、法制观念和扩大居民民主参与为重点，精心组织，全民动员，紧扣要求，规范程序，确保选举工作的顺利开展。

　　6月12日，两委召开会议，提出居民选举委员会委员名单和换届选举工作人员名单，讨论确定了居民领袖和居民代表选举办法（草案）。

　　6月15日，召开了本届居民代表会议，举手表决通过了正式的选举委员会成员名单、选举工作人员名单以及居民组长、居民代表选举办法。会上，还对居委会换届选举工作进行了动员，同时下发了《告居民书》1716份。

　　6月20日至22日，居民团体民主选举了40名新的居民领袖和80名居民代表。

　　6月24日，召开新一届居民代表会议，会上代表们听取并审议了本届居委会工作报告，举手表决通过居委会选举工作方案(草案)，会后下发了《居委会选举通知书》共计1716份，要求居民组长挨家挨户上门发到居民手中，同时做好选民登记环节的宣传、解释工作。

　　7月9日，举行了第一次选举工作人员培训会议。会议确定了为提名和选举会议准备的时间、地点、人员和相关材料。会议强调了提名和选举会议的过程，强调了提名票的填写方法和其他注意事项。最后,选举委员会主任顾久清发表了讲话。

　　7月11日，在小区11个投票站和1个中心会场同时召开了居委会成员初步候选人提名选举大会。提名当天所有工作人员各就各位，按要求清点人数、主持会议，并发放提名票，为保证提名的公开、公平、公正，所有投票站当天只接受提名投票，随后集中到中心会场统一开箱检票计票。本次初步候选人提名选举大会共收到提名票102张，其中有效票99张，无效票3张，共提名主任初步候选人3人，副主任初步候选人6人，委员初步候选人13人。

　　7月13日，居民选举委员会（扩大）会议举行。会上，党总支和居民选举委员会根据7月11日的提名、居民委员会的职位数量、职位以及居民区的实际工作需要，经过充分讨论和审议，提出了正式候选人名单，并以书面形式向镇选举指导小组报告。

　　7月17日，召开了新一届居民代表大会第二次会议。会上通报了7月11日提名选举大会的情况，以及7月13日党总支、居民选举委员会关于讨论建议居委会成员正式候选人情况和镇指导小组意见反馈情况。随后提交居民代表会议民主协商讨论，最终以举手表决的形式通过并确定了居委会成员正式候选人名单。此外，七位候选人分别作了竞选陈述，并且签订了《公正竞选承诺书》。

　　7月23日，举行了选举工作人员第二次培训会议。会上就时间,地点,人员安排,准备工作,选举过程,选票填写方法,验票点票规则等作了详细说明。使工作人员对如何规范中央场馆和11个投票站的布局、组织和实施，以及发票、检票、点票和检票有清晰的认识和掌握。

　　7月26日，xx11个投票站和1个中心会场同时召开了选举大会，参加本次选举的选民有2469人，参选率达到99.4%，大家以饱满的热情，积极行使民主权利，最后在广大选民的热情参与和工作人员的认真负责下，本次选举获得了圆满的成功，选出居委会主任1名，副主任1名，委员4名。

　　7月28日，XX召开了新一届居民委员会委员会议，明确了新一届居民委员会委员的分工，以及文教、社保、养老、公安委员会的委员和分工。

　　7月31日，召开了新一届居民代表大会第三次会议。经代表会议推选，产生了xx居民区新一届的人民调解委员会。经人民调解委员会第一次全体成员会议讨论，推选产生主任1名、副主任1名、委员3名，至此选举工作画上圆满的句号。

　　三、公开透明，保护选民的权利。

　　为了确保选举的公开、透明，xx居民选举委员会在小区内设立了4处选举公告点(1处居委会门前、1处南面业委会公告栏、1处中门宣传栏、1处北面居务公开栏)，及时公开选举进展，同时以12个投票站为单位公布选民名单，保障了选民的知情权和参与权。

　　四、发扬民主，促进社区发展。

　　本次居委会换届选举工作完全由居民选举委员会讨论决定，不仅突出了居民选举委员会的主体作用，同时推动了换届选举工作的顺利进行，强化了居民群众民主选举、民主管理、民主决策、民主监督的意识。

　　居民委员会换届选举是一项法律性、政策性很强的工作。在整个选举工作中，XX居民选举委员会注重发扬民主，切实落实居民的民主权利。居民委员会主任、副主任、委员候选人的初步名单，应当提交居民代表会议。经过反复协商，确定正式候选人，组织正式候选人会见居民代表，并将准备好的材料进行公示，让社区居民了解正式候选人。

　　本次选举共选出居委会主任1名，副主任1名，委员4名。其中30岁以下有3名，30-40岁1名，50-55岁1名，55-60岁1名，实现了老中青兼备，年龄结构更加合理。学历层次为初中2名，大专1名，本科3名，成员整体素质有了普遍提高，人员结构得到了进一步优化。更加切合居民的实际需求和居委会的管理要求，为今后社区工作的开展打下了坚实的基础。

　　根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》相关规定，2022年XX社区居委会变更汇总表，XX社区居委会在XX街道办事处变更领导小组的统一安排和指挥下，有序开展流程的各个环节。这次大选的工作总结如下：

　　一、广泛宣传，营造浓厚氛围。

　　居民委员会普选是不断推进基层民主政治建设、提高社区居民自治水平的重要起点。因此,在动员初期,XX党总支和居民选举委员会通过悬挂横幅,向居民发信等方式,借助周会,电子宣传屏,社区公告牌,电子喇叭等媒体,对大选进行了广泛宣传,，在社区营造浓厚的选举氛围，确保所有选民的参与和知情权。

　　二、紧扣要求，规范选举流程。

　　XX居住区把这次换届选举作为社区居民政治生活中的一件大事，根据有关法律、法规和文件，精心组织、动员全民，坚持要求、规范程序，着力提高社区干部素质，重点提高社区居民的民主意识和法制观念，扩大居民的民主参与，确保选举顺利进行。

　　6月12日，召开两委班子会议，提议产生了居民选举委员会成员名单、换届选举工作人员名单，讨论确定了居民组长、居民代表选举办法(草案)等。

　　6月15日，本次居民代表会议召开，选举委员会正式委员名单、选举工作人员名单、居民领导人和居民代表选举办法均以举手方式通过。在这次会议上，居民委员会也被动员起来参加大选，并发出了1716封“致居民的信”。

　　6月20日-22日，经各居民小组民主推选，产生了本居民区新一届居民组长40名，居民代表80名。

　　6月24日，新一届居民代表大会召开。会议上，代表们听取并审议了居民委员会的工作报告，举手表决通过了《居民委员会选举工作方案（草案）》。会后，共发出居民委员会选举通知1716份，要求居民领导挨家挨户向居民发出，并做好选民登记的宣传和解释工作。

　　7月9日，召开了选举工作人员第一次培训会。会上明确了提名选举大会召开的时间、地点、工作人员以及大会需准备的相关材料。强调了提名选举大会的流程，重点讲解了提名票填写方法和其他注意事项。最后，选举委员会主任顾久庆作了讲话。

　　7月11日，在社区的11个投票站和1个中心地点举行了居民委员会委员候选人提名和选举的初步会议。提名当天,全体工作人员就座,按规定清点人数,主持会议,并发放提名票。为确保提名的公开,公平,公正,各投票站只在同一天接受提名投票,然后集中在中央会场统一开箱点票。初步候选人提名和选举会议共收到102张提名票，其中99张有效票和3张无效票。共提名了3名主任候选人、6名副主任候选人和13名委员候选人。

　　7月13日，召开了居民选举委员会(扩大)会议，会上党总支、居民选举委员会根据7月11日的提名情况、居委会职数、职位情况以及居民区实际工作需要，经充分讨论、酝酿提出了正式候选人的建议名单，并以书面形式上报镇选举工作指导小组。

　　7月17日，新一届居民代表大会第二次会议召开。会上通报了7月11日的提名选举会议，以及7月13日党总支和居民选举委员会对正式居民委员会委员候选人的讨论和推荐，以及镇指导小组的反馈意见。随后提交居民代表大会进行民主协商讨论，最后举手通过，确定正式的居委会委员候选人名单。此外，七名候选人发表了竞选声明，并签署了公平选举承诺书。

　　7月23日，召开了选举工作人员第二次培训会。会上就7月26日正式选举的时间、地点、人员安排、准备工作、选举流程以及选票的填写方法和选票验票计票的规则等作了详细的说明。使工作人员对中心会场和11个投票站如何规范布置、组织实施、以及进行发票、唱票、计票、验票等工作有了清楚的认识和把握。

　　7月26日，XX11个投票站和一个中心地点同时举行了选举会议。有2469名选民参加了选举，参与率为99.4%。大家以饱满的热情积极行使民主权利。最后,在广大选民的热情参与和工作人员的认真负责下,选举取得了圆满成功,选举产生了一名居委会主任和一名副主任,四名委员。

　　7月28日，xx召开了新一届居委会班子成员会议，明确了新一届的居委班子成员分工情况以及文教、社保、老龄、治安委员会成员情况和分工。

　　7月31日，新一届居民代表大会第三次会议召开。XX居住区新一届人民调解委员会由大会选举产生。经人民调解委员会第一次全体会议讨论，选举产生一名主席、一名副主席和三名委员。到目前为止，选举已经圆满结束。

　　三、公开透明，保障选民权利。

　　为了确保选举的公开性和透明度，XX居民选举委员会在社区设立了四个选举公告点（1个居委会、南部工业委员会公告栏1个、中门公告栏1个、北方住房事务公告栏1个），及时公布选举进展情况。同时，选民名单在12个投票站公布，确保了选民的知情权和参与权。

　　四、发扬民主，推动社区发展。

　　居民选举委员会讨论决定了新一届居委会选举,既突出了居委会的主体作用,又促进了新一届选举的顺利进行,，强化居民“民主选举、民主管理、民主决策、民主监督”的意识。

　　居委会换届选举工作是一项法律性、政策性很强的工作，在整个选举工作中，xx居民选举委员会注重发扬民主，使居民群众民主的权利真正落到实处。对居委会主任、副主任、委员的初步候选人名单提交居民代表会议反复协商后，确定正式候选人，并组织正式候选人和居民代表见面，拟写材料进行公示，让社区居民了解正式候选人的情况。

　　在这次选举中，选举了一名主席、一名副主席和四名居民委员会委员。其中30岁以下3人，30-40岁1人，50-55岁1人，55-60岁1人，实现了老中青三位一体，年龄结构更加合理。教育水平为2所初中、1所大专和3所本科。成员整体素质普遍提高，人员结构进一步优化。更符合居民的实际需要和居委会的管理要求，为今后社区工作的发展奠定了坚实的基础。

　　【篇二】

　　按照党章规定的精神,，区党委办公室、区政府办公室印发的《中国基层组织选举暂行规定》和《关于认真做好全社会“两委”换届选举工作的意见》，延宁路社区高度重视换届选举工作，精心部署，依法严密组织实施，换届工作于20XX年11月26日至20XX年1月20日结束，新的社区党组织和社区居委会顺利产生。大选总结如下：

　　一、社区换届工作基本情况

　　我小区燕南街燕宁路社区成立于20XX年1月28日，位于燕宁路199号2号楼一层（荣达花园社区）。辖区总面积0.114平方公里。东临天水北路北段，西临省自考办。南与河红路以北，北与延宁路以南为界。总人口4474人，家庭1486户。下辖单位70个，其中省级5个，市级5个，科级3个；按性质划分，有行政事业单位12家，私营企业3家，私营企业5家，股份公司2家，个体经营户40户。

　　辖区共有楼院6个，楼房26栋，88个单元。选举产生的新一届社区党总支和社区居民委员会成员整体结构较为合理，党总支成员年龄比上届平均下降了5岁左右，文化程度有较大提高，高中以上9人;党支部成员女3人，男2人;社区居委会成员女7人，男2人，既有50岁左右从事多年社区工作的老党员，也有30多岁的中年党员，还有20多岁思想活跃，素质较强的年轻党员，做到老、中、青三结合，更趋年轻化。社区党组织和居民委员会的成功选举产生，为巩固社区基层政权打下了坚实的组织和政治基础。

　　二、普选的基本做法

　　雁宁路社区换届选举工作的主要做法是实行“两个到位”做到“五个坚持”。

　　--组织和领导已经到位。共同体成立了大选指导和协调小组，以加强大选的协调和指导。定期或不定期听取工作进展报告，进入社区进行检查指导。

　　——宣传到位。做好宣传，是搞好换届选举的基础。社区加大对宣传认识深刻，采取多种措施强化宣传，大造社区换届声势，尽力做到人人皆知、不留死角。召开会议5次，举办学习培训2期，宣传落实换届政策。社区在辖区内悬挂大横幅标语5幅，张贴标语43条，发放选举材料90份，出黑板报3期。

　　--坚持党的核心领导。社区普选是居民自治的一部分。在街道党工委的正确领导下,社区党支部将充分发挥党的核心领导作用,加强对有关政策法规的学习和了解,加强广大党员,干部和群众对选举的了解和学习,，热爱社区工作,有能力,有能力办事情的,要招聘社区干部。在整个过程中，我们按照政策要求，引导与监督、法制与民主并重，把党组织的意愿与选民的意愿有机地结合起来，选出了党组织放心、居民满意的社区干部。

　　——坚持吃透政策为首要条件。社区换届选举政策是我们开展工作的指路灯，是一项政策性、法律性非常强的工作，如果没有按照政策实施，而是想当然，就会造成大乱子，影响社会稳定。所以在实施前，社区共召开专门会议5次，30人参加，对区委、街道的政策、法律、法规的要求认真学习，深入领会，仔细推敲，把换届的指导思想、目的任务、意义、原则、方法、步骤、注意事项等理解透彻，遇到难题及时请教及时解决，做到胸有成竹，然后按规定要求结合实际实施操作。

　　--按照法律和程序坚持民主。社区选举严格按照《中华人民共和国居民委员会组织法》和区党委办公室《关于认真做好全区“两委”换届选举工作的意见》的规定进行以及区政府办公室。从选举委员会的成立到选民登记,居民小组组长和居民代表的产生,到正式候选人的产生和居民委员会的产生,，为了建立无记名投票办公室，确保选民意志的独立行使，选票的设计和会场的布局都严格按照“一法一规”进行，街道指导组到现场进行监督指导，确保“一法一规”的顺利实施，杜绝违法行为，保障居民民主权利的行使和运用，使选举一次性取得圆满成功。

　　——坚持居民是选举的主体。换届选举的主体是居民群众。没有居民的积极参与，换届选举就无从谈起，也就不可能有社区干部的产生。“一法一规定”明确规定，选举大会的召开，必须有应参会人数的半数以上参加方能召开会议，当选者必须获得参加会议投票人数的一半以上才能当选，差任何一个条件都是选举无效。

　　根据有关法律和政策，居民委员会的选举可以采取居民代表大会的形式。坚持公开、平等、竞争、择优的原则。在工作过程中，享有选举权和被选举权的党员一律平等，待遇平等。凡是需要公开的，都要向党员和群众公开，增加透明度，通过平等竞争选拔优秀人才。14名社区党员选举产生1名社区党支部书记、1名副书记、3名成员；居民委员会由42名社区居民代表选举产生1名主任、3名副主任和5名委员。居民的积极参与对居民委员会的顺利选举起到了关键作用。

　　坚持做好准备为选举成功打基础。搞好选举除了依法按程序把握好原则进行而外，还要考虑各种细节问题。从参加会议人员的通知、会议主持词等各种会议材料的起草、选票的设计印刷、票箱的准备、唱票计票用的黑板粉笔、写票用的笔、到选举委员会人员的安

　　排使用、会场的布臵、秘密写票间的安排、选票的讲解填写等诸多问题，都必须周全细致考虑，缺一不可，差了那一项都会对选举产生严重影响，甚至无法进行。

　　总之,这次社区选举虽然取得了一些成绩,受到了干部群众的高度赞扬,但与各级要求相比,还存在一些差距。在今后的工作中,我们将始终坚持以"三个代表"重要思想和科学发展观为指导,在区委,区政府和街道党工委的领导下,，严格按照区加强社区建设的精神，进一步牢固树立“以人为本、服务居民、扩大民主、维护稳定”的理念，提高社区建设水平，提高居民自治水平，努力建设文明、安宁的社区，结合本区情况，有序和谐的新社区。

　　今年是村支两委换届选举之年，根据上级安排，xx年4月中旬以来，我乡党委政府精心组织了全乡村支两委换届选举工作，工作开展以来，取得了一定的成效：全乡村支两委换届工作已全面铺开，17个行政村中，完成财务清理审计的村15个，完成村支部换届任务的村5个（分别是：大禾、长铺、石井、花田、甘井），完成了村支部“两推”工作的8个，其余4个村已推选产生了村民代表，正着手下一步工作。我们的做法是

　　一、认真组织,加强领导,充分认识大选的重要性。

　　村党支部换届选举是农村政治生活中的一件大事，对于进一步加强和改进农村基层组织、建设配强配优村级班子，促进基层民主政治建设，巩固党在农村的执政基础和群众基础，维护农村和谐稳定，加快社会主义新农村建设步伐，具有十分重要的意义。我乡党委政府高度重视村支两委换届选举工作，把村支两委换届选举工作作为当前农村工作重中之重来抓。我乡党委政府精心组织了村支两委换届选举工作，乡里成立了以党委书记徐运友为组长的村支两委换届洗举工作领导小组，制订了巡发[XX]37号《关于村党支部换届选举实施方案》和巡发[XX]38《关于第八届村民委员换届选举工作实施方案》。全乡17个行政划分为2片4个选区，由正副片长各负责一个选区，实行党员干部和以驻干部驻村负责村到两委换届的工作机制，确定乡党委书记为全乡村支两委支部换届第一责任人，确定各村指导员、驻村干部和村支部书记是所在村村支两委换届选举工作的直接责任人，为换届选举工作提供强有力的组织保障。

　　二、我们为村支部两个委员会的换届选举做了准备。

　　一是召开了换届选举动员会，做好宣传和摸排工作。县里召开了村支两委换届选举工作会议以后，我乡于4月19日召开了党政会议，4月21日上午和下午分别召开全体村干部和全体驻村指导员会议，全面安排部署了村支两委换届选举工作。各驻村指导员下村组织召开村两委会议，安排换届工作，并深入村组，张贴宣传标语，调查摸底，掌握村情，及时上报信息，精心组织做好前期准备工作，为换届选举营造了良好的工作环境。

　　第二，提前对村级财政进行应有的审计。多年前，我镇安排部署了村级财政的清理和审计工作。今年年初，乡镇党委、政府发布了村级财务清理审计实施方案。成立了以镇长邓长海为首的村级财务清理审计小组，组织纪检、财务、管理等专门人员对全乡17个村的财务进行清理审计。目前，全乡已有15个村完成了财务清算和审计的交底工作，两个

　　村的财务正在清理和审计中。乡要求未完成村级财务清算审计的村庄不得启动两个委员会的更换程序。

　　三是按照法定程序推选村民代表和选举委员会。村民代表的推选，严格按程序操作，以小组为单位，每组2—5人，或每5户—15户推选1人。XX人以上的村村民代表保证在60人以上。全乡均采取召开会议的方式从党员和村民代表中公开推选产生第八届选举委员会。

　　四是启动村民委员会选民登记等前期工作。产生村委会换届选举委员会的村已经开始村委会换届选举选民登记和村内选区划分等前期工作。

　　三、严把侯选人入口关，认真执行村党支部换届“两推一选”和村委委员换届“两次海选”模式。

　　首先，严格关闭候选人的入口。按照村党支部候选人“七选七不选”、“五选十不选”的标准和村委会候选人“五选十不选”的标准，村里加强了对候选人的资格审查，从源头上严格控制候选人的准入，努力选配最佳人选，壮大村级队伍。

　　二是严格采取“两推一选”模式产生村支部班子。采取“两推一选”模式做好推荐和考察换届人选工作。支部换届期间，每个村一般要召开两次会议，第一次会议“两推”产生侯选人初步人选，党员与村民代表参加投票，在开展了村党支部班子成员述职后和民主测评后，首先组织党员推，一般是与会党员每人推6名，对党员推荐的人选统票后当场公布，再组织群众推。与会村民代表对党员提名的人选每人推6名，统票得赞成票过半的按党员推荐的得票高低取前6名进行考察审查，审查后确定4名委员候选人预备人选，到村公示，接受群众监督。公示无异议的择时召开党员第二次党员大会，由党员投票差额选举选举产生新一届委员会，村民代表可以到会监督。条件成熟的村，召开支部委员3人会议，建议1名书记侯选人，交党员大会通过后确定为正式侯选人等额选举产生书记。条件不成熟的村，选出支部委员3名后报名单到乡里，由乡党委考察研究根据实际情况确定支部书记。

　　三是村委会主任、委员候选人的选拔和村委会主任、委员的选举两次实行“海选”模式。为了充分发扬民主，严格依法办事，真正选举出人民认可的村委会班子，我乡严格依法办事。要求村委会主席、委员候选人的选举和村委会主席、委员的选举，以“海选”方式进行两次，取消召开党员、村民代表会议产生村委会主席、委员候选人的模式，让人民当家作主，真正享有民主，选出群众认可的群体。

　　四是宣传倡导村支两成员交叉任职。换届选举期间，全乡积极宣传倡导推广村党支部成员、村民委员和村级经济组织领导班子“三位一体”、主要负责人由一人兼，领导班子交叉任职的模式。要求各村在选举产生村支部班子以后，驻村指导员和选举委员要向与会的党员和村民代表回去后积极向村民宣传上级政策，向群众建议在即将开始的村民委员会换届选举中，要通过合法程序，把选为村支部委员的，推选为村民委员会委员侯选人，把选为村支部书记的，选举为村民委员会主任。

　　四、严格执行新学期纪律，努力为新学期创造一个廉洁、积极向上的环境。针对今年村支部两个委员会的更迭,乡镇党委,政府严肃执行了换届工作。本文从完善换届工作程序、规范候选人竞争行为、严格投票组织管理、完善防范监督措施、严肃查处违法违纪行为、加强监督管理等六个方面提出了要求，加强组织领导。对在本次大选中有违法行为的村组织和个人,以暴力,威胁,欺骗,贿赂,伪造选票等非法手段破坏选举,阻碍党员依法行使选举权和被选举权的,，对镇压,迫害,检举选举违法违纪行为的,乡镇党委将根据情节轻重进行查处,依法予以打击,积极维护大选的廉洁严肃。镇党委书记徐云友在动员会上表示，他将为村支部两委的更迭树立一个保持清洁积极环境的榜样，以开放的心态接受群众的监督。目前,乡镇换届工作有序,群众反映良好。

　　村两委年终工作总结

　　一、加强党的建设提高队伍素质

　　1、加强了制度建设。一年来，我们按照要求完善了党支部的学习制度、支部工作制度、发展党员和缴纳党费制度和《党支部“三会一课”制度》等各项规章制度，党员领导干部每年进行一次民主生活会，党小组每季度和定期不定期进行组织生活会，主动开展批评与自我批评，使党内生活制度化、规范化。在重大事项决策时坚持民主集中制原则，经集体讨论研究决定。全体党员同志党性意识强，按时缴纳党费，党费收缴有专人管理，及时入库。要求每个党员参加党小组会、支委会、党员大会后要及时认真填写各项活动内容。

　　（二）做好新党员的组织和发展工作。要按照党组织“坚持标准、保证质量、完善结构、稳健发展”的方针，始终抓住培训质量的关键，切实做好入党积极分子的培训、教育、调查和指导工作。党支部充分发挥了广大青年和广大党员的优势。根据青年的特点，实行以指导、帮助、引导为主的工作模式，及时培养和教育合格的优秀青年入党积极分子，为他们成为人才创造良好的发展空间，具有较高的政治和工作要求。今年，共培训了12名积极分子，其中包括三名关键积极分子，两名表现突出、项目丰富的优秀青年贾波和孙海龙加入党组织并进行宣传。这使党组织得以成长壮大,也使村党支部成员的发展走向了透明化,制度化的轨道。有效地避免了组织发展中“少数人说了算”的弊端和“家庭”的弊端，得到了群众的支持。

　　3、为了响应党的号召，学习实践科学发展观，村支部成立了学习实践科学发展观活动领导小组，王洪恩（支书）担任组长，彭吉成（副书记）担任副组长，办公室设在村党员活动室，领导小组具体安排部署学习实践活动。为了深入学习科学发展观，我们制定了严格的学习制度和学习日程表，确保把科学发展这一核心理念送进千家万户，力争做到组不漏户，户不漏人，让科学发展之东风深入人心，家喻户晓。参加这次学习实践科学发展观活动的主要对象是村两委会全体成员和全村所有党员及村民代表。学习从9月底开始到11月初结束，主要任务是抓好学习讨论和调研走访工作。根据我村工作实际，采取集体学习和个人自学相结合的方式进行，利用农闲时间集中学习5次，其余时间为自学时间，总的要求是每天必须有学习内容。对老、弱、病、残和不识字的党员，采取送学帮学的形式，开展一帮一一对红活动。每名有学习能力的党员负责一名老、弱、病、残和不识字的党员，

　　利用农闲、晚上送学到家。对外出打工的党员采取邮寄资料的形式，让他们边打工边学习，支部通过书写的方式检查、反馈学习情况。同时，我们加大了宣传力度，通过召开会议、书写标语、办黑板报、观看专题片等形式广泛宣传学习实践科学发展观的重大意义。宣传动员开展学习实践科学发展观活动的重要性和必要性，并书写标语，全村张贴、悬挂宣传横幅，办学习实践科学发展观活动专题黑板报三期，组织党员定期观看学习科学发展观活动专题片，加大学习实践活动的宣传力度。要求两委会成员记学习笔记达一万字以上，写心得体会一篇，有学习能力的党员记学习笔记五千字以上，写心得体会一篇。

　　二、密切关注计划生育的各个方面

　　今年，我们在计划生育工作方面，主要做了以下几项工作：一是深入宣传教育，营造良好的计生氛围。我们始终做到坚持以群众需求为导向，大力开展人口与计划生育知识宣传，着力建设科学、文明、健康的生育文化。利用春节和农忙季节外出务工人员返乡集中期，开展集中性的宣传教育活动，抓住重点人群的教育管理，通过面对面辅导，在人口学校开办讲座等途径，帮助他们了解、掌握计划生育方面的政策、法规。对特殊人群加强计划生育政策宣传，对未婚重点青年男女加强法律法规宣传，并倡导晚婚晚育。二是狠抓两检到位率。我们村两委一班人分片包干，落实到人，确保按时按质完成，使得全年两检到位率均达100%；三是狠抓未婚男女青年和隐性婚育的管理排查。大量人员的外出务工，在促进本地经济发展的同时，以给我们的计划生育工作带来了很大被动，抓好计划生育工作，首要任务就是抓好流动人口的生育管理。我们对全村18周岁以上的未婚男青年和15周岁以上的未婚女青年登记造册，并与育龄群众和重点未婚男女青年签订了计划生育合同。同时层层落实责任，谁包片谁负责，全年共排查出6对隐性婚姻，及时采取了相关措施，使符合政策的隐性婚姻公开化、合法化，对不符合政策的隐性婚育坚决落实引流产措施。与此同时，我们本着实事求是的原则开展了计划生育奖励扶助这项民心工程，全村共有12人享受到了奖励扶助政策，使计划生育的惠民政策落到实处。

　　三、大力发展农村经济，积极引导农民脱贫致富

　　一是立足村情，调整产业结构，农村经济得到了的较快发展。积极推进农业和农村经济结构调整，推广良种良法，年初引进苗木生产基地1处，当年带动农户30户农民有了盼头，增加农民收入。干部有了劲头，将来的发展前景将更广阔。

　　二是引导村民外出工作。到目前为止，我们村在吉林、长春、北京等地有150多名农民工；每年，两个村委会都会在外出高峰期开展“阳光工程”的宣传培训，提高农民工的技能。预计每人年收入5000元，民工每年为**村带来近80万收入。

　　三是围绕新农村建设切实为村民利益着想，在工商局主要领导的帮助协调下，为我村南窑、李油坊220户安装自来水。自投资金66，000元，争取国家项目投资350，000元。自来水安装工程在今年7月竣工，解决了村民饮水安全问题。

　　2022年，我村两委虽然圆满完成了各项任务，但与上级领导的要求和全村广大群众的期望相比，还存在许多不足之处。2022年，我们将始终与镇党委、镇政府保持高度一致，

　　实现目标一致、一心一意、行动同步，结合村实际创造性地开展工作，努力完成镇党委、镇政府交办的各项工作，努力在新的一年里取得更大的进步,把各项工作提高到一个新的水平,以更好的成绩实践全心全意为人民服务的宗旨。

　　2022年度村委会工作总结

　　尊敬的领导、党员、同志们：

　　2022年，我村委会在镇党委、政府及上级主管部门的正确领导下，认真贯彻“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，并通过村委会全体党员、干部、村民的共同努力，各项工作取得了较好的成绩，现将今年工作的情况汇报如下：

　　一、新农村建设顺利完成

　　1、为丰富村民的精神文化生活，以西沟为试点，村前铺设200平方米的篮球场、老年活动室、为村民提供了体育文化活动场所。共计投资235000元。

　　2、争取上述项目资金，动员群众集资，投资34万元对西沟试验村道路进行硬化处理，占地面积近7000平方米，极大方便了村民的日常出行。

　　3、建立农村网络文化站，配备电脑四台，为村民提供农业科技信息；为党员干部及村民的学习、培训提供了方便。

　　二、增加村民福利和教育投入

　　1、我村委会通过补贴鼓励村民参加农村合作医疗保险，参保人数达2937人。

　　2、带领党员干部向村里孤寡老人和病人捐款，解决他们的问题。联系村长，向村里的贫困户、低收入户、军人家庭拜年，每年向村里的老人、特困户支付200元/人。2022年春，通过从各种渠道筹集资金修建了一所养老院，孤儿和寡妇老人得到了妥善安置。

　　3、为了培养有知识、有技术的人才，从“科学发展观”的战略高度出发，实现“科技兴村”的目标，“两委班子”决定，加大支持教育力度，对在高校就读本科的学生，每生补助1000元，避免了孩子因交不起学费而辍学的情况发生。

　　三、因地制宜，搞好农业安全，不断拓展林业产业链。

　　1、充分利用本地优势，大力发展甘蔗耕作，2022年底从原来的500亩增加到1600亩。

　　2、以科技兴农为突破口，全面增加收入。2022年，我们的村委会将为农民提供一个交流农业技术的平台，并将最好的农业技术带入农村。在过去的一年里，我们村委会的平均农业产量增长了6%。

　　3、2022年在镇领导的帮助下，引进一间综合木料加工厂，两间木板厂，合计引进资金两百多万元。这些企业的入驻将进一步壮大我村集体经济，及解决农民的就业问题。

　　四、严格村务公开，规范村委会财务管理。

　　村务公开工作。村务公开是保障农村稳定的重要环节，我村委会严格执行上级的有关规定，有效地保障了村民对村务的民主决策、民主管理、民主监督。落实有关财务制度、堵塞漏洞，防范于未然。

　　五、做好计划生育工作完善计划生育信息系统管理

　　2022年我村委会计生工作在村党支部和上级政府有关部门的支持和指导下，建立计生信息系统，并实行计划生育多个优惠政策，促进计划生育工作的顺利进行，完成了上级下达的各项计生任务。

　　六、维护辖区社会治安稳定

　　我村委会在上级部门的正确领导下，根据上级精神要求，结合本村委实际情况，认真地开展工作以维护地方稳定。积极配合派出所的治安巡逻工作，为其日夜巡逻提供有力保障，有效地阻止和控制了案件的发生。

　　七、存在的问题

　　1、村内卫生还不够清洁，村民的环境保护意识也有待进一步提高。2、缺乏实施有力的致富举措。3、农村基础配套设施尚不够完善。

　　同志们,回顾过去,展望未来,我们村委会将以建设社会主义新农村为契机,继续贯彻落实科学发展观,，坚持“依法行政、村民自治、优质服务、政策推进、综合治理”的工作方针，以西沟村为龙头，带动整个村委会尽快实现建设社会主义新农村的总目标。

　　2022村委会年终总结

　　一年来，在北流镇党委、政府的正确领导下，在村两委的共同努力下，我们村认真贯彻党的十八大精神和“三个代表”重要思想，积极带领全村干部群众，齐心协力，团结奋斗，围绕全面建设小康社会和建设新农村的目标，圆满完成各项工作。我村20XX年工作报告如下：

　　一、注重领导班子队伍建设

　　经济发达地区的成功经验有力地证明，一个地区要实现经济的快速发展，必须有一个好的分支机构、一个好的团队和一个好的领导者。我科始终把村组队伍建设作为转变工作作风、提高服务水平、促进各项工作顺利开展的有效途径。首先,加强两个村委会的团结与合作,增加劳动力,明确分工,履行各自的职责。两委委员每周召开一次会议,定期讨论琐事,及时讨论重大事件,随时讨论紧急事项,遇到问题多讨论,多交换意见,沟通,公正,公正,公开办事,避免了党支部和村委"两驾马车"现象,，二是抓好党员队伍建设,坚持三会一课制度,党员常年联系家庭,民主评议党员,每月召开党员会议,及时通报支部动态,，各项工

　　作的开展和党员面临的紧迫问题。在增加透明度的同时,也大大提高了党员参与支部各项工作的积极性。

　　二、加强党员的思想政治理论学习，继续在我支部深入开展“创先争优”活动

　　***二是结合支部20XX年下半年的中心工作和重点项目，重新界定了支部创优活动的主题和载体，支部全体党员也结合自身实际做出了新的承诺；然后，支部对党员星级水平进行了评估，最终汇总统计结果为：五星党员18名，四星党员26名，三星党员1名。经镇党委审定，8月初，按照“增减”的灵活原则，对党员逐户给予星级奖励。

　　三、倾心尽力，圆满完成上级交付的各项工作

　　从年初的抗旱保麦，到后来优秀村民的推荐和入党积极分子的决心，到党代表的选举和全国人大的大选，再到安全村的建立，农村廉政网络建设和党务宣传，对于近期录用的预备党员和预备党员，我支部高度重视，分工明确，责任明确，保证了各项工作的顺利开展，得到了上级领导的充分肯定。

　　四、注重实效、落实惠民工程

　　我们分会今年的工作重点是加固街巷，促进核桃树的种植。街道和小巷的加固工作已于8月底开始。目前，已完成总进度的78%。预计到10月底，所有街道和小巷都将硬化。核桃种植的前期宣传推广工作已经完成。初步计划在10月底完成树坑开挖，11月完成种苗。

　　五、立志农业转型，构建美好蓝图

　　没有煤矿，西峰的发展一直停滞不前。从西峰出去的路在哪里？这是一个困在树枝上的难题。通过多次调查访问，核桃树种植项目引起了两个委员会的关注。支部先后组织80名两委干部和党员代表到我市灵川黄巍山、古龙西尚庄、润城北引、北流东风等地进行实地考察。经过实地考察，充分了解了核桃树种植的广阔前景，坚定了我科在全村推广核桃树种植的信念。考察归来后，我支部先后组织召开了数十次村民会议、两委会议和党员代表联席会议，力争全村种植1000亩核桃树，形成一定规模，然后投资核桃加工，最终形成集生产、加工、销售为一体的产业链。

篇九：社区换届选举对照材料

　　社区居委会换届选举材料模板

　　篇一：社区居委会换届选举公告样本社区居委会换届选举工作各阶段公告样式（仅供参考）一、社区居民选举委员会成立公告××社区居民选举委员会公告（第×号）为搞好本社区居委会换届选举工作，经社区居民代表会议民主协商，推选产生××社区居民选举委员会，负责组织和主持本社区第×届社区居委会换届选举工作。现将社区居民选举委员会成员名单公布如下:主任：副主任：委员：特此公告。××社区党（总）支部××社区居委会年月日二、选举方式公告××社区居民选举委员会公告（第×号）经社区居民选举委员会研究决定，本社区第×届社区居委会换届选举采取居民代表选举的方式。望居民相互转告，积极行使民主权利。特此公告。

　　××社区居民选举委员会（公章）年月日三、选民登记公告××社区居民选举委员会公告（第×号）经社区选举委员会决定，本社区第×届社区居委会选举投票选举日为×年×月×日，选民登记日为×年×月×日至×月×日，××、××、××…为选民登记员。至选举日年满十八周岁、符合选民资格条件的居民，请于×月×日前到登记，×月×日将公布选民名单。望各位居民互相转告，做好准备，配合登记员做好选民登记工作。选民登记范围包括：①凡在本社区常住、拥有本社区户籍的,应登记为选民；②户籍在本社区、在外居住连续两年以上的，可不列入本届选民名单；③户籍在本社区，在外居住两年以下的，通知其进行选民登记，其书面声明不参加登记的，经社区居民选举委员会确认不列入选民名单；④户籍不在本社区，但在本市范围内，且在本社区居委会工作的，应登记为选民；⑤户籍不在本社区，但在本市范围内，且在本社区有固定住所，连续居住满半年以上的，应登记为选民；⑥户籍不在本市，但在本社区有固定住所且连续居住半年以上，本人要求登记的，经社区居民选举委员会确认后予以登

　　记。符合以上④、⑤、⑥项之一的居民在进行选民登记时，须由户籍所在地的村（居）民选举委员会或村委会、社区居委会出具本人不在户籍所在地进行选举登记的证明，始得登记。选民登记地点：热线电话：特此公告。

　　××社区居民选举委员会（公章）年月日七、选民名单补正公告八、居民代表选举结果公告××社区居民选举委员会公告（第×号）经社区居民选举委员会研究决定，本届社区居民代表会议代表名额为×名。经按规定于×年×月×日至×月×日在社区居民、单位中推选产生本届居民代表×名，现将名单公布如下：第一居民小组代表（共×人）：×××、×××、×××、……第二居民小组代表（共×人）：×××、×××、×××、……驻社区单位代表（共×人）×××、×××、×××、……对上述名单有意见的，请于x月x日前向社区居民选举委员会提出。特此公告。××社区居民选举委员会（公章）年月日

　　九、社区居民代表花名册样式XX社区第二届社区居民代表花名册十、居民小组长推选结果公告十一、居民委员会成员候选人具备条件公告十二、社区居民委员会成员职数公告××社区居民选举委员会公告（第×号）根据《中共珠海市香洲区委办公室珠海市香洲区人民政府办公室关于做好20XX年香洲区社区“两委”换届选举工作的通知》（珠香办发?20XX?1号)规定，我社区居民委员会由主任1人、副主任1人、委员×人，共×人组成。请居民互相转告，并按此职数的规定报（提）名候选人。特此公告。××社区居民选举委员会（公章）年月日十三、报名表及推荐表样式：（两种表格各社区根据情况自选一种）篇二：社区居委会换届选举公告样本社区居委会换届选举工作各阶段公告样式（仅供参考）一、社区居民选举委员会成立公告××社区居民选举委员会公告

　　（第×号）为搞好本社区居委会换届选举工作，经社区居民代表会议民主协商，推选产生××社区居民选举委员会，负责组织和主持本社区第×届社区居委会换届选举工作。现将社区居民选举委员会成员名单公布如下:主任：副主任：委员：特此公告。××社区党（总）支部××社区居委会年月日二、选举方式公告××社区居民选举委员会公告（第×号）经社区居民选举委员会研究决定，本社区第×届社区居委会换届选举采取居民代表选举的方式。望居民相互转告，积极行使民主权利。特此公告。××社区居民选举委员会（公章）年月日三、选民登记公告××社区居民选举委员会公告（第×号）经社区选举委员会决定，本社区第×届社区居委会选举投票选举日为×年×月×日，选民登记日为×年×月×日

　　至×月×日，××、××、××…为选民登记员。至选举日年满十八周岁、符合选民资格条件的居民，请于×月×日前到登记，×月×日将公布选民名单。望各位居民互相转告，做好准备，配合登记员做好选民登记工作。

　　选民登记范围包括：①凡在本社区常住、拥有本社区户籍的,应登记为选民；②户籍在本社区、在外居住连续两年以上的，可不列入本届选民名单；③户籍在本社区，在外居住两年

　　以下的，通知其进行选民登记，其书面声明不参加登记的，经社区居民选举委员会确认不列入选民名单；④户籍不在本社区，但在本市范围内，且在本社区居委会工作的，应登记为选民；⑤户籍不在本社区，但在本市范围内，且在本社区有固定住所，连续居住满半年以上的，应登记为选民；⑥户籍不在本市，但在本社区有固定住所且连续居住半年以上，本人要求登记的，经社区居民选举委员会确认后予以登记。符合以上④、⑤、⑥项之一的居民在进行选民登记时，须由户籍所在地的村（居）民选举委员会或村委会、社区居委会出具本人不在户籍所在地进行选举登记的证明，始得登记。选民登记地点：热线电话：特此公告。

　　××社区居民选举委员会（公章）年月日四、选民登记通知书

　　选民登记通知书××号××楼××室××同志：根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》的有关规定，本社区定于×年×月×日组织开展第×届社区居委会选举，×月×日至×月×日为选民登记期。请你通知×年×月×日出生、符合选民资格条件的家庭成员，到××来登记。逾期不登记者，视为自动放弃，不计算在本社区选民数内。特此通知。××社区居民选举委员会（公章）年月日————————————————————————————《选民登记通知书》回执××社区居民选举委员会：你们送来的《社区居委会选举通知书》已受到，本人负责通知家人按期前来登记。逾期不来登记，即为自动放弃。收件人签名：年月日五、选民登记册的样式六、选民名单公告样式：××社区居民选举委员会公告（第×号）

篇十：社区换届选举对照材料

　　社区换届工作总结

　　社区换届工作总结（通用5篇）充实的工作生活一不留神就过去了，回顾这段时间中有什么值得分享的成绩呢？是时候抽出时间写

　　写工作总结了。好的工作总结都具备一些什么特点呢？以下是小编为大家整理的社区换届工作总结（通用5篇），欢迎大家分享。

　　按照《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和区委办公室、区政府办公室《关于认真做好全社区“两委”换届选举工作的意见》的规定精神，雁宁路社区对换届选举工作高度重视、精心部署、严密组织、依法实施，整个换届工作于xx年11月26日至xx年1月20日结束，成功选举产生了新一届社区党组织和社区居民委员会。现将换届选举工作总结如下：

　　一、社区换届工作基本情况我社区雁南街道雁宁路社区成立于xx年1月28日，位于雁宁路199号2号楼一楼(荣达花园小区内)，辖区总占地面积0.114平方公里，东至天水北路北段，西至省自学考试办公室，南以河洪道以北为界，北以雁宁路以南为界。总人口为4474人，1486户。辖区单位70个，其中：省级5个，市级5个，科级3个;按其性质分类：行政事业单位12个，民营企业3个，私营企业5个，股份制公司2个，个体经营户40个。辖区共有楼院6个，楼房26栋，88个单元。选举产生的新一届社区党总支和社区居民委员会成员整体结构较为合理，党总支成员年龄比上届平均下降了5岁左右，文化程度有较大提高，高中以上9人;党支部成员女3人，男2人;社区居委会成员女7人，男2人，既有50岁左右从事多年社区工作的老党员，也有30多岁的中年党员，还有20多岁思想活跃，素质较强的年轻党员，做到老、中、青三结合，更趋年轻化。社区党组织和居民委员会的成功选举产生，为巩固社区基层政权打下了坚实的组织和政治基础。二、换届选举的基本做法雁宁路社区换届选举工作的主要做法是实行“两个到位”做到“五个坚持”。——组织领导到位。社区成立换届选举工作指导协调小组，加强对换届工作的协调、指导。采取定期不定期地听取工作进展汇报和进入社区检查指导。——宣传到位。做好宣传，是搞好换届选举的基础。社区加大对宣传认识深刻，采取多种措施强化宣传，大造社区换届声势，尽力做到人人皆知、不留死角。召开会议5次，举办学习培训2期，宣传落实换届政策。社区在辖区内悬挂大横幅标语5幅，张贴标语43条，发放选举材料90份，出黑板报3期。——坚持党的核心领导。社区换届选举是居民自治的一部分，在街道党工委的正确领导下，社区党支部充分发挥党的核心领导作用，强化对相关政策、法律的学习理解，强化对广大党员、干部、群众对选举的认识学习，在公开、公平、公正、依法、民主中把热爱社区工作、有能力、能办事的人选入社区干部。整个过程，按照政策要求，做到指导与监督并重，依法与民主并重，把党组织的意愿和选民的心愿有机结合，选举产生了党组织放心居民满意的社区干部。——坚持吃透政策为首要条件。社区换届选举政策是我们开展工作的指路灯，是一项政策性、法律性非常强的工作，如果没有按照政策实施，而是想当然，就会造成大乱子，影响社会稳定。所以在实施前，社区共召开专门会议5次，30人参加，对区委、街道的政策、法律、法规的要求认真学习，深入领会，仔细推敲，把换届的指导思想、目的任务、意义、原则、方法、步骤、注意事项等理解透彻，遇到难题及时请教及时解决，做到胸有成竹，然后按规定要求结合实际实施操作。——坚持依法民主按程序办事。社区的选举，严格依照《中华人民共和国居民委员会组织法》、

　　区委办公室、区政府办公室《关于认真做好全社区“两委”换届选举工作的意见》精神的规定。这次选举，大到从选举委员会的成立，到进行选民登记、推选居民小组长和居民代表，再到产生正式候选人和选举产生居民委员会，小到保障选民意志独立发挥的秘密写票处的设立、选票的设计、会场的布臵，都严格依照“一法一规定”实施，街道指导组深入现场督促指导保障“一法一规定”的顺利实施，杜绝违法现象的产生，保证了居民民主权利的发挥运用，使得选举一次性圆满获得成功。

　　——坚持居民是选举的主体。换届选举的主体是居民群众。没有居民的积极参与，换届选举就无从谈起，也就不可能有社区干部的产生。“一法一规定”明确规定，选举大会的召开，必须有应参会人数的半数以上参加方能召开会议，当选者必须获得参加会议投票人数的一半以上才能当选，差任何一个条件都是选举无效。根据有关法律政策规定，居民委员会选举可采用居民代表大会形式。坚持公开、平等、竞争、择优的原则，在工作过程中做到了有选举权和被选举权的党员人人平等，一视同仁，一切需要公开的事项，都向党员和群众公开，增加透明度，通过平等竞争，择优选拔人才。经14社区党员选举产生了1名社区党支部书记、1名副书记、3名委员;经42社区居民代表选举产生了1名居民委员会主任、3名副主任、5名委员，居民的积极参与，为顺利选举产生居民委员会起到关键作用。

　　——坚持做好准备为选举成功打基础。搞好选举除了依法按程序把握好原则进行而外，还要考虑各种细节问题。从参加会议人员的通知、会议主持词等各种会议材料的起草、选票的设计印刷、票箱的'准备、唱票计票用的黑板粉笔、写票用的笔、到选举委员会人员的安排使用、会场的布臵、秘密写票间的安排、选票的讲解填写等诸多问题，都必须周全细致考虑，缺一不可，差了那一项都会对选举产生严重影响，甚至无法进行。

　　总之，在这次社区换届中，虽然取得了一定成绩，受到了干部群众的好评，但是，离各级的要求还存在一些差距，在以后的工作中，我们将一如既往的坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，在区委、区政府和街道党工委的领导下，严格按照区关于加强社区建设的精神，进一步牢固树立“以人为本、服务居民、扩大民主、维护稳定”的理念，提升社区建设水平，完善居民自治，结合区情，着力建设文明祥和、有序和谐的新型社区。

　　按照区委社会工委整体部署，街道社区党委换届选举工作，坚持公平、公正、公开的原则，严格选举工作程序，突出组织领导、宣传动员、优化结构、规范程序等重点环节，创新社区党委委员构成模式，选准配强社区党委班子，圆满完成了社区党委换届选举工作。现将工作总结如下：

　　一、基本情况街道工委现有党组织131个，截止目前有自管党员6053人。其中社区党委有12个，所辖支部102个。本次社区党委换届选举中，在换届选举方式上，有1个社区采取召开党员大会方式进行直接选举，参加选举的党员有85人；其它11个社区均采取召开党员代表大会方式进行差额选举，参加选举的党员代表共有1341人。新一届的社区委员会，均设党委书记、专职副书记各一名，设5名党委委员的社区有7个，设7名党委委员的社区有5个。通过选举，社会单位党组织负责人当选社区党委委员的社区有3个，社区民警当选社区党委委员的社区有7个，其中既有民警又有社会单位当选党委委员的社区有2个。社区党委书记男女比例为1：5。二、主要做法（一）、加强领导，组织得力街道工委认真贯彻落实区委社会工委指导意见，结合街道实际，制定《关于做好社区党委换届选举工作实施意见》，明确指导思想和目标，为换届选举工作提供依据。为了选好配强新一届社区党委班子成员，街道首先开好“四个会”。一是开好街道工委会。认真学习上级文件会议精神，统一班子思想，结合街道班子大多数领导来街道工作时间短等具体情况，成立街道社区党委换届选举工作领导小组，研究制定切实符合街道实际的换届选举意见。二是开好街道换届选举工作领导小组办公室会。根据街道整体

　　部署，将选举工作任务进行细化，根据相应的工作内容，将领导小组办公室成员分成五个工作组，即：指导组、宣传组、材料组、监察组和服务保障组，做到各司其职，为换届选举工作提供有力的组织保证。

　　三是开好社区党委书记会。将上级关于社区党委换届选举工作的精神传达到每个社区，要求各社区立即把思想统一到换届选举工作上来，严肃认真地开展好工作。四是开好换届选举培训动员会。召开领导小组成员、办公室成员、社区党委书记和副书记会，对换届选举工作进行了认真培训，动员各社区在换届过程中，要严格按照组织程序，实而又实、细而又细地做好换届选举工作。

　　在整个选举过程中，为确保换届选举规定动作一个不少，程序一个不落，街道换届选举办公室成员努力做到“四个及时”。即：及时听取各社区选举工作的情况汇报，全面了解选举工作的进展情况，做到胸中有数；及时解决选举工作中出现的各类问题；及时参加选举大会，把握程序，确保选举顺利有序的进行；及时做好上届退下来老委员的思想工作，确保人心稳定。

　　（二）、动员广泛，宣传深入为了使本次社区党委换届选举工作圆满完成，街道投入5万余元，用于各社区的换届选举工作。为扩大知晓面，营造深厚的氛围，街道利用《报》和网站，发表大量选举工作信息，告知地区党员群众选举动态，在街道主要大街悬挂横幅，采用街面宣传橱窗、黑板报等形式，大张旗鼓地开展换届选举宣传活动。各社区不甘落后，先后组织召开了社区党委会、支委会、党小组长会、居民代表座谈会等，明确任务，提出要求，广泛征求了意见、建议。通过黑板报、宣传窗深入宣传换届工作的重要意义，将换届选举工作的意义、原则、要求、程序告知社区居民群众，大力营造浓厚的选举氛围。同时将选举的指导思想、时间、方式等内容在社区公告栏、网站进行公告，发放《致党员的一封信》6305份，通过这些宣传和动员，提高了广大党员的参与意识，增强了社区党员履行民主权利和义务的自觉性和责任感，保证了选举工作全面有序地进行。华威里社区党员刘海南，长期在南方工作，为了履行党员的权利和义务，在社区换届选举前一天，从广西南宁直飞，投下庄严的一票后，又匆匆返回单位。有人问他为什么？他响亮地回答说“这是我的权利，更是我的义务！”（三）、措施有效，程序规范针对街道具体情况，通盘考虑，制定了社区党委人员不作大幅度调整的总体思路，对身体不好、年龄偏大、搭配不好、本人提出辞职等情况进行微调。在整个换届选举过程中，采取多种措施，严格选举程序。一是明确总体实施步骤和具体工作环节。制定了《街道社区党委换届选举工作流程及具体时间安排》。二是制作“填空式”文本，简化和规范选举文件。结合区委社会工委下发的社区党组织换届参考材料，进一步细化，制作“填空式”文本统一下发，各社区只要填上社区的基本情况就可以了，编写了筹备工作报告通稿，方便学习和执行。三是在街道工委推荐社区党委委员候选人预备人选中，我们注重“三重、三评、四不”。“三重”为注重民意调查、注重程序、注重民主。“三评”为注重街道处级领导“评”社区，看社区班子创新能力，注重机关干部“评”社区，看社区班子工作能力，注重社区干部互相“评”，看社区班子协调能力。“四不”是领导干部不乱许愿，选拔过程不走捷径，选人定位不触“红线”，选举用人不搞导向。从而较好地为社区党委人员结构搭配打下了有力基础。四是努力掌控人员思想动态。在换届选举前期，街道领导按照工委分工，对每位预备人选都进行了谈话，切实摸清人员思想底数。选举结束后，对退下来的原社区党委班子成员，开展“三个一”活动，即照一次相，送一件纪念品，开一次座谈会，做好思想工作，确保思想不乱、工作不断。五是狠抓培训，规范动作。为加强承包社区领导对社区换届选举工作指导的针对性，召开由联系社区的领导和责任科室负责人参加的社区换届选举指导检查培训会。培训内容主要是“三看三问双反馈”，即：三看就是一看材料是否齐全，二看候选人推荐情况是否符合要求，三看大会准备情况是否充分。三

　　问就是一问社区有何困难和要求，二问党员、党代表、委员候选人预备人选的精神状态如何，三问党员群众舆情动向如何。双反馈就是一是向社区反馈对本届社区党委的综合评价，继续完善党委工作报告内容；二是由联系社区领导负责将社区的困难和存在问题反馈至街道选举办公室。

　　六是精心指导，彩排演练。为规范选举工作程序，认真落实区社会工委关于本次换届选举规定动作一个不少，工作程序一个不漏的工作要求，确保换届选举工作圆满完成。街道工委在各社区党委委员候选人预备人选公示期间，召开换届选举大会程序彩排会。整个彩排本着“熟知程序，查找问题，确保规范”的原则，会上由承包社区的处级领导和科室负责人及社区书记、副书记参加观摩。通过演练，一方面使各社区进一步加深了对选举大会程序的理解。另一方面社区通过观摩，对照检查，不断完善自身工作，为换届选举工作的成功完成打下良好基础。

　　七是严把关口，侧重环节。严把三个关口。一是把好民主推荐关。在民主推荐工作中，严格按照“三推”的程序和范围，公开、公平推选。二是把好候选人公示关。根据“三推”情况，按差额22%的比例提出候选人初步人选，经街道原则同意后，向社区党员群众进行为期五天的公示。三是把好民主选举关。社区党委严格按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定抓好参会人数、差额比例、当选票数三个指标。

　　在此次换届选举工作中，市委社会工委、区委和区委社会工委的领导莅临街道检查指导，对街道换届选举工作给予了高度认可。我们虽然做了一些工作，但离上级的要求还有差距，我将本着认真负责的态度，在以后的各项工作中，再接再厉，勇创佳绩。

　　根据街道党委关于做好社区居委会换届选举工作的部署和要求，我社区居民委员会换届选举工作从XX月XX日开始，有领导、有计划、有步骤地开展社区居民委员会换届选举工作。做到了加强领导，积极筹备，精心组织，周密安排，使换届选举工作依法依规、健康有序地顺利进行，通过严把“三个关口”，抓好“四个阶段”，于XX月XX日，圆满地完成了这次社区居委会的换届选举工作，现将社区居民委员会换届选举工作总结如下：

　　一、精心组织，周密部署，确保“三个到位”领导重视到位。我社区作为来宾市20xx年社区“两委”换届的试点单位，社区领导班子高度重视，立即行动，把社区“两委”换届选举工作列入重要议事日程，制定了一系列具体措施，确保社区“两委”换届选举工作的顺利进行。一是成立了社区“两委”换届工作领导小组，定期召开会议，听取情况汇报，讨论研究选举工作中出现的新情况、新问题，布置安排下阶段的工作。二是根据区委组织部文件精神，结合社区实际，制定了社区“两委”换届实施方案。针对这次社区“两委”换届工作时间紧，任务重。来宾市委、兴宾区委多次派领导到社区指导换届选举工作，城东街道党工委也专门下派组委到社区主持工作。宣传培训到位。一是召开了由社区居民小组长、居民代表、选委会成员参加的社区“两委”换届选举动员暨培训大会，就社区“两委”换届选举进行动员，并强调相关纪律，特别是中共中央“五个严禁”、“17个不准”“五个一律”以及自治区党委“四要四不准”，统一思想，防止违纪违规现象的发生。二是就“两委”换届选举的程序和相关事宜进行专题培训。在集中培训的基础上，切实加强工作指导，确保换届工作正常推进。三是加大宣传力度，营造良好氛围。做好宣传，是搞好换届选举的基础。社区加大对宣传认识深刻，采取多种措施强化宣传，大造换届声势，尽力做到人人皆知、不留死角，在社区悬挂标语10幅，张贴宣传挂图30张，发放宣传单1000余份，出黑板报3期，使广大群众知晓了“两委”换届选举的目的、意义、程序、办法，形成正确舆论导向，为下一步的选举奠定了坚定的思想基础。

　　准备工作到位。一是社区候选人进行调查摸底，掌握实情。通过公开招聘，群众推荐等方式，作好了人员储备。针对这次社区牵涉面广的情况和人员调整力度大的实际，我们充分听取群众意见，积极发动群众参与，为社区换届打牢群众基础。主要措施是社区分层面召开居民小组长会、居民代表会通报社区增加职数，以及任职条件，学习相关法律法规，听取大家对社区建设的意见建议，取得党员群众的理解支持，从而积极参与配合社区“两委”换届工作。让社区党组织负责人与党员群众接触，进行交流沟通。如：入户访谈、开展社区活动等，使党员群众认识了解有关人员，为下一步的选举创造条件。二、扎实做好基础工作，把握好“四个环节”一是搞好选民登记。我镇北社区成立于20xx年7月，镇北社区成立于20xx年7月，辖区总面积3.2平方公厘，东至合山路，西至红水河，北至草鞋沟，南至北一路，是来宾市兴宾区的政治、经济、文化中心，也是来宾市和兴宾区的商贸重地，工商业、服务业和劳务输出的重要经济来源。总人口4.9万人(含流动人口)，54个居民小组。辖区单位60多个，且流动人口1万多人，包括流入人口和流出人口，对于流出人口，采取打电话，发短信等方式联系，对于流入人口采取找热心群众和志愿者上门登记服务。现登记的选民为20511人，流动人口选民1912人，让社区流动人口一同参与到整个社区的换届选举工作中。二是把握好社区“两委”成员候选人的推荐和确认。支部委员候选人全部严格遵循公开报名、资格审查、党员群众公开推荐的程序产生，并进行公示，广泛接受党员群众的监督。居委会成员候选人经过居民广泛提名产生，并根据任职条件进行资格审查。经过民主程序，把“靠得住、有本事、作风正、民意好、能干事、干成事”的人员确定为“两委”成员候选人。三是通过投票选举产生社区居民代表。在进行深入细致的摸底调查基础上，按照《中华人民共和国居民委员会组织法》有关居民代表产生的规定，把思想政治素质高、热心公益事业，愿意为居民服务，有一定协调沟通组织能力的人推荐为居民代表。在代表名额的分配上，针对社区流动人口多，为了更好的让流动人口参与到社区换届选举工作，我社区在流动人口中产生11名流动居民代表，注重了代表的广泛性。经过民主推荐和投票选举共产生居民代表97名。流动代表11名，辖区单位代表43名。四是依法召开党支部委员会换届选举大会和社区第四届委员会换届选举大会。社区党支部换届选举大会采取竞职演讲，党员投票选举产生，社区委员会换届选举经过居民代表大会选举产生。使社区“两委”换届选举工作得以圆满成功。三、总结本次选举我办以“公平、公开、公正”为选举原则，体现出“人民社区人民选，选好社区为人民”的宗旨，让社区群众在党的领导下真真正正的参与到基层政权建设中来，增强了社区居民的民主意识，推动了基层民主政治建设，保证了每个居民都有权利选择自己的当家人，充分尊重了广大居民的民主政治权利，赋予了广大居民群众参与竞争的权利，使广大居民群众社区自治主体的地位得到充分体现，极大地激发了他们的参与热情，推动了基层民主政治建设。铁北社区第三届居民委员会换届选举工作，在县民政、城区办的正确领导下，在居民的大力支持下，严格依照《中华人民共和国城市居民委员会组织法》、《黑龙江第三届社区居民委员会换届选举工作实施方案》，于xx年9月17日圆满结束，现将选举工作总结汇报如下：一、召开居民代表和小组长会议，成立选举委员会，制定换届选举工作实施方案xx年7月30日按照城区办的会议要求，我社区召开居民代表和小组长会议，推选了选举委员会成员，成立了组织机构，明确职责。依照县民政和城区办的选举方案，结合本社区的实际情况制定了选举工作实施方案。二、加大宣传力度，不留死角按照选举方案要求，自7月15日起，全面宣传社区居民委员会换届选举的有关法律法规。把宣传

　　单逐户发放到居民手中，在公共场所和繁华地段张贴标语、挂条幅等形式，扩展宣传覆盖面，宣传到位，没有死角。

　　三、动员选民登记自8月18日起开始选民登记。社区工作人员严格按要求给选民登记，以身份证为准，认真核实选民身份，截止到8月24日止，我社区共登记选民329人，已达到选民总数50。四、张榜公布选民名单按照程序，xx年8月25日，把选民名单贴到社区醒目的位置。五、候选人的产生根据《居民组织法》，社区居委会成员候选人可以通过社区党组织推荐、选民自荐、居民小组推荐、选民10人以上联合提名推荐这四种方式产生。我们铁北社区及时召开支部会议，本着公开、公正、平等的原则，候选人应当遵守宪法、法律和国家政策，身体健康、具有一定的组织领导能力和科学文化知识，办事公道、奉公守法、作风正派、热心为社区居民服务的人。经党支部认真讨论，反复研究。六、选举取得圆满成功我们社区于xx年9月14日起，深入到居民当中，逐户发放选民证，并通知居民9月17日上午9时到中心会场选举。17日上午9时选举大会正式开始。到会的人共329人，由选举委员会主任尹春香宣读选举程序和选举办法，宣读后选民开始投票，流动票箱开始流动，到11时40分投票结束。在监票人的监督下，工作人员检查整理分拣选票，唱票、计票、统计选票、封存选票，填写选举结果报告单，及时将选举结果公布于众。根据省委组织部、省委党的群众路线教育实践活动领导小组《关于在第二批党的群众路线教育实践活动中整顿软弱涣散基层党组织的通知》文件精神，结合工商联实际，在最短的时间内开展了整顿软弱涣散基层党组织的排查工作，现将有关情况汇报如下：一、党组织基本情况20xx年，县工商联党组书记因达到年龄，经组织下文，免去其工商联党组书记职务，党组书记一职目前空缺。20xx年4月换届选举，党支部书记及时进行了更替，选举副主席杨光荣为工商联党支部书记，带领工商联党支部开展工作。二、排查情况1.班子建设方面。在党支部书记的带领下，工商联党组织团结和睦，工作有序开展。2.队伍建设方面。支部党组织生活按期开展、党费按时交纳、支部分配的工作按质按量完成;近年来，因工商联无人员增配，存在长期不发展党员的问题。3.党务工作方面，因编制有限，近年来亦无人员增配，无专职党务工作的干部职工，存在基础工作薄弱的客观问题。4.作用发挥方面。结合工商联实际，工商联党组织积极帮助非公经济人士解决实际问题，增强企业发展后劲，促进"两个健康"发展。以上是县工商联整顿软弱涣散基层党组织的排查情况。今后，工商联还将加大力度开展整顿软弱涣散的排查工作，确保党组织永葆活力。

篇十一：社区换届选举对照材料

P>　　居委会换届选举工作汇报材料

　　UpdatedbyJackonDecember25,2020at10:00am

　　*居委会换届选举工作汇报材料

　　采取“五法并举”坚持与时俱进积极探索新型的居委会选举方式-------****居委会换届选举工作按照《选举法》和区委办、区政府办《关于做好全区居民委员会换届选举工作的通知》文件的要求，今年2月28－3月18日期间，我们开展了居委会第二届换届选举工作，在整个选举工作中，我们认真贯彻落实“坚持党的领导，充分发扬民主，严格依法办事”的选举工作原则，以提高居委会成员素质和优化班子结构，增强社区居委会工作活力，加快各项事业发展为目的，精心谋划，严密组织，扎实工作，求真务实，圆满完成了换届选举各项工作。现将有关做法汇报如下：一、基本情况和显着特点****下设**个社区居委会，换届前共有居委会成员人，平均年龄岁；其中，大专以上学历人，占整个成员的%，中专、高中学历人，占整个成员的%。换届后共产生居委会新成员67人，平均年龄岁，比换届前降低了岁，大专以上22人，占32％；中专、高中人，占％；通过此次换届选举，提高了居委会班子成员的整体素质。新一届社区居委会领导班子成员与上一届相比有三个显着的特点：一是年青干部普遍增多，35岁以下的占52%。二是文化程度明显提高，大专以上文化程度占到32％；三是一大批有文化、懂管理、热心为群众服务的能人被选入居委会领导班子，对促进社区经济发展，加强办事处班子自身建设和提高管理水平将会产生积极的作用。二、主要做法在整个换届选举中，我们主要采取了以下五点做法：(一)抓住一个根本——坚持党的领导坚持和依靠党的领导是做好换届选举工作的基本原则，也是搞好换届选举工作的根本保证。为确保换届选举工作顺利地进行，办事处党委对这次换届选举工作给予高度重视，多次召开党委会研究换届选举工作，党委书记****同志亲自抓换届选举，特别是在换届选举的各个关键阶段，经常过问，多次指示，要求换届选举工作一定要“充分发扬民主，严格依法办事”，做到“严谨、细致、深入、实在”。强调“程序就是政治”。2月28日区委召开动员会后，3月1日，办事处党委就下发了实施方案，并成立了换届选举指导小组。紧接着召开了换届选举工作动员大会，党委书记****同志代表办事处党委做了重要讲话，全面、深刻地阐述了这次换届选举所面临的形势、任务、重

　　大意义、指导思想、政策原则以及应注意的问题，对换届选举工作做了具体安排部署。会后，各居委会党支部分别召开了不同规模的换届选举工作会议，对换届选举工作进行了具体安排部署。在换届选举中，特别是在换届选举的各个关键阶段，办事处党委及时听取工作汇报，研究解决有关重大问题，使换届选举工作始终在党的领导下有条不紊地进行。在整个换届选举过程中，各社区党支部，紧紧依靠党的领导，始终把本次换届选举工作当作办事处政治生活中的一件大事，确保了换届选举工作始终沿着正确的轨道运行。(二)筑牢一个基础——广泛宣传动员。居委会换届选举，涉及到辖区千家万户，是动员全民参与，进行普法教育，推进社会主义民主法制建设的伟大社会实践活动。广大选民参与的程度如何，直接关系到选举工作的成败。为此，办事处党委根据换届选举工作的总体要求，采取张贴标语、悬挂横幅、刊登板报等多种传统形式，对换届选举工作进行广泛宣传的宣传动员。让更多的选民熟悉和了解《选举法》等有关的法律法规和选举知识。为换届选举营造了良好的舆论氛围，有效地激发了广大选民参选的政治热情。(三)把握一个重点——健全选举机构。换届选举工作是一项复杂的系统工程，必须建立健全选举工作的办事机构，培养一支政治强、业务精、勇于吃苦、甘愿奉献的选举工作骨干队伍。为此，办事处党委设立了选举工作办公室和指导组，并明确班子成员每人负责一个居委会的换届选举工作，还抽调15名政治素质好、法制观念强、熟悉选举业务的工作人员充实到选举机构中。各社区依法成立了选举委员会。在建立健全办事机构的同时，办事处党委还对选举委员主任和选举工作人员的进行了三期培训。办事处所有班子成员亲自到会或参与培训，宣讲换届选举工作的重大意义和有关法律、政策。通过培训，加强了对选举工作人员的法律知识和业务知识的培训，使他们熟练掌握了换届选举工作的操作规程和政策规定，明确各个阶段的工作任务、程序和操作方法，增强了他们依法办事的自觉性。具体工作中认真实行了“党委书记―包点领导－社区党支部书记”层层负责制，形成了自上而下、分工明确的金字塔式领导责任体系，做到了换届选举工作“主要领导亲自抓、分管领导具体抓，相关部门密切配合”的良好工作局面。换届领导小组加大对换届选举工作的指导，召开汇报会3次，多次到各社区巡回调研、检查、指导，及时掌握和分析选举工作形势和出现的新情况、新问题，有的放矢地适时向党委提出意见和建议，保证了换届选举工作按时依法有序地顺利进行。由于精心组织，周密安排，各社区居委会均于3月18日有序地组织社区成员进行投票选举，并全部一次投票选举成功。(四）紧扣一个前提——深入调查研究。

　　居委会换届选举是社区居民政治生活中的一件大事。要搞好换届选举，深入调查，摸准情况，做到心中有数，是搞好换届选举的前提和基础。因此，就必须首先化解矛盾，排除障碍，创造好环境，打下好基础。基于这种认识，早在2004年12月份，办事处党委就提出了要及早谋划，充分准备，精心安排，严密组织。今年2月份，办事处党委就对各个居委会实际情况进行调研，认真排查可能影响换届的问题，如有的居委会班子长期不团结，有的甚至还挪用国家专项资金等，这些问题不解决，换届选举工作就很难顺利进行。为此，办事处党委及时采取组织措施，调整了部分社区居委会党支部领导班子，把影响换届的障碍消灭在选举之前，保证了换届选举工作的顺利进行。（五）掌控一个关键——严格依法选举。为了保证选举质量，我们严格程序，依法进行选举。一是严格执行法定的时间。如选民登记、公布选民榜、选举日、提名日、公布候选人和当选结果等，都严格按法定日期和具体时间、地点要求，向选民张榜公布。二是严格依照法定程序进行。如选举大会程序等等，都严格遵循，没有为图省事而随意简化程序。我们还明确工作人员的法定人数，要求佩戴工作证上岗。同时，对委托投票也有严格规定。三是正确引导选民依法选举。为避免因候选人得票分散而造成选举不成功，在整个选举过程中，广泛宣传有关法律、法规以及选举办法，教育引导社区成员代表识大体、顾大局。四是严把“三关”：把好社区成员代表推荐关。以居民小组和辖区单位为单位，由他们民主推选出他们信赖的代表，把有威信、有能力的能人充实到社区成员代表中，确保代表质量；把好候选人提名确定关。严格依照有关法律规定，通过选举委员会推荐和居民联名、社区居民自荐等形式，经过自上而下，自下而上反复酝酿，由选举委员会会议进行预选，根据得票多少确定正式候选人名单，并在投票选举前张榜公布；把好投票选举关，选举大会由选举委员会主持召开，实行了公开、直接、差额和无记名投票，当场唱票、计票，直接选举出主任、副主任和委员。三、取得的效果目前，换届选举工作已经结束，通过这次选举活动，我们感觉到有三个明显变化：（一）辖区居民群众的民主意识明显提高。由于我们在选举工作中注重了宣传先行，并将宣传工作贯穿于整个选举工作始终，在宣传的方式上力求以人为本，做到亲民化；同时，在宣传的广度上力求全员发动、发动全员，做到家喻户晓、人人皆知，从而使辖区广大选民都能了解换届选举工作的目的和意义，继而积极配合和全力支持选举工作。在选举工作中，很多选民主动上门登记，积极参与代表候选人协商，充分行使自己的民主权利。还有许多辖区单位热心提供办公场所、办公设备、培训会议场所和投票地点，由此可以显现出广大选民积极参与的意识。

篇十二：社区换届选举对照材料

P>　　换届选举风气工作情况报告汇报材料10篇

　　换届选举风气工作情况报告范例五篇【一】根据会议安排，现将镇村（社区）两委的转行情况报告如下一、工作状况。（1）前期准备。一是开展学习。11月2日至12月4日，召开了四期专题学习会，系统学习党内法规和习总书记对基层组织建设的重要论述。二是建立制度。建立镇领导班子包村联户制度和谈话工作制度。第三，风险调查。11月中旬，完成村软弱松散党组织整顿的12月4日，召开镇党委员会，安排在换届前调查工作。（二）部署启动。一是制定计划。根据区上方案，制定町村（社区）两委的交换方案，现在方案的初稿已经完成，预定发送审查的各村（社区）正在紧急制定工作方案。二是组织领导。设立镇换工作领导小组，设立风气监督、疫情预防管理、监督联系等6个工作小组。三是召开会议。召开镇换工作动员会和谈话会，安排换工作，按十必谈要求完成两委成员集体谈话。四是批准召开党员大会。截至12月11日，各村（社区）完成党员大会召开的请示报告，镇党委批准确定了大会召开时间。（3）宣传动员。

　　一是集中宣传。制定了町的交替宣传工作方案，利用公开栏、LED显示器、微信群等方案，进行交替宣传的各村（社区）召开党员大会，通过集中进行交替政策说明的公开栏、公开号码、微信群、电话，发表了给很多党员大众的公开信和流动党员的信。

　　二是确定人数。到12月11日为止，各村（社区）通过微信、邮件、电话等形式，将选举的政策要求和相关事项通知本人，确定了应该参加会员的人数，同时向镇党委提交党员大会的一部分党员不计算参加会员人数以内的请示。

　　（4）确定候选人。一是制定方法。镇、村（社区）分别制定备选推荐产生方法，明确工作流程和执行细则。二是召开大会。12月12日，9个村（社区）召开党员和大众大会，对现任党组织领导班子进行民主评价，完成下一个村（社区）党组织委员会候选人初步候选人的党员和大众推荐，7个设立党委员会的村（社区）同时完成纪委书记、委员候选人初步候选人的党员和大众推荐，向镇党委员会提交了推荐初步候选人。三是研究推荐。12月12日至12月13日，镇党委召开了两次党委会，根据委员职数的50%以上的差额比例，研究确定了下一个村（社区）党组织委员、书记、副书记候选人的初步候选人和纪委书记、委员候选人的初步候选人。二、有问题。

　　根据区委员会对村（社区）两委员会改选工作的要求，继承村（社区）两委员会班成员的学历不低于高中（中专）文化程度。镇村在职党总支书记同志，男，汉族，1965年9月出生，1999年12月加入中国共产党，初中学历（中专在读），在村党组织的交替选举中被选为候选人的初步候选人，该同志现在学历低于高中（中专）文化程度，不符合继承村（社区）两委班成员的学历条件。但该同志作风务实，长期在基层工作，经验丰富，组织协调能力强，工作中方法多，创意多，在群众中有较高威信，工作成绩突出，2020年，该同志被评为省第八届劳动模范。

　　村作为天府农博园的核心区，根据区委的配置，加快建设中国特色社会主义乡村振兴示范村，推进产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴，扩大集体经济，增加农民财富，实现人民共同财富振兴之路，为全省乃至全国实施乡村振兴战略提供示范。村村区范围内建设重点项目多，发展任务重，项目转移清扫尾巴、建设用地流动、项目保障推进等基础工作量极大，需要进一步加强基础力量，经镇党委研究决定，建议放宽同志村党总支书记候选人的初步候选人学历条件。

　　三、计划工作。一是抓住组织领导人。坚持把换工作放在第一位，确保领导、措施和精力到位。根据町村（社区）两委的转行领导小组和各工作小组的分工，认真履行职责，各部门的职责，各部门的责任，切实掌握转行各环节的相关工作。

　　二是正确把握细节。深刻理解换工作的精神，一定要吃。区级联合审查反馈结果后，尽快根据程序确定候选人预备人选考察名单，制定具体的考察方法，完成人员考察和公示。三是加强联系监督。重点是依法遵守规则。加强对换届工作的指导，严格履行换届选举重大事件、重要信息直报制度，全面把握工作动态，及时研究处理各种问题，确保换届工作健康有序推进。换届选举风气工作情况报告范例五篇【二】根据县委组织部《关于严肃换届保证换届风清气正有关工作安排的通知》文件精神，镇党委高度重视，认真组织，精心部署，严肃换届纪律，确保换届风清气正。现将我镇人大换届选举有关情况汇报如下：一、继续做好宣传工作。为营造良好的换届风气，寨岗镇党委、人大办继续大力宣传换届选举纪律，反复宣传换届选举工作的重要意义，使广大选民积极参加选举活动，正确行使自己的民主权利，监督选举工作依法进行。二、培训指导方面。我镇相继多次召开专门会议，镇主要领导及领导小组成员详细了解各选区选举工作进展情况，严格时间、程序等要求，并督促做好相关工作，强调有关事项（如提名程序、填写上交推荐表的要求、关于下放代表名额的事宜及注意事项等），确保选举工作的顺利进行。

　　二、人大换届选举进展情况：上周我镇已基本完成选民登记工作，本周正在进行选民核对、查漏补缺等工作。至17日，个选区已完成选民公榜，选民人数人；至19日，全镇个选区已全部推荐出镇代表初步候选人名，有县代表名额的选区也已推荐出代表初步候选人名。

　　换届选举风气工作情况报告范例五篇【三】为了确保转型顺利进行，创造风清气正转型环境，町党委认真贯彻县纪委、县委组织部共同发行的《转发市纪委、市委组织部《关于加强转型风监督的通知》等文件集中专题学习教育的通知》（纪字〔〕号）文件精神，切实开始转型风监督工作和转型工作，同步工作，同步执行。现将工作实施情况报告如下一、加强责任意识，尽快全面执行1.明确责任分工。党委主要领导负责第一责任人，以交替风气监督为履行党治党主体责任的重要内容，与交替工作一起规划、配置，加强领导和统一，确保交替工作顺利进行。镇纪委承担监督责任，认真执行纪律，严格问责，确保更换纪律不折不扣。领导干部履行责任不足，交替风气不正确，交替纪律松弛，交替选举出现非组织活动的，一律认真追究责任产生不良影响的，给予相应的组织处理涉嫌失职渎职的，按照纪律依法处理，决不动摇。组织工作部门负承担直接责任，积极加强思想教育、舆论宣传、促进指导，协调推进替风气监督的各项措施落实其他班组成员按责任分工切实履行好份内主体责任。

篇十三：社区换届选举对照材料

P>　　社区两委换届选举部署会发言材料各位领导、同志们根据省委、省政府决定我省第八届村民委员会、居民委员会换届选举工作将统一于2011年1-4月集中开展并与村社区党组织换届工作同步进行。今天省委组织部、省民政厅在这里召开全省村和社区党组织、全省第八次村居委会换届选举工作动员大会主要任务是贯彻落实省委、省政府有关部署动员和安排全省第八次村社区“两委”换届选举工作。省委、省政府主要领导对这次动员部署会议非常重视省委常委、省委组织部部长xx同志、省政府副省长xx同志亲临会议指导省委、省人大、省政府、省纪委省法院、省检察院以及省总工会、团省委、省妇联等省直有关部门负责同志也前来参加今天的大会这充分体现了各级领导和各部门各单位对村社区“两委”换届选举工作的高度重视和大力支持。会上齐玉部长还要做重要讲话各级民政部门一定要认真领会、准确把握、贯彻落实。下面我代表省民政厅就全省第八次村居委会换届选举有关工作作如下说明和工作安排。一、关于全省第八次村居委会换届选举工作的有关情况一关于全省村牧民委员会换届选举工作。我省于上半年开展了全省村牧民委员会第七次换届选举工作。至2010年12月全省第七届村牧民委员会任期三年届满到期。根据《中华人民共和国村民委员会组织法》有关规定经省委、省政府同意决定于2011年1月至4月按期进行全省第八次村牧民委员会换届选举。二关于统一全省社区居民委员会届期并同步安排换届选举工作的问题。为统一全省城镇社区居民委员会届期降低选举成本提高选举质量根据《中华人民共和国居民委员会组织法》

　　有关规定和民政部《关于切实做好城市社区居民委员会换届选举工作的通知》精神2010年9月30日省第十一届人大常委会第十八次会议作出决定2011年全省所有经居民选举、未经居民选举、届期已满、届期未满或者超期的社区居民委员会要统一进行换届选举并以xx市社区居民委员会届期为准将全省现任社区居民委员会届期统一为第七届2011年换届选举后全省社区居民委员会统一为第八届。经省委、省政府同意决定于2011年1月至4月进行全省社区居民委员会第八次换届选举。三关于第八次全省村居民委员会换届选举的范围。省委、省政府决定凡截至2010年12月31日所有届满的上届村居委会以及超期的村居委会必须依法进行统一换届选举因故在第七届任期中补选或者未选出的村居民委员会也同时参加第八次全省统一换届选举。鉴于重建任务繁重玉树州所有的村居民委员会的换届选举工作相应顺延具体时间由玉树州人民政府商省民政厅另行确定。在撤村建居的地方凡农村集体经济改制没有完成的选举时应适用村委会组织法的规定不能适用居委会组织法的规定。四关于统筹安排村社区“两委”换届选举有关问题。为了进一步加强和完善基层党组织领导的基层群众自治机制统筹城乡基层组织建设、规范选举工作程序、降低选举工作成本、提高选举工作效率结合我省城乡基层组织建设实际经省委、省人大、省政府研究决定对全省村和社区党组织、全省第八次村牧民委员会、全省社区居民委员会换届选举工作实行统一部署、统一组织、统一指导、统一检查。五关于选举工作监督的有关安排。根据民政部的有关要求本次村居民委员会换届选举工作要全面推行选

　　举监督制度。一方面要充分发挥党委、人大、政府及其职能部门的监督作用发挥村居民选举委员会及基层群众对选举全过程的监督作用。另一方面在县乡层面上要普遍推行聘请各级党代表、人大代表、政协委员担任换届选举工作监督员的监督方式为他们创造必要的工作条件开展监督工作。县乡换届选举工作领导机构和工作机构要向社会公布办公地址和工作电话提供咨询服务。对有关换届选举工作的来信来访要及时调查研究妥善答复依法解决切实维护群众合法权益。二、关于第八次村居民委员会换届选举工作的主要任务本次换届选举要在坚持党的领导、严格依法办事、充分发扬民主等基本原则的基础上精心组织分类指导真正把群众拥护的思想好、作风正、有能力愿意为群众服务的人选进村居民委员会班子进一步加强以村社区党组织为核心的城乡基层群众自治组织建设进一步完善基层党组织领导的基层群众自治机制。应努力完成以下工作任务一依法选举产生新一届村居民委员会。村居民委员会名额按《中华人民共和国村民委员会组织法》、《中华人民共和国城市居民委员会组织法》的规定执行。要积极引导村居民把奉公守法、品行良好、公道正派、热心公益的人选为村居民委员会成员保证新一届村居民委员会班子素质优良、坚强有力。要认真落实好中央关于“四个提倡”的要求即提倡把村党支部领导班子成员按照法定程序推选为村委会成员候选人通过选举兼任村委会成员提倡党员通过法定程序当选为村民小组长、村民代表提倡拟推荐的村党支部书记人选先参加村委会选举获得群众承认后再推荐为党支部书记人选提倡村委会中的党员成员通过党内选举兼任村党支

　　部委员成员。适合实行村社区党组织书记、村居民委员会主任交叉任职的村社区原则上要实行“一肩挑”。交叉任职必须建立在尊重选民意愿、遵循民主选举程序的基础上不能硬性规定不能搞“一刀切”。各地要根据省委、省政府有关要求依据村和社区的规模从严确定享受补贴的村社区干部名额为下一步统筹解决好村居干部报酬问题打好基础。二优化村居委会班子结构。要拓宽选人用人渠道注重把农牧区和城镇社区致富带头人、返乡大中专毕业生、大学生“村官”、退伍军人、外出务工经商人员、农牧民经纪人、农牧区专业合作社和产业协会成员中的优秀党员和优秀人才依法选进村居委会班子鼓励符合条件的党政机关、企事业单位提前离岗或退休干部职工通过法定程序积极参与选举经依法选举担任村居委会班子成员进一步增强村居委会班子成员素质能力。积极适应统筹城乡发展的新要求探索流动人口参与居住地社区村民主选举的有效途径依法保障流动人口的民主权利。要进一步提高村居委会班子成员的文化程度原则上新任村居民委员会主任一般应具有初中以上文化程度新任社区居民委员会主任一般应具备高中中专以上学历。要加大年轻干部选拔力度鼓励和支持共青团、妇联组织负责人、优秀回乡知识青年参加村居委会选举村社区“两委”班子中至少要有一名35岁以下的干部年轻干部进入村社区“两委”班子的比例要比上届有所提高。提倡把年轻党员、女党员特别是共青团和妇联组织主要负责人提名为村居民委员会成员候选人。西宁市、海东地区、海西州的村社区妇代会主任进村社区“两委”原则上要达到100其他地区要比上届有较大提高确保村社区“两委”班子成员中至少

　　有一名妇女干部。多民族居住的村和社区村居民委员会中应当有人数较少的民族的成员。三推选新一届村居民代表和村居民小组长。村民代表由村民按每五户至十五户推选一人或者由各村民小组推选若干人产生。居民代表由居民会议、居民代表会议或者居民小组推选产生。村居民代表具体名额由村居民选举委员会根据村社区规模和人口状况确定一般村居民代表为30至50人。村居民小组长由村居民小组推选产生。村居民小组长和村居民代表的任期与村居民委员会的任期相同可以连选连任。四全面成立村务监督机构。各地要根据新修订的《村委会组织法》的规定将村务公开监督小组和民主理财小组合并在选举村委会的同时由村民会议或者村民代表会议在村民中推选产生成立村务监督委员会负责村民民主理财监督村务公开等制度的落实。村务公开监督委员会设主任1人成员2至4人其中应有具备财会、管理知识的人员。村务公开监督委员会在村党组织的领导下经村民会议或者村民代表会议授权并开展村务监督工作并向村民会议、村民代表会议负责与村民委员会任期同届。村民委员会成员及其近亲属不得担任村务监督委员会成员。五建立健全村社区配套组织。新一届村居民委员会根据工作需要可设人民调解、治安保卫、公共卫生与计划生育等委员会。村居民委员会成员可兼任下属委员会成员。人口较少的村居民委员会可以不设下属委员会由村居民委员会成员分工负责相关工作。乡镇街道党工委、政府办事处要帮助、指导各村社区及时召开村社区“两委”联席会议明确村社区“两委”成员分工以保证新班子能够顺利开展工作。要同步抓好村社区共青团、妇代会等各类组织

　　建设理顺村社区各类组织的关系。六完善村社区各项规章制度。村居民委员会要分别制定三年任期目标规划和年度计划进一步健全和完善村社区“两委”联席会议制度、村居民委员会工作制度、村居民会议、村居民代表会议和村社区“两委”议事规则以及“三议一表决”、财务管理等制度修订完善村居民自治章程和村居规民约。三、关于第八次村居民委员会换届选举工作的有关安排本次换届选举工作将安排基层党组织与村居民委员会统一换届将统筹安排村民委员会与社区居民委员会的换届选举工作社区居民委员会将在全省统一届期的基础上开展首次换届选举新修订的《村委会组织法》在不久前才颁布施行等等这些情况都与以往的换届选举有较大差异特别是村居委会换届选举工作的政治、政策和法律等方面的要求都很高而且时间紧、任务重党委政府高度重视、社会各界和基层群众都很关注。因此各级民政部门要在同级党委政府的领导下充分发挥职能作用切实担负起组织、指导村居委会换届选举工作的重任科学安排换届选举各阶段工作务必按照法定程序和要求开展工作确保换届选举顺利进行。各阶段的重点工作和时间要求是一迅速启动准备阶段的各项工作。时间安排是从全省动员部署大会到2011年1月30日前。重点做好以下工作1、健全领导和工作机构。凡举行村居民委员会换届选举的地区都要成立专门的州、县、乡三级由党委、人大和政府领导挂帅有关部门参与民政部门组织协调的换届选举领导机构和工作机构保证必要的工作人员和经费推动选举工作有组织、有步骤、有秩序地开展。同时要健全和落实领导责任制形成党委领导、人大监督、政府实施、各有关

　　部门密切配合的村居民委员会换届选举工作体制和运行机制。各级民政部门要在党委、政府的统一领导下充分发挥职能作用切实加强对村居民委员会换届选举的工作指导和监督检查确保换届选举工作依法有序开展。2、深入开展宣传动员。各县市、区、乡镇、街道、村社区都要充分利用各种宣传工具采取灵活多样的形式广泛深入地宣传《村民委员会组织法》、《居民委员会组织法》等法律法规特别是要宣传好中央和省有关村居委会换届选举的文件精神激发群众参与选举的热情了解选举的基本程序珍惜民主权利真正把办事公道、廉洁奉公、遵纪守法、热心为群众服务的人选进村居民委员会班子。同时要积极教育引导党员和群众切实按照真实意愿投票在实践中学会正确行使民主权利。3、及时制定工作方案。县乡两级要从实际出发围绕组建村居民委员会选举领导机构和工作机构、选举教育和培训、选举工作各个阶段的基本要求、选举工作进展安排等制定工作方案。要认真总结以往换届选举的经验做好换届选举前的调查摸底工作全面掌握本辖区村居委会建设情况及存在问题制定分类指导方案。县乡村三级都要建立健全村居民委员会选举工作信息报告制度全面掌握选举动态及时上报选举中发生的重大事件。在选情复杂的地方县乡两级要建立应急处置工作机制制定应急处置预案加强对突发事件的防范和处置切实加强工作力量加大指导力度。4、开展选举工作骨干培训。各级换届选举领导机构要逐级培训选举工作人员组织学习《村民委员会组织法》、《居民委员会组织法》等法律法规以及中央和省换届选举工作文件。切实提高他们依法做好村居委会换届选举工作能力。省委

　　组织部、省民政厅将对州、县级有关人员和乡镇、街道骨干进行示范培训。各县市、区要重点做好对县乡两级村居民委员会选举工作骨干的培训工作使他们准确掌握法律法规和相关政策不断提高指导选举工作的能力和水平。乡镇层面要重点做好对包片干部、选举委员会成员的培训工作使他们熟悉选举程序和方法步骤不断提高实际操作的规范化水平。凡不熟悉法律政策的县乡干部不宜解答群众的咨询不宜接待群众上访不宜进村社区入户指导。未开展教育培训的地方不宜匆匆忙忙组织换届选举。不能熟练掌握选举法律法规和相关政策的县乡干部以及在选举培训中不合格的县乡干部不得派到村和社区指导选举工作。5、完成村社区财务审计工作。乡镇级党委和政府要认真组织开展对村社区财务清理、村社区“两委”主要负责人任期届满审计工作。对村社区集体收支情况、集体财产管理使用情况、土地补偿分配和使用情况、生产经营和建设项目的发包和管理情况、债权债务情况以及群众反映集中、强烈要求审计的其他内容要列入审计范围并及时公开审计结果。二认真做好选举阶段各项工作。时间安排是从2011年2月1日至3月30日前。重点做好以下工作1、认真推选村居民选举委员会。村居民选举委员会由3至7人单数组成其成员应具有一定的代表性由村居民会议或各村居民小组推选产生。推选工作在乡镇、街道换届选举工作领导机构的指导下由村社区党组织和村居委会具体实施。严禁任何组织或个人指定村居民选举委员会成员。村社区党组织成员可通过法定程序担任村居民选举委员会成员。村居民选举委员会成员被确定为正式候选人的必须退出村居民选举委员会。对于

　　不履行职责的村居民选举委员会成员经大多数村居民或村居民代表同意可终止其职责其缺额可另行推选或按照上次推选结果依次递补产生。2、做好选民登记工作。选民登记要依照有关法律法规进行应做到全面准确不错登、重登、漏登保障村居民的选举权和被选举权。对党政机关、企事业单位退居二线、提前离岗或退休回原籍居住一年以上的干部职工、复退军人和选聘到村社区服务的高校毕业生由本人提出参加选举的申请并经村居民会议或者村居民代表会议同意参加选举的应当予以登记。但已在户籍所在村社区或者居住村社区登记的选民不得再参加其他村居民委员会选举。选民名单应当在选举日的20日前公布接受群众监督。3、细化候选人条件。省委组织部、省民政厅下发的《指导意见》对村社区“两委”候选人的提名推荐提出了基本要求。各地应在符合相关法律法规和《指导意见》的前提下对村居民委员会成员候选人的资格条件作出进一步规定细化候选人的政治素质、道德品行、法律资格、能力条件等方面的具体细则引导群众把符合候选人条件并具有一定文化水平和工作能力的人提名为候选人。各村居选委会要根据县乡的有关规定结合本村、本社区的实际情况明确村居委会成员候选人任职资格条件经村居民选举委员会讨论后依法由村居民会议研究通过并予以公告。4、规范候选人的竞争行为。村居民选举委员会应积极主动、客观公正地向选民介绍正式候选人的情况。有条件的地方可以通过竞职承诺、公开演说、现场问答等形式组织候选人与选民直接见面搭建候选人公开亮相、公平竞争的有效平台教育和引导参选群众合法、正当、有序地参与竞争。要严肃村

　　社区“两委”换届选举工作纪律。禁止候选人或候选人指使的人私下拉票。要加强对候选人任职设想或竞职承诺的审核把关工作任职设想或竞职承诺不得有与宪法、法律、法规和国家政策相抵触的内容不得有侵犯他人人身权利、民主权利和合法财产权利的内容不得有对竞争对手进行人身攻击的内容。对参与或指使他人以暴力、威胁、欺骗、贿赂、伪造选票、虚报选票数等手段以及利用宗族宗教势力等破坏、妨碍选举的依法严肃查处对以不正当竞争手段参选的一经发现即取消参选资格已经当选的宣布当选无效对恶势力、境内外敌对势力干扰破坏选举的要依法从快打击处理。对换届选举中查处的典型案例要在一定范围进行通报。5、认真组织投票选举工作。选举大会是村居委会选举的核心环节要精心组织、周密安排严格按照选举投票程序进行切实做到法定程序不能变、规定步骤不能少、法定的时限不能变。村民委员会换届选举工作要全面实行有登记参加选举的村民直接投票选举产生村委会委员、主任的直接选举方式。在有条件的社区要积极开展社区居民委员会成员直接选举。要切实维护选举大会的现场秩序。各类选举大会投票场地要全面设立秘密写票处普遍实行秘密写票制度确保村居民在无干扰的情况下自主表达选举意愿。严格规范委托投票严格控制流动票箱。选票尽量以县为单位进行统一。在选票的设计、发放、读取以及秘密写票间的设计、管理上采取相应措施运用人防、物防、技防等各种手段做好防范工作绝不允许走过场图省事。计票结束后经村居民选举委员会依法确认选举有效后当场宣布计票情况颁发由省民政厅统一印制的当选证书。三合理统筹总结验收阶段各项

　　工作。时间安排是从2011年4月1日至4月30日前。重点做好以下工作1、做好工作移交。交接工作在乡镇、街道党委、政府主持下进行。新一届村社区“两委”产生后要及时召开村社区“两委”联席会议对“两委”成员做出明确分工。在10日内原村居委会要将公章、办公场所、办公用具、集体财务帐目、固定资产、工作档案、债权债务以及其他遗留问题等及时移交给新一届村居委会。财会人员一般应保持相对稳定。对无故拖延移交的乡镇党委和政府应当给予批评教育督促其加以改正。对拒绝移交的要依法强制其移交。对移交过程中发现的重大问题要及时向乡镇人民政府或者纪检监察机关、司法部门反映并依法处理。要做好落选人员思想工作引导他们积极支持新当选的村居民委员会成员开展工作。选举工作结束后要及时统计、汇总、上报选举结果建立健全村居民委员会选举工作档案。2、搞好总结验收工作。各县市、区、乡镇、街道要组织人员采取自查与抽查相结合的方式紧紧围绕整个选举程序是否规范、合法村居民委员会下属各工作委员会是否健全村居民代表和村居民小组长是否依法推选产生各项工作制度和村居民自治制度是否健全并切实可行是否制定了任期内本村社区经济和社会发展规划换届选举资料是否整理归档组织领导是否有力换届选举工作有关表格填报是否及时准确相关后续工作措施是否得力并是否完成上报了换届选举工作总结报告等方面进行逐级检查验收。省上将适时组织有关部门对各县市、区的换届选举工作进行抽查验收以确保全省村社区“两委”换届选举工作全面圆满完成。3、启动新一轮培训工作。各地应结合实际制定新一届村社区干部三年培训

　　规划和年度培训计划按照分级培训原则分批分层次有计划地抓好村社区“两委”成员的培训工作。特别是对新当选的村社区“两委”主要负责人要确保在上半年就由州县两级培训完毕。其他成员要保证1年1次培训使他们熟练掌握和运用村居民自治的有关法律、法规和政策以及基层工作的基本方法和相关技能尽快适应新的岗位进入新的工作角色。对连任的村居委会成员也要进行不定期轮训进一步增强他们贯彻执行党的各项方针政策、履行岗位职责的自觉性和责任感。通过新一轮培训增强基层干部正确执行政策、坚持依法办事、善于做群众工作的能力。同志们做好全省村社区“两委”换届选举工作责任重大、使命光荣。让我们在省委、省政府的正确领导下精心组织依法办事全面完成第八次全省村社区“两委”换届选举任务为进一步完善城乡基层党组织领导的充满活力的群众自治机制进一步加强社会主义民主政治建设作出新的更大的贡献

篇十四：社区换届选举对照材料

P>　　2022年度村两委换届选举工作汇报材料

　　换届选举工作启动以来，X镇党委坚持优中选优，实行"四个一批'的措施"下深水'选人，着力配强村级"领头雁'。目前，X镇在全县领先完成X个行政村党组织换届选举，党员参选率X%，党组织书记得票率X%，平均年龄X岁，大专以上学历X人，年龄、学历结构等均得到明显优化。

　　一、重力量顾经受，从原党组织书记中留任一批。一是严格用人标准。坚持"四有四带'，从严把握"十

　　不能'"七不宜'负面清单，把年龄定到X岁以下、学历定在高中以上。二是深化谈心谈话。坚持"四必谈'，设立谈话日志、开展专项记实，科级干部分X组对现任村"两委'班子成员、拟提名进班子人员、党员、群众代表等X类人员开展面对面访谈，充分把握干部思想状况和党员群众期

　　盼。三是综合分析研判。对X个村党组织书记的年龄、学历、力量、工作成效、群众基础等状况进行全面分析，逐一研判能否留任。通过深化细致的工作，X名年富力强、工作有激情、成果突出、群众认可度高的党组织书记实现连任。X村党组织书记X，任职期内落地建设X个扶贫车间，年产值达X亿元，解决X多名群众就业问题，在这次换届中顺当留任。

　　二、重民意看素养，从"两委'成员中提任一批。一是注意"两个推举'。派出X个指导组，实行会议

　　培训、发放明白卡等方式，广泛组织X个行政村X名党员、X名村民代表开展意向人选推举。二是注意"五个过硬'。对拟从"两委'班子中新提名为村党组织书记的人选，开展个人素养力量和一贯表现"双考察'，对政治素养、担当意识、创新精神、团结意识、致富带富力量等方面过硬的优先提任。三是注意"比、推、用'。把推举提名与脆弱涣

　　散村党组织整顿、X专项斗争等工作实绩结合起来，比先进、推先进、用先进。通过比选，X名原村"两委'班子年轻成员脱颖而出，被选为村党组织书记。

　　三、重储备强培育，从后备力气中启用一批。一是加大储备力度。根据与村"两委'班子成员1:1

　　的比例，建立村级后备力气库，从致富能手、外出务工和返乡创业人员、复转军人、返乡高校生中储备X人。二是强化岗位练兵。针对村级后备力气个人特点，通过支配担当村班子成员助手、合作社工作人员、公益岗位负责人等，组织他们参加村级事务，提高工作力量。三是抓好重点培育。注意把优秀年轻后备力气放到脱贫攻坚、乡村振兴、疫情防控等中心工作、重大任务中熬炼培育，表现突出、培育成熟的作为村党组织书记后备人选。这次换届中，有X名后备力气直接当选为村党组织书记。

　　四、拓渠道纳贤才，从外出能人中回引一批。

　　一是"找'。从本村外出务工党员和回村的党员高校毕业生、复转军人中，找符合条件的人员，动员他们参选。二是"引'。对在外创业有成、临时没有参选准备的党员，坚持镇村两级干部联动，实行访家人和访公号"老秘带你写材料'整理编辑创业所在地"两访'，晓之以理、动之以情，引凤还巢。三是"请'。请本村曾在机关单位任职的退休干部，发挥其人脉、资源、信息等方面的优势，返乡助力进展。经过努力，共有X名复转军人和X名创业有成、带着项目回归的"能人'当选为村党组织书记。

　　在这次试点工作中，我们总结出三点阅历：一是树"高线'、明"底线'，才能"选好人才'"选对人才'。

　　旗帜鲜亮坚持党管换届原则，将政治标准作为衡量人选的首要标准，绝不降格以求。坚持"双好双强'的高线、严把"懒人、庸人'的下线、守住"坏人、恶人'的底

　　线，对比"五不宜、十不得'和二十项"负面清单'，坚决将不符合资格条件的人挡在"两委'班子门外。

　　二是有"信念'、聚"合力'，才能"圆满胜利'"万无一失'。

　　充分发挥党的政治优势、组织优势、动员群众的优势，引导广阔党员和基层群众正确行使民主权利，抓好抓实换届工作。包保领导要沉底一线，靠前指导，摸清状况，做好万全预备。亲密协作，形成合力，推动村（居）委会换届工作。

　　三是守"法规'、知"敬畏'，才能"依法依规'"风清气正'。

　　换届工作政治性、政策性强，群众关注度高。只有一个环节都不少、一个步骤都不缺，才能抓细村（居）委会换届工作。对于拉票贿选的，要依法依规，冒头就打、穷追猛打，才能匡正换届风气。

　　目前，各村村委会换届选举工作正在依法有序推动。我们将以此次会议为契机，把"两委'换届工作摆上重要位置，进一步论证工作方案，加强党务干部业务培训，做好社区"两委'干部思想稳定工作，确保一旦启动、迅即绽开，以未雨绸缪的工作状态做好"两委'换届预备工作，为乡村振兴打造过硬的"头雁'队伍。

篇十五：社区换届选举对照材料

P>　　致全体社区居民的公开信

　　各位社区居民：社区居民委员会是居民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众

　　性自治组织。根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》的规定，今年，本社区居民委员会任期届满，要进行换届选举。搞好社区居委会换届选举，对于发展社会主义民主政治,扩大党内民主，完善民主选举、民主决策、民主管理、民主监督的程序，夯实城市管理基层基础，加强和谐社区建设，促进和谐社会构建都具有十分重要的意义。因此，大家要以主人翁的态度，正确对待社居委换届选举，以正确的心态推荐心目中理想的社居委干部人选，正确行使民主权利，投好自己神圣的一票。

　　选好社居委干部既是换届选举的关键环节，又是关系全体居民群众切身利益的一件大事。根据《社区居民委员会选举方案》的要求，社区居民委员会主任、副主任和委员，由社区居民(户代表、居民代表)投票选举产生。其目的是真正把群众拥护的思想好、作风正、有文化、有本领、真心实意为群众办实事的人选进领导班子。因此，大家在提名、推荐候选人或选举时，一定要按照《社区居民委员会选举方案》中对社居委成员任职资格条件的要求，从人选的文化程度、年龄、能力水平、群众观点、遵纪守法、关心集体等方面进行综合考虑，真正把讲政治、懂管理、善决策、办实事，能够真心实意为居民群众服务的人选进领导班子，做到好中选优。经社区居民代表会议决定，本社区居民委员会换届选举日为2010年月日，希望广大选民积极参与，切实履行法律赋予自己的职责，为做好社居委换届选举工作而共同努力！

　　中共无锡市北塘区惠山街道社区总支部委员会无锡市北塘区惠山街道社区居民选举委员会2010年月日

　　附件二：

　　社区居民委员会选举标语口号

　　1、居民委员会是自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织！

　　2、认真贯彻实施《中华人民共和国城市居民委员会组织法》！3、居民委员会选举是社区政治生活中的一件大事！4、搞好居民委员会选举，推进基层民主政治建设！5、居民直接选举居民委员会干部，是居民自治活动的一项重要内容！6、居民直接选举居民委员会干部是党的群众路线的新发展！7、充分发扬民主，严格依法办事！8、尊重选民意愿，保障选民的选举权利！9、认真贯彻公平、公正、公开的选举原则！10、加强领导，精心组织，保证居民委员会换届选举圆满成功！11、加强党的领导是搞好居民委员会选举的根本保证！12、珍惜民主权利，投好庄严一票！13、搞好民主选举，推动居民自治活动深入开展！14、正确行使民主权利，选好居民委员会班子成员！15、社区居民委员会依法实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督！16、搞好居民委员会选举，加快建设小康步伐！17、社区是家园，居民是主人！18、人在社区住，心系社区事，选好社区当家人！

　　蓉湖社区居民代表名册

　　2010年9月1日

　　组别

　　姓名

　　性别年龄

　　文化程度

　　政治是否面貌连任

　　由居民小组会议推选

　　由若干户推选

　　电话

　　社区居民小组长名册

　　年月日

　　组别姓名性别年龄文化程度政治面貌是否连任电话

　　社区选民登记通知书

　　同志：根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》有关规定，本社区定于2010年月日进行社区居委会换届选举。月日至月日为选民登记期。请配合登记员进行登记。申明不登记者（或逾期不来者），视为自动放弃选举权。特此通知。

　　社区居民选举委员会

　　2010年月日

　　――――――――――――――――――――――――

　　社区选民登记通知书回执

　　社区居民选举委员会:你们送来的《社区选民登记通知书》已收到，关于换届选举的相关内容已知晓。本人申明不作登记，自愿放弃选举权。

　　居民：

　　(签名)

　　2010年月日

　　社区居委会换届选民登记名册

　　编号组别

　　（选民证号）

　　姓名

　　性别

　　身份证号码

　　年月日

　　出生日期户籍所在地备注

　　社区居委会成员初步候选人自荐表

　　姓名住址

　　社区名称

　　性别

　　年龄

　　户籍

　　拟自荐任何职务

　　主任

　　文化程度联系电话

　　委员

　　主要简历

　　自荐理由

　　签名：年月日

　　社区居委会成员初步候选人推荐表

　　姓名住址原工作单位

　　社区名称

　　性别

　　年龄

　　文化程度

　　户籍

　　联系电话

　　任何职务

　　拟推荐任何职务

　　主任

　　委员

　　推荐理由

　　推

　　荐

　　意

　　推荐单位(盖章)

　　见

　　年月日

　　社区居委会成员初步候选人提名表

　　职务

　　候选人姓名

　　主任

　　委员

　　10人以上选民联合签名

　　说明:1、提名主任候选人人，副主任候选人人，委员

　　候选人人；2、每一职务提名不得超过应提候选人人数，否则提

　　名无效；3、不得提名一人担任两种（含两种）以上职务，否

　　则提名无效；4、4、本提名票未经盖章无效。

　　社区居民选举委员会（公章）年月日

　　社区居委会成员初步候选人提名表

　　职务

　　主任

　　委员

　　候选人姓名

　　5人以上户代表联合签

　　名

　　说明:1、提名主任候选人×人，副主任候选人×人，委员候

　　选人×人；2、每一职务提名不得超过应提候选人人数，否则提

　　名无效；3、不得提名一人担任两种（含两种）以上职务，否

　　则提名无效；5、4、本提名票未经盖章无效。

　　社区居民选举委员会（公章）年月日

　　社区居委会成员初步候选人提名表

　　职务

　　主任

　　委员

　　候选人姓名

　　3人以上居民代表联合

　　签名

　　说明:1、提名主任候选人人，副主任候选人人，委员

　　候选人人；2、每一职务提名不得超过应提候选人人数，否则提

　　名无效；3、不得提名一人担任两种（含两种）以上职务，否

　　则提名无效；6、4、本提名票未经盖章无效。

　　社区居民选举委员会（公章）年月日

　　社区居民委员会成员正式候选人情况汇总表

　　职别姓名得票数性别年龄民族文化程度政治面貌备注

　　总监票人：（签字）

　　监票人：（签字）

　　唱票人：（签字）

　　计票人：（签字）

　　XX社区共有选民XX名，经社区居民代表会议于X月X日投票选

　　举，产生新一届社区居民委员会成员正式候选人XX名。共发出选票X

　　张，收回选票X张，其中有效票X张，无效票X张。

　　××社区居民选举委员会(公章)年月日

　　××社区居民委员会选举大会主持词

　　主持人：×××

　　选民同志们：现在我受社区居民选举委员会的委托，主持今天的选举大会。根据市（区）人民政府的统一部署和镇（街道）党委、政府的选

　　举工作安排，自今年X月X日起，我们社区的干部群众积极投入新一届社区居民委员会换届选举工作。现在，我们在这里召开新一届社区居民委员会选举大会，主要任务是：选举产生本社区新一届社区居民委员会主任、副主任、委员。这是我们社区的一件政治大事，希望广大选民积极参与，踊跃参加投票，选出一个居民群众满意的好领导、好班子。

　　为保证投票选举工作的顺利进行，下面我宣布选举大会的纪律：第一，投票选举是一件庄严而严肃的大事，每个选民都要以主人翁的态度认真对待，珍惜自己的民主权利，投下自己庄严的一票，选好我们社区的居民委员会成员。第二，各位选民要服从指挥，自觉遵守会场纪律，按指定区域坐好，不要随意走动，不要擅自离开会场。第三，选民要凭选民证领取选票，填写选票时，不要妨碍他人自由行使民主权利；投票时，按照顺序投入指定票箱。下面，我宣布：新一届社区居民委员会换届选举大会正式开始。全体起立，奏国歌，（奏国歌完毕）请坐下。各位选民，在市（区）、街道（镇）社区居民委员会选举工作指导委员会的指导下，我们社区新一届居民委员会换届选举工作，依据法定的程序，先后进行了推选社区居民选举委员会、宣传动员、选民登

　　记、提名初步候选人、确定正式候选人等阶段，各项工作依法、有序、健康进行。

　　本届选举，全社区共有选民××人。根据我们社区的实际情况，设有中心会场××个，投票站××个，流动票箱××个。

　　现在进行中心会场的选举。中心会场的选举共分七步。现在进行第一步。请上届社居委主任作工作报告。现在进行第二步。宣读社区换届选举的办法。大家对选举办法有没有意见？(稍等片刻，环视全面)…如没有意见，建议大家鼓掌通过。现在进行第三步。推选选举工作人员。经社区选委会提名，下列同志为选举工作人员，监票人××、唱票人××、计票人××，总监票人××。下面请选民讨论，充分发表意见……，如无异议后，建议大家举手通过。下面请选举工作人员佩戴标志。请计票人清点中心会场到会选民人数。请监票人、计票人、登记员各就各位开始工作。请计票人报告到会选民人数。（报告完毕）经清点，今天参加本次选举大会中心会场投票的选民有××人。现在进行第四步。介绍××社区新一届居民委员会正式候选人名单：主任正式候选人：××××××副主任正式候选人：×××……委员正式候选人：×××……现在进行第五步。检查票箱、验证发票。请各位选民坐好，听从工作人员指挥，保持会场秩序。领票和投票次序如下：第一，第××社区居民小组选民在第一验证发票处领票，进入第一秘密写票间填票，填好票后请将选票投入第一票箱。第二，第××社区居民小组选民在第二验证发票处领票，进入第二秘密写票间填票，填好票后请将选票投入第二票箱。（依次类推）

　　请监票人当众检查票箱。（稍候）检查完毕，封箱。请总监票人当众拆开密封的“选票袋”，清点并核对与盖章后密封时的票数是否相符，然后报大会主持人，由大会主持人向选民宣布选票张数。请社区居民选举委员会成员首先凭选民证领选票。（结束后）请工作人员凭选民证领选票。（结束后）请工作人员到指定岗位工作，各工作组派一名工作人员到领票处领取选票。（领票后）验证发票工作现在开始。请工作人员开始工作，并坚守工作岗位。请各位选民自觉遵守大会纪律，听从大会工作人员的指挥，依次排队凭选民证领取选票。验证发票处工作人员要严把发票关。大家领到选票后请不要急于填写。现在进行第六步。投票选举。请总监票人当众撕毁剩余选票。请总监票人×××同志宣读《填写选票注意事项》。（总监票人要反复讲解，直到选民懂得如何填写选票）各位选民，都清楚选票的填法了吗？不懂的还可以提问！再重复一遍，有没有不清楚的？（稍候）没有。请监票人、计票人和工作人员进入秘密写票间填票、投票。（投票完毕）监票人监督投票，工作人员各就各位开展工作。请社区居民选举委员会成员及社区居民委员会成员候选人进入秘密写票间填票、投票。请领到选票的选民，进入秘密写票间填票。每个秘密写票间只能允许有一个选民填票，其他选民不得围观。文盲或者因其它原因不能填写选票的，可以委托除候选人以外的选民代写，代写人不得违背选民的意愿。请选民在填好选票和推荐票后将选票折叠好再投入票箱。（投票结束后）现在进行第七步。集中票箱、清点票数、计票、公布选举结果、颁发当选证书。

　　现在请工作人员集中各个票箱并开始清点票数。（清点票数结束后）

　　请计票人进行计票，监票人监票。请计票人报告计票情况。（宣读完毕）

　　本次投票，共发出选票××张，收回选票××张，在收回的选票中，

　　有效票多少张，无效票多少张，弃权票多少张。收回的选票数等于（或

　　少于）发出选票数，符合法律规定，本次投票选举有效。现在，我宣布本次投票选举的计票结果：1、主任票：×××同志得票××张，……。2、副主任票：×××同志得票××张，……。3、委员票：×××同志得票××张，……。根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》中“候选人获得

　　参加投票的选民的过半数选票，始得当选”的规定，×××同志得主任票××张，……，×××同志得副主任票××张，……，×××同志得委员票××张，……。

　　以上××位候选人获得参加投票的选民的选票均超过半数。根据《×××社区居民委员会选举方案》和计票结果，现在，我宣布：

　　×××同志当选×××社区新一届社区居民委员会主任；×××同志，……，当选×××社区新一届社区居民委员会副主任；×××同志，……，当选×××社区新一届社区居民委员会委员。下面，颁发当选证书。请×××同志和×××、×××同志向新当选的×××社区新一届社区居民委员会成员颁发当选证书。请大家鼓掌祝贺。

　　现在进行第八步。请新当选的社区居委会主任×××同志讲话。（讲

　　话内容：三年任职工作总体思路和工作目标、具体措施、本人态度及

　　决心等）。各位选民，今天的大会议程在社区全体居民的共同努力下圆满结

　　束。散会。

　　居民委员会选举结果报告单

　　惠山街道_____社区共有选民_____名，于_____年_____月_____日召

　　开选举大会，参加投票选举选民_____名，共发出选票_____张，收回选

　　票_____张，其中有效票_____张，无效票_____张，弃权票_____张。本

　　届选举应选主任_____名、委员_____名。经提名确定主任正式候选人

　　_____名、委员正式候选人_____名。当选结果:当选主任_____名、委员

　　_____名。当选人具体情况如下：

　　当选人当选得票

　　文化政治

　　性别年龄

　　姓名职务数

　　程度面貌

　　备注

　　总监票人：唱票人：

　　（签字）（签字）

　　监票人：计票人：

　　（签字）（签字）

　　社区居民选举委员会(公章)

　　社区居民选举委员会主任（签字）

　　填报时间年月日

　　金马社区居民委员会选举情况报告单

　　无锡市北塘区惠山街道社区居民委员会换届选举工作指导小组：

　　根据《居民委员会组织法》的规定，按照市(区)人民政府的统一部署，本社

　　区居民委员会换届选举工作全部结束，现将主要情况报告如下：

　　1、选举日，

　　月

　　日。本届选民登记公布数

　　人，

　　参加投票选举的选民数人。应选名额：主任人，委员人。

　　2、正式候选人名单：

　　主任：

　　委员：

　　3、候选人公布日期：年月日。

　　4、选举方式：居民投票选举

　　5、选举大会情况：

　　主持人：

　　总监票人：

　　监票人：

　　唱票人：

　　计票人：

　　其他选举工作人员：

　　6、设票箱情况：

　　大会用个票箱，投票站用个票箱。

　　开票箱地点：

　　。

　　开票箱时间：年月日时。

　　7、发出选票张，收回选票张，其中有效票

　　8、大会主持人宣布当选人姓名及得票数：

　　主任：

　　得票张；

　　委员：

　　得票张；

　　得票

　　得票张；

　　得票

　　得票张；

　　得票

　　张，无效票

　　张张张

　　张。

　　9、正式公布的选举结果：主任：委员：

　　10、居民代表推选情况：社区总户数户，居民小组个，居民小组长人，居民代表

　　人。

　　11、选举中有无扰乱、破坏选举工作行为：

　　金马社区居民选举委员会（公章）2010年月日

　　五里新村社区居民委员会选举情况报告单

　　无锡市北塘区惠山街道社区居民委员会换届选举工作指导小组：

　　根据《居民委员会组织法》的规定，按照市(区)人民政府的统一部署，本社

　　区居民委员会换届选举工作全部结束，现将主要情况报告如下：

　　1、选举日，

　　月

　　日。本届选民登记公布数

　　人，

　　参加投票选举的选民数人。应选名额：主任人，委员人。

　　2、正式候选人名单：

　　主任：

　　委员：

　　3、候选人公布日期：年月日。

　　4、选举方式：户代表投票选举

　　5、选举大会情况：

　　主持人：

　　总监票人：

　　监票人：

　　唱票人：

　　计票人：

　　其他选举工作人员：

　　6、设票箱情况：

　　大会用个票箱，投票站用个票箱。

　　开票箱地点：

　　。

　　开票箱时间：年月日时。

　　7、发出选票张，收回选票张，其中有效票

　　8、大会主持人宣布当选人姓名及得票数：

　　主任：

　　得票张；

　　委员：

　　得票张；

　　得票

　　得票张；

　　得票

　　得票张；

　　得票

　　张，无效票

　　张张张

　　张。

　　9、正式公布的选举结果：主任：委员：

　　10、居民代表推选情况：社区总户数户，居民小组个，居民小组长人，居民代表

　　人。

　　11、选举中有无扰乱、破坏选举工作行为：

　　五里新村社区居民选举委员会（公章）2010年月日

　　社区居民委员会选举情况报告单

　　无锡市北塘区惠山街道社区居民委员会换届选举工作指导小组：

　　根据《居民委员会组织法》的规定，按照市(区)人民政府的统一部署，本社

　　区居民委员会换届选举工作全部结束，现将主要情况报告如下：

　　1、选举日，

　　月

　　日。本届选民登记公布数

　　人，

　　参加投票选举的选民数人。应选名额：主任人，委员人。

　　2、正式候选人名单：

　　主任：

　　委员：

　　3、候选人公布日期：年月日。

　　4、选举方式：居民代表投票选举

　　5、选举大会情况：

　　主持人：

　　总监票人：

　　监票人：

　　唱票人：

　　计票人：

　　其他选举工作人员：

　　6、设票箱情况：

　　大会用个票箱，投票站用个票箱。

　　开票箱地点：

　　。

　　开票箱时间：年月日时。

　　7、发出选票张，收回选票张，其中有效票

　　8、大会主持人宣布当选人姓名及得票数：

　　主任：

　　得票张；

　　委员：

　　得票张；

　　得票

　　得票张；

　　得票

　　得票张；

　　得票

　　张，无效票

　　张张张

　　张。

　　9、正式公布的选举结果：主任：委员：

　　10、居民代表推选情况：社区总户数户，居民小组个，居民小组长人，居民代表

　　人。

　　11、选举中有无扰乱、破坏选举工作行为：

　　社区居民选举委员会（公章）2010年月日

　　新一届社区居委会选举情况统计表

　　填表单位：

　　社区成员

　　选举方式会议代表

　　驻

　　社

　　区

　　专

　　社区居委会组成人员

　　性别

　　职

　　工

　　作

　　人员来源

　　下岗人员

　　填表日期：

　　者

　　情

　　文化结构

　　年月日况

　　专业结构

　　年龄结构(周岁)

　　居居居

　　居

　　居

　　社

　　离

　　买

　　民民民

　　户

　　总居

　　总

　　主副委党新属离

　　挂职

　　大本社管法

　　30

　　45

　　民

　　民

　　区

　　岗

　　断

　　36

　　小总总

　　代

　　数民

　　数

　　直

　　代

　　单

　　任主员员当地退

　　协续

　　职业高专科会理律

　　退

　　工

　　岁

　　︱

　　岁

　　组户人

　　表

　　代

　　男女

　　任

　　接

　　表

　　位

　　数数

　　选

　　表

　　选

　　选

　　代

　　社

　　举

　　选化休

　　保保

　　人化中

　　养

　　龄

　　︵

　　人人

　　人人

　　员人

　　人

　　人

　　中

　　员员

　　员员

　　员

　　30

　　工类类其

　　以

　　︱

　　4041

　　以

　　平

　　它

　　35

　　︱

　　均

　　作

　　类下

　　岁

　　上

　　45

　　年

　　岁

　　岁

　　龄

　　类

　　举

　　举

　　表

　　区

　　员

　　员

　　专︶

　　万万

　　名

　　个户人个个个人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人岁

　　称

　　合计

　　新一届社区居委会主任情况统计表

　　填表单位：

　　填报日期：年月日

　　性别

　　人员来源

　　文化结构

　　专业结构

　　备

　　年龄结构（周岁）

　　注

　　社

　　兼

　　下岗人员

　　新连党属

　　区

　　任

　　离

　　买

　　当任员地离

　　社

　　岗

　　挂职断

　　大本社管法

　　30

　　45

　　其

　　303641

　　男女

　　选

　　居

　　化退

　　协续

　　职业

　　退

　　工

　　专科会理律

　　岁︱︱︱岁

　　它

　　人休

　　保保

　　人化

　　工类类

　　以354045以

　　委

　　养

　　龄

　　高中

　　类

　　员人

　　人人

　　员人

　　作

　　下岁岁岁上

　　书

　　人

　　人

　　︵中

　　员

　　员员

　　员

　　类

　　记

　　员

　　员

　　专︶

　　名称人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人

　　合计

　　29

篇十六：社区换届选举对照材料

P>　　社区“两委”换届选举工作开展情况汇报

　　一、2016年社区“两委”换届选举工作总体情况

　　根据省、州、县的统一安排部署，我管理区第三社区“两委”换届选举工作自3月正式启动，管理区党委、管委从推进社区基层组织建设和民主政治建设的高度出发，把社区“两委”换届选举作为我区的一项中心工作来抓，领导重视，精心组织，周密部署，全区社区“两委”换届选举工作有效推进，截止到到目前，我管理区已完成两个社区党组织换届工作，居民委员会换届选举工作正按照省、州、县及管理区关于社区“两委”换届选举实施方案的程序开展，社区居民委员会换届选举在管理区党委的领导下，各社区居民换届选举委员会正在开展选民登记工作。

　　（一）选举情况。管理区于2016年4月22日完成对两个社区党组织换届选举，共选出新一届社区党总支委员10名，其中总支书记2名。新当选的委员中，年龄为男55周岁、女50周岁以下委员10名，占100%；男委员7名，占70%；妇女委员3名，占30%；55岁以下具有高中（中专）以上学历6名，占60%；35岁以下具有高中（中专）以上学历1名，占10%；初中文化委员4名，占40%；少数民族党员3名，占30%；归侨党员1名，占10%。于2016年4月30日选举产生了新一届社区居民换届选举委员会。

　　（二）主要做法。１.领导重视，目标明确。一是完善组织架构。管理区党委对此次换届选举工作高度重视，成立了以管理区党委委书记为组长，党委班子成员、各科室负责人、部分机关工作人员及驻区各事业单位主要负责人为成员的社区“两委”换届选举工作领导小组及其办公室，统筹推进社区换届选举工作。二是加强领导，统一思想。在整个换届选举过程中，管理区换届工作领导小组多次召开换届选举前期准备工作会议，全面深入地传达学习省、州、县相关文件精神，多次召开会议要求全区广大党员干部要把思想统一到省委、州委、县委的安排部署上来，并结合管理区实际亲自组织相关人员制定实施方案及各项换届选举工作机制，明确了管理区社区“两委”换届选举工作的总体任务和目标。为更好地完成社区“两委”换届选举工作奠定了基础。２.精心组织，稳步推进。一是认真研究制定相关文件。自开展社区“两委”换届选举工作以来，我管理区先后制定并下发了《**街华侨管理区社区“两委”换届选举工作实施方案》、《关于进一步严肃村、社区“两委”换届选举工作纪律的通知》、《中共**街华侨管理区委员会关于严肃社区“两委”换届纪律保证风清气正的通知》等一系列文件，明确了换届选举中各相关人员的责任，选举日程安排、选举纪律、重要事项报告等各项要求，确保各项工作落实到位。二是建

　　立领导挂钩联系责任制。建立了管理区领导班子每人挂钩联系1个重点、难点村或社区的责任制，加强对挂钩联系社区换届选举工作进行具体指导。同时，制定了《中共**街华侨管理区委员会关于建立社区“两委”换届工作党委委员挂钩联系点制度的通知》，以文件的形式明确了2个社区的挂钩联系负责人。三是按照上级部门的要求从严制定职数配备方案。管理区从去年12月初开始着手调查各社区的党员数量、人口规模等情况，摸清各社区职数配备情况，按照干部队伍“四化”方针和德才兼备的原则，科学设置社区“两委”岗位和职数，努力引导社区“两委”交叉任职，严格执行职数配备方案。

　　３.突出重点，抓好难点。一是全面摸底排查。坚持“提早抓、抓质量”的原则，自2016年11月开始，组织各社区对“两委”相关情况进行了调研排查和财产审计，对各社区进行全面摸底，对拟任人选进行考察。二是开展重点难点村集中整顿。针对社区“两委”居民参选意识不高、参选积极性不高、个别社区存在家族关系复杂的重难点社区集中开展了整顿。四是对社区居民群众反映强烈的问题进行严肃处理。对换届选举过程中社区居民反映强烈的问题，高度重视，认真调查核实，保证了换届选举纪律的从严执行。

　　４.广泛宣传，积极动员。坚持“正面为主、适度宣传”的原则，积极做好社区“两委”换届选举的宣传工作。一是

　　3/7

　　召开动员大会。管理区于2016年3月9日，召开了管理区社区“两委”严肃换届纪律承诺书签订大会，会上管理区党委副书记蒋尼伟同志分别与社区“两委”班子成员、各科室主要负责人及驻区单位主要领导签订了严肃换届纪律承诺书，会后又分别与社区各居民小组负责人、政务监督员及管理区其他干部职工签订了严肃换届纪律承诺书。于2016年3月24日召开管理区社区“两委”换届选举工作会议，明确了换届选举的实施方案、日程安排等各项要求。二是印发宣传资料。印发《中共**街华侨管理区委员会关于开展社区党组织和居民委员会换届选举工作的通知》70余份，确保管理区每位干部职工、社区“两委”班子成员、各居民小组负责人、政务监督员、驻区单位主要领导人手一份；印发《换届纪律“九严禁”》5千余份，确保管理区每位干部职工、社区“两委”班子成员、各居民小组负责人、政务监督员、驻区单位主要领导人手一份，每户居民“一户一份”。三是拓宽宣传阵地。在各社区、各居民小组张贴了宣传标语。在换届选举期间，各社区、居民小组张贴宣传标语240条，提高了广大选民对换届选举工作的认识和参与换届选举的积极性，在管理区营造了一个人人关心支持换届选举工作的良好氛围。

　　５.主动请示汇报，处理换届选举过程中的疑难问题。一是加强与上级部门的主动请示汇报，就管理区在换届选举

　　过程中发现的疑难问题及时沟通，妥善处理了在换届选举过程中的各类问题，促进了管理区换届选举工作的顺利开展。

　　6.严格执行上级部门的规定，做好换届工作各个环节的材料归档。按照上级部门的要求，管理区明确相关人员做好换届选举各个环节的痕迹管理和材料归档，保证了换届选举工作的合法性。

　　（三）主要成效。1.实现社区党总支委员组成的年轻化、科学化。通过社区党总支换届选举，一批德才兼备、有文化、有致富本领、热心为居民服务、群众公认、年轻有为的人被选进了社区党总支班子，有效地改善了社区党总支班子的性别、年龄和文化结构，提高了整体素质，实现了社区党总支委员组成的年轻化、科学化。新一届社区党总支委员中学历高中（中专）以上的有6人，占60%，比上届提高了20%，其中大专1人，高中(中专)5人；本届社区党总支委员平均年龄岁，比上届年轻将近3岁，队伍更趋年轻化。2.严明纪律，换届选举工作依法依规推进。自管理区开展社区“两委”换届选举工作以来，管理区党委始终把严明纪律放在换届选举工作首位，不仅专题召开严肃换届工作纪律会议，还再管理区召开的各种会议上逢会必讲，务必将严明纪律讲深讲透，使管理区每位党员干部职工、社区居民群众深刻认识到没有严明的纪律要求，换届选举工作就没有根

推荐访问:社区换届选举对照材料 换届选举 对照 材料